< Naar alle vacatures

Actiegerichte Wijkprofessional

Opleidingsniveau

HBO werk- en denkniveau

Salarisindicatie in loondienst

€42000 - €62000 per jaar

Indicatie uurtarief bij ZZP

€350 - €650 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior gebiedsmanager, Teamleider Wijkteams, Strategisch beleidsadviseur, Portefeuillehouder sociaal domein

Competenties & vaardigheden

Projectmanagement, Verbindende communicatie, Resultaatgerichtheid, Omgevingssensitiviteit

Gerelateerde functies

Gebiedsmanager, Teamleider wijkteams, Projectleider sociaal domein, Wijkregisseur

Functiebeschrijving

Een actiegerichte wijkprofessional initieert en realiseert gebiedsgerichte projecten die zichtbare verbeteringen in leefbaarheid en sociale stabiliteit opleveren. De rol combineert tactische regie met hands‑on uitvoering: vertalen van beleidsmatige opgaven naar concrete activiteiten en direct sturen op resultaat. Je brengt bewoners, uitvoerende partners en bestuurlijke partijen samen, bewaakt samenhang tussen interventies en voorkomt versnippering van middelen. De functie vereist dagelijks aanwezige wijkaanpak, flexibiliteit tussen beleidsniveau en uitvoering en verantwoordelijkheid voor meetbare voortgang.

Salarisindicatie

Op contractbasis ligt het bruto jaarsalaris voor vergelijkbare functies doorgaans tussen €42.000 en €62.000 afhankelijk van ervaring en schaal. Als externe schakel of interim werk liggen de dagtarieven in de markt vaak tussen €350 en €650 exclusief BTW, afhankelijk van opdrachten en inzetduur. Er bestaan ook zzp opdrachten en opdrachten overheid via raamcontracten; inkooproutes zoals DAS worden regelmatig gebruikt voor tijdelijke invulling. Voor vaste aanstellingen gelden aanvullende secundaire arbeidsvoorwaarden en pensioenopbouw.

Typische werkzaamheden

Je vertaalt wijkanalyses naar projectplannen met heldere doelen, mijlpalen en KPI’s en voert deze zelfstandig uit. Je organiseert en faciliteert samenwerkingsverbanden met onderwijs, jongerenwerk, welzijn en politie en draagt zorg voor duidelijke rollen en afspraken. Je prioriteert signalen uit de buurt, grijpt snel in bij knelpunten en bewaakt de samenhang van lopende activiteiten. Je rapporteert voortgang en resultaten richting management, zorgt voor borging van best practices en organiseert bewonersavonden en wijkpresence, ook in de avonduren.

Hoe word je specialist

Begin met een relevante hbo‑opleiding en werkervaring binnen gemeentelijke of gebiedsgerichte teams en als projectleider; bouw aantoonbare resultaten op in kleine en grotere gebiedsopgaven. Verwerf methodische kennis zoals projectmanagement (Prince2/Agile), monitoring en resultaatfinanciering en leer inkooproutes kennen waaronder DAS voor opdrachten overheid. Vergroot je netwerk door samenwerking met ketenpartners en neem interim werk of zzp opdrachten aan om diverse wijken en dossiers te doorlopen. Ondersteun je ontwikkeling met casuïstiek, portfolio van gerealiseerde resultaten en gerichte trainingen in verbindende communicatie en omgevingssensitiviteit.

Opleidingsniveau

HBO werk- en denkniveau

Salarisindicatie in loondienst

€42000 - €62000 per jaar

Indicatie uurtarief bij ZZP

€350 - €650 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior gebiedsmanager, Teamleider Wijkteams, Strategisch beleidsadviseur, Portefeuillehouder sociaal domein

Competenties & vaardigheden

Projectmanagement, Verbindende communicatie, Resultaatgerichtheid, Omgevingssensitiviteit

Gerelateerde functies

Gebiedsmanager, Teamleider wijkteams, Projectleider sociaal domein, Wijkregisseur

Functiebeschrijving

Een actiegerichte wijkprofessional initieert en realiseert gebiedsgerichte projecten die zichtbare verbeteringen in leefbaarheid en sociale stabiliteit opleveren. De rol combineert tactische regie met hands‑on uitvoering: vertalen van beleidsmatige opgaven naar concrete activiteiten en direct sturen op resultaat. Je brengt bewoners, uitvoerende partners en bestuurlijke partijen samen, bewaakt samenhang tussen interventies en voorkomt versnippering van middelen. De functie vereist dagelijks aanwezige wijkaanpak, flexibiliteit tussen beleidsniveau en uitvoering en verantwoordelijkheid voor meetbare voortgang.

Salarisindicatie

Op contractbasis ligt het bruto jaarsalaris voor vergelijkbare functies doorgaans tussen €42.000 en €62.000 afhankelijk van ervaring en schaal. Als externe schakel of interim werk liggen de dagtarieven in de markt vaak tussen €350 en €650 exclusief BTW, afhankelijk van opdrachten en inzetduur. Er bestaan ook zzp opdrachten en opdrachten overheid via raamcontracten; inkooproutes zoals DAS worden regelmatig gebruikt voor tijdelijke invulling. Voor vaste aanstellingen gelden aanvullende secundaire arbeidsvoorwaarden en pensioenopbouw.

Typische werkzaamheden

Je vertaalt wijkanalyses naar projectplannen met heldere doelen, mijlpalen en KPI’s en voert deze zelfstandig uit. Je organiseert en faciliteert samenwerkingsverbanden met onderwijs, jongerenwerk, welzijn en politie en draagt zorg voor duidelijke rollen en afspraken. Je prioriteert signalen uit de buurt, grijpt snel in bij knelpunten en bewaakt de samenhang van lopende activiteiten. Je rapporteert voortgang en resultaten richting management, zorgt voor borging van best practices en organiseert bewonersavonden en wijkpresence, ook in de avonduren.

Hoe word je specialist

Begin met een relevante hbo‑opleiding en werkervaring binnen gemeentelijke of gebiedsgerichte teams en als projectleider; bouw aantoonbare resultaten op in kleine en grotere gebiedsopgaven. Verwerf methodische kennis zoals projectmanagement (Prince2/Agile), monitoring en resultaatfinanciering en leer inkooproutes kennen waaronder DAS voor opdrachten overheid. Vergroot je netwerk door samenwerking met ketenpartners en neem interim werk of zzp opdrachten aan om diverse wijken en dossiers te doorlopen. Ondersteun je ontwikkeling met casuïstiek, portfolio van gerealiseerde resultaten en gerichte trainingen in verbindende communicatie en omgevingssensitiviteit.