< Naar alle vacatures

Adviseur Inhuur en Bedrijfsvoering

Opleidingsniveau

Minimaal HBO-werk- en denkniveau (HBO diploma of MBO + 3 jaar relevante werkervaring)

Salarisindicatie in loondienst

€3200 - €4800 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€450 - €900 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Inhuuradviseur, Teamleider Servicedesk, Contractmanagement Lead, Hoofd Bedrijfsvoering

Competenties & vaardigheden

Arbeidsrecht, Inhuur- en aanbestedingskennis, Communicatieve vaardigheden, Administratieve nauwkeurigheid, Stakeholdermanagement

Gerelateerde functies

Werving & Selectie Adviseur, Inkoopadviseur, Contractmanager, HR-adviseur, Recruiter

Functiebeschrijving

Een Adviseur Inhuur en Bedrijfsvoering adviseert opdrachtgevers over de juiste inhuurprocedures binnen geldende wet- en regelgeving en raamovereenkomsten. De rol omvat juridisch advies op arbeidsrechtelijke, aanbestedings- en contractuele vraagstukken en het nemen van beslissingen over passende contractvormen. De adviseur voert intakes uit, organiseert selectieactiviteiten en draagt regie over het volledige traject van aanvraag tot instroom voor zzp opdrachten, opdrachten overheid en interim werk. Administratie van inhuurovereenkomsten en registratie in meerdere systemen, inclusief DAS of vergelijkbare platforms, behoort tot het dagelijks werk. De functie vereist het geven van richting aan stakeholders en het ontwikkelen van collega’s door kennisdeling en procesverbetering.

Salarisindicatie

Voor een vaste contractpositie ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €3.200 en €4.800 afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Interim consultants vragen doorgaans een dagtarief tussen €450 en €900 bij specialistische opdrachten en inzet op zzp opdrachten of interim werk. Vergoedingen kunnen variëren bij inzet via DAS of raamovereenkomsten door toevoeging van onkosten en factureringsconstructies.

Typische werkzaamheden

Je beoordeelt inhuurbehoeften en adviseert over contractvormen en risicovermijding bij opdrachten overheid. Je voert intakes, stelt functieprofielen op en organiseert brief- en cv-selecties voor uiteenlopende niveaus. Je verwerkt inhuuraanvragen, sluit overeenkomsten en beheert dossiers in meerdere systemen, inclusief opname in DAS. Je bewaakt naleving van aanbestedingsregels en CAO-afspraken en geeft waar nodig duidelijk en onderbouwd ‘nee’. Je onderhoudt relaties met leveranciers, leverancierspools en stakeholders en ondersteunt wervingstrategieën voor zzp opdrachten en vaste opdrachten.

Hoe word je specialist

Begin met een HBO-opleiding en bouw minimaal drie jaar ervaring op in inkoop, externe inhuur of arbeidsbemiddeling. Verdiep je in arbeidsrecht, aanbestedingswet en relevante cao’s en oefen met praktische contractafhandeling voor opdrachten overheid en zzp opdrachten. Leer werken met geavanceerde inhuursystemen en DAS en ontwikkel administratieve discipline voor meerdere registratiesystemen. Vergroot invloed door stakeholdermanagement, onderhandelen en het opbouwen van een leveranciersnetwerk voor interim werk. Blijf certificeringen en vakliteratuur volgen en deel kennis via mentoring en procesverbeterprojecten.

OPLEIDINGSNIVEAU:

Minimaal HBO-werk- en denkniveau (HBO diploma of MBO + 3 jaar relevante werkervaring)

SALARISINDICATIE IN LOONDIENST

€3200 - €4800 per maand

INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP

€450 - €900 per uur

DOORGROEIMOGELIJKHEDEN

Senior Inhuuradviseur, Teamleider Servicedesk, Contractmanagement Lead, Hoofd Bedrijfsvoering

COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN

Arbeidsrecht, Inhuur- en aanbestedingskennis, Communicatieve vaardigheden, Administratieve nauwkeurigheid, Stakeholdermanagement

GERELATEERDE FUNCTIES

Werving & Selectie Adviseur, Inkoopadviseur, Contractmanager, HR-adviseur, Recruiter

Functiebeschrijving

Een Adviseur Inhuur en Bedrijfsvoering adviseert opdrachtgevers over de juiste inhuurprocedures binnen geldende wet- en regelgeving en raamovereenkomsten. De rol omvat juridisch advies op arbeidsrechtelijke, aanbestedings- en contractuele vraagstukken en het nemen van beslissingen over passende contractvormen. De adviseur voert intakes uit, organiseert selectieactiviteiten en draagt regie over het volledige traject van aanvraag tot instroom voor zzp opdrachten, opdrachten overheid en interim werk. Administratie van inhuurovereenkomsten en registratie in meerdere systemen, inclusief DAS of vergelijkbare platforms, behoort tot het dagelijks werk. De functie vereist het geven van richting aan stakeholders en het ontwikkelen van collega’s door kennisdeling en procesverbetering.

Salarisindicatie

Voor een vaste contractpositie ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €3.200 en €4.800 afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Interim consultants vragen doorgaans een dagtarief tussen €450 en €900 bij specialistische opdrachten en inzet op zzp opdrachten of interim werk. Vergoedingen kunnen variëren bij inzet via DAS of raamovereenkomsten door toevoeging van onkosten en factureringsconstructies.

Typische werkzaamheden

Je beoordeelt inhuurbehoeften en adviseert over contractvormen en risicovermijding bij opdrachten overheid. Je voert intakes, stelt functieprofielen op en organiseert brief- en cv-selecties voor uiteenlopende niveaus. Je verwerkt inhuuraanvragen, sluit overeenkomsten en beheert dossiers in meerdere systemen, inclusief opname in DAS. Je bewaakt naleving van aanbestedingsregels en CAO-afspraken en geeft waar nodig duidelijk en onderbouwd ‘nee’. Je onderhoudt relaties met leveranciers, leverancierspools en stakeholders en ondersteunt wervingstrategieën voor zzp opdrachten en vaste opdrachten.

Hoe word je specialist

Begin met een HBO-opleiding en bouw minimaal drie jaar ervaring op in inkoop, externe inhuur of arbeidsbemiddeling. Verdiep je in arbeidsrecht, aanbestedingswet en relevante cao’s en oefen met praktische contractafhandeling voor opdrachten overheid en zzp opdrachten. Leer werken met geavanceerde inhuursystemen en DAS en ontwikkel administratieve discipline voor meerdere registratiesystemen. Vergroot invloed door stakeholdermanagement, onderhandelen en het opbouwen van een leveranciersnetwerk voor interim werk. Blijf certificeringen en vakliteratuur volgen en deel kennis via mentoring en procesverbeterprojecten.