< Naar alle vacatures

Begeleider Kinderopvangtoeslagenaffaire (KOTA) / Specialist KOTA

Opleidingsniveau

HBO Sociaal Juridische Dienstverlening of vergelijkbaar

Salarisindicatie in loondienst

€3400 - €4700 per uur

Indicatie uurtarief bij ZZP

€300 - €650 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior KOTA-coördinator, Teamleider Sociaal Domein, Projectleider Hersteloperatie, Beleidsadviseur Toeslagenherstel, Consultant/Trainer op het gebied van toeslagenherstel

Competenties & vaardigheden

Empathie en communicatieve vaardigheden, Casemanagement en planmatig werken, Kennis van sociale kaart en ketenpartners, Samenwerken met instanties zoals Belastingdienst, Administratie en werken met zaaksystemen zoals RIS/DAS

Gerelateerde functies

Sociaal wijkteammedewerker, Casemanager schuldhulpverlening, Re-integratiecoach, Sociaal-juridisch adviseur, Projectleider hersteltrajecten

De functie

Als begeleider Kinderopvangtoeslagenaffaire (KOTA) ondersteun je gedupeerden bij herstel en het opnieuw opbouwen van hun leven na betrokkenheid bij toeslagenkwesties. Je werkt klantgericht en integraal, waarbij je de vijf leefgebieden (zorg, werk, wonen, financiën en gezin) bespreekt en passende maatwerkoplossingen ontwerpt en uitvoert. De rol vraagt om een combinatie van sociaal-juridische kennis, casemanagementvaardigheden en het vermogen om vertrouwen te herstellen tussen inwoner en overheid. In veel gevallen werk je samen met ketenpartners, zoals schuldhulpverlening, re-integratieorganisaties en de Belastingdienst, en registreer je je werk binnen gemeentelijke zaaksystemen zoals RIS of DAS. De functie kan zowel binnen vaste ambtelijke dienstverbanden worden vervuld als in zzp opdrachten of interim werk bij gemeenten en samenwerkingsverbanden.

Salarisindicatie

Het salaris voor een KOTA-begeleider hangt sterk af van de arbeidsrelatie en ervaring. In een contractuele positie binnen gemeenten valt de functie vaak in een schaal vergelijkbaar met schaal 9; dat vertaalt zich globaal naar een bruto maandsalaris dat ligt tussen circa €3.400 en €4.700, afhankelijk van ervaring en lokale cao-afspraken. Voor professionals die via zzp opdrachten of opdrachten overheid werken of als zelfstandige interim werk aannemen, liggen de dagtarieven doorgaans hoger en variëren ongeveer tussen €300 en €650 per dag afhankelijk van ervaring, specialisatie en looptijd van de opdracht. Bij detachering en DAS-gebruik (digitale administratieve systemen) zijn tarieven en vergoedingen vaak maatwerk; houd bij zzp opdrachten ook rekening met sociale lasten, verzekeringen en pensioenopbouw.

Veelvoorkomende werkzaamheden

De kerntaken van een KOTA-begeleider bestaan uit het voeren van intake- en voortgangsgesprekken, het opstellen van individuele plannen van aanpak en het coördineren van de uitvoering van voorzieningen en nazorg. Je inventariseert de juridische en sociale situatie van de cliënt, ondersteunt bij contact met instanties zoals de Belastingdienst en faciliteert doorverwijzing naar passende zorg- en hulpverleningsnetwerken. Administratieve vastlegging in systemen als RIS of DAS en het rapporteren aan projectleiders of opdrachtgevers vormen een vast onderdeel van het werk. Je onderhoudt intensief contact met interne en externe partners, bewaakt voortgang en resultaat en past interventies aan waar nodig. In veel opdrachten overheid en interim werk is flexibiliteit vereist: je schakelt tussen beleidskaders en individuele ondersteuning, en werkt soms onder hoge druk en met emotioneel belaste dossiers.

Hoe word je specialist

Een specialist in deze functie ontwikkel je door een combinatie van formele opleiding, gerichte werkervaring en voortdurende bijscholing. Een afgeronde hbo-opleiding in Sociaal Juridische Dienstverlening of een vergelijkbare richting is veelal de minimale eis; daarna is meerdere jaren praktijkervaring binnen het sociaal domein en bij voorkeur specifieke ervaring met kinderopvangtoeslagenaffaires essentieel. Door te werken in projecten, opdrachten overheid en zzp opdrachten bouw je casuïstiek op en leer je praktijkgerichte interventies. Deelname aan trainingen op thema’s als juridische procedures, dossiermanagement in RIS/DAS, traumagerichte benadering en netwerkcoördinatie versnelt de professionalisering. Het opbouwen van een netwerk binnen gemeenten, ketenpartners en Belastingdienst helpt bij effectiviteit en carrièremogelijkheden. Werkervaring als begeleider binnen hersteltrajecten, geduld en stressbestendigheid, en inzet in interim werk of tijdelijke opdrachten maken dat je steeds meer specialistische opdrachten kunt aannemen en daarmee zowel vakinhoudelijk als financieel doorgroeit.

Opleidingsniveau

HBO Sociaal Juridische Dienstverlening of vergelijkbaar

Salarisindicatie in loondienst

€3400 - €4700 per uur

Indicatie uurtarief bij ZZP

€300 - €650 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior KOTA-coördinator, Teamleider Sociaal Domein, Projectleider Hersteloperatie, Beleidsadviseur Toeslagenherstel, Consultant/Trainer op het gebied van toeslagenherstel

Competenties & vaardigheden

Empathie en communicatieve vaardigheden, Casemanagement en planmatig werken, Kennis van sociale kaart en ketenpartners, Samenwerken met instanties zoals Belastingdienst, Administratie en werken met zaaksystemen zoals RIS/DAS

Gerelateerde functies

Sociaal wijkteammedewerker, Casemanager schuldhulpverlening, Re-integratiecoach, Sociaal-juridisch adviseur, Projectleider hersteltrajecten

De functie

Als begeleider Kinderopvangtoeslagenaffaire (KOTA) ondersteun je gedupeerden bij herstel en het opnieuw opbouwen van hun leven na betrokkenheid bij toeslagenkwesties. Je werkt klantgericht en integraal, waarbij je de vijf leefgebieden (zorg, werk, wonen, financiën en gezin) bespreekt en passende maatwerkoplossingen ontwerpt en uitvoert. De rol vraagt om een combinatie van sociaal-juridische kennis, casemanagementvaardigheden en het vermogen om vertrouwen te herstellen tussen inwoner en overheid. In veel gevallen werk je samen met ketenpartners, zoals schuldhulpverlening, re-integratieorganisaties en de Belastingdienst, en registreer je je werk binnen gemeentelijke zaaksystemen zoals RIS of DAS. De functie kan zowel binnen vaste ambtelijke dienstverbanden worden vervuld als in zzp opdrachten of interim werk bij gemeenten en samenwerkingsverbanden.

Salarisindicatie

Het salaris voor een KOTA-begeleider hangt sterk af van de arbeidsrelatie en ervaring. In een contractuele positie binnen gemeenten valt de functie vaak in een schaal vergelijkbaar met schaal 9; dat vertaalt zich globaal naar een bruto maandsalaris dat ligt tussen circa €3.400 en €4.700, afhankelijk van ervaring en lokale cao-afspraken. Voor professionals die via zzp opdrachten of opdrachten overheid werken of als zelfstandige interim werk aannemen, liggen de dagtarieven doorgaans hoger en variëren ongeveer tussen €300 en €650 per dag afhankelijk van ervaring, specialisatie en looptijd van de opdracht. Bij detachering en DAS-gebruik (digitale administratieve systemen) zijn tarieven en vergoedingen vaak maatwerk; houd bij zzp opdrachten ook rekening met sociale lasten, verzekeringen en pensioenopbouw.

Veelvoorkomende werkzaamheden

De kerntaken van een KOTA-begeleider bestaan uit het voeren van intake- en voortgangsgesprekken, het opstellen van individuele plannen van aanpak en het coördineren van de uitvoering van voorzieningen en nazorg. Je inventariseert de juridische en sociale situatie van de cliënt, ondersteunt bij contact met instanties zoals de Belastingdienst en faciliteert doorverwijzing naar passende zorg- en hulpverleningsnetwerken. Administratieve vastlegging in systemen als RIS of DAS en het rapporteren aan projectleiders of opdrachtgevers vormen een vast onderdeel van het werk. Je onderhoudt intensief contact met interne en externe partners, bewaakt voortgang en resultaat en past interventies aan waar nodig. In veel opdrachten overheid en interim werk is flexibiliteit vereist: je schakelt tussen beleidskaders en individuele ondersteuning, en werkt soms onder hoge druk en met emotioneel belaste dossiers.

Hoe word je specialist

Een specialist in deze functie ontwikkel je door een combinatie van formele opleiding, gerichte werkervaring en voortdurende bijscholing. Een afgeronde hbo-opleiding in Sociaal Juridische Dienstverlening of een vergelijkbare richting is veelal de minimale eis; daarna is meerdere jaren praktijkervaring binnen het sociaal domein en bij voorkeur specifieke ervaring met kinderopvangtoeslagenaffaires essentieel. Door te werken in projecten, opdrachten overheid en zzp opdrachten bouw je casuïstiek op en leer je praktijkgerichte interventies. Deelname aan trainingen op thema’s als juridische procedures, dossiermanagement in RIS/DAS, traumagerichte benadering en netwerkcoördinatie versnelt de professionalisering. Het opbouwen van een netwerk binnen gemeenten, ketenpartners en Belastingdienst helpt bij effectiviteit en carrièremogelijkheden. Werkervaring als begeleider binnen hersteltrajecten, geduld en stressbestendigheid, en inzet in interim werk of tijdelijke opdrachten maken dat je steeds meer specialistische opdrachten kunt aannemen en daarmee zowel vakinhoudelijk als financieel doorgroeit.