Opleidingsniveau
Minimal Hbo-bachelor niveau
Salarisindicatie in loondienst
€3500 - €4500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€50 - €100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Kwaliteitsmanager, Senior Beleidsmedewerker, Teamleider VTH.
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, Communicatieve vaardigheden, Projectmanagement, Kennis van wet- en regelgeving, Politiek-bestuurlijk inzicht.
Gerelateerde functies
Kwaliteitsmedewerker Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving, Adviseur Omgevingsrecht, Beleidsadviseur, Projectleider VTH.
Functiebeschrijving
De functie van Beleidsmedewerker Uitvoering & Handhaving betreft de coördinatie en uitvoering van beleid gerelateerd aan het omgevingsrecht binnen de context van een instelling of overheidsorganisatie. Professionals in deze rol richten zich op de structuren en processen die ingezet worden voor wet- en regelgeving op het gebied van milieu en handhaving. Hierbij is het noodzakelijk om proactief te opereren en te communiceren met diverse stakeholders, zoals lokale overheden, bedrijven en maatschappelijke organisaties. Het doel is om een soepel en effectief beleid te realiseren dat aansluit bij de behoeften van de samenleving en de wettelijke vereisten.
In het werkveld van beleidsmedewerker wordt vaak gewerkt met zzp opdrachten, zowel in contractvorm als voor interim werk. Dit biedt de mogelijkheid om op verschillende plekken binnen de overheid relevant werk te verrichten. Een beleidsmedewerker kan onder andere betrokken zijn bij het opstellen van jaarverslagen, uitvoeringsprogramma’s en beleidsdocumenten, waarbij kwaliteit en transparantie voorop staan. De functie vereist daarnaast kennis van actuele wetgeving en ontwikkelingen binnen het omgevingsrecht, evenals ervaring in handhaving en toezicht in de publieke sector.
Typische taken van een Beleidsmedewerker Uitvoering & Handhaving omvatten het organiseren van evaluaties van bestaande beleidsstrategieën, het bijhouden van relevante wet- en regelgeving, en het inbedden van nieuwe beleidsinitiatieven binnen de organisatie. Daarnaast werkt men vaak samen in teamverband met andere beleidsmedewerkers om ervoor te zorgen dat alle facetten van de uitvoering en handhaving goed worden afgestemd. Een presentatie van resultaten via rapportages en evaluaties aan management of opdrachtgever is ook een veelvoorkomende taak.
Om een specialist te worden in de rol van Beleidsmedewerker Uitvoering & Handhaving is het essentieel om ervaring op te doen binnen het vakgebied, bij voorkeur in een gemeente of overheidsorganisatie met een vergelijkbare taak. Het volgen van gespecialiseerde scholing en workshops, zoals die aangeboden worden door organisaties als DAS, kan bijdragen aan de ontwikkeling van specifieke vaardigheden die essentieel zijn voor de functie. Bovendien is het opbouwen van een netwerk binnen het veld van de ambtenarij en het aangaan van samenwerkingen met andere professionals cruciaal voor loopbaanontwikkeling in deze rol.
Opleidingsniveau
Minimal Hbo-bachelor niveau
Salarisindicatie in loondienst
€3500 - €4500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€50 - €100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Kwaliteitsmanager, Senior Beleidsmedewerker, Teamleider VTH.
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, Communicatieve vaardigheden, Projectmanagement, Kennis van wet- en regelgeving, Politiek-bestuurlijk inzicht.
Gerelateerde functies
Kwaliteitsmedewerker Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving, Adviseur Omgevingsrecht, Beleidsadviseur, Projectleider VTH.
Functiebeschrijving
De functie van Beleidsmedewerker Uitvoering & Handhaving betreft de coördinatie en uitvoering van beleid gerelateerd aan het omgevingsrecht binnen de context van een instelling of overheidsorganisatie. Professionals in deze rol richten zich op de structuren en processen die ingezet worden voor wet- en regelgeving op het gebied van milieu en handhaving. Hierbij is het noodzakelijk om proactief te opereren en te communiceren met diverse stakeholders, zoals lokale overheden, bedrijven en maatschappelijke organisaties. Het doel is om een soepel en effectief beleid te realiseren dat aansluit bij de behoeften van de samenleving en de wettelijke vereisten.
In het werkveld van beleidsmedewerker wordt vaak gewerkt met zzp opdrachten, zowel in contractvorm als voor interim werk. Dit biedt de mogelijkheid om op verschillende plekken binnen de overheid relevant werk te verrichten. Een beleidsmedewerker kan onder andere betrokken zijn bij het opstellen van jaarverslagen, uitvoeringsprogramma’s en beleidsdocumenten, waarbij kwaliteit en transparantie voorop staan. De functie vereist daarnaast kennis van actuele wetgeving en ontwikkelingen binnen het omgevingsrecht, evenals ervaring in handhaving en toezicht in de publieke sector.
Typische taken van een Beleidsmedewerker Uitvoering & Handhaving omvatten het organiseren van evaluaties van bestaande beleidsstrategieën, het bijhouden van relevante wet- en regelgeving, en het inbedden van nieuwe beleidsinitiatieven binnen de organisatie. Daarnaast werkt men vaak samen in teamverband met andere beleidsmedewerkers om ervoor te zorgen dat alle facetten van de uitvoering en handhaving goed worden afgestemd. Een presentatie van resultaten via rapportages en evaluaties aan management of opdrachtgever is ook een veelvoorkomende taak.
Om een specialist te worden in de rol van Beleidsmedewerker Uitvoering & Handhaving is het essentieel om ervaring op te doen binnen het vakgebied, bij voorkeur in een gemeente of overheidsorganisatie met een vergelijkbare taak. Het volgen van gespecialiseerde scholing en workshops, zoals die aangeboden worden door organisaties als DAS, kan bijdragen aan de ontwikkeling van specifieke vaardigheden die essentieel zijn voor de functie. Bovendien is het opbouwen van een netwerk binnen het veld van de ambtenarij en het aangaan van samenwerkingen met andere professionals cruciaal voor loopbaanontwikkeling in deze rol.
Opdracht — samenvatting
De gemeente Edam-Volendam ontwikkelt een Beleidshuis om beleid logisch, toegankelijk en samenhangend te ordenen.
Onder dit Beleidshuis wordt een databibliotheek opgebouwd met betrouwbare, gestructureerde en actuele data en onderliggende informatie.
De beleidsmedewerker vertaalt bestaande beleidsstukken en informatiebronnen naar een eenduidige, overzichtelijke structuur binnen het Beleidshuis.
Belangrijke werkzaamheden zijn inventariseren, analyseren, ordenen, signaleren van ontbrekende of verouderde data en afstemming met collega’s en specialisten.
Het doel is een geborgd, vindbaar en actueel Beleidshuis en databibliotheek die de samenhang tussen beleid, data en uitvoering versterkt.
Vereist profiel
- Afgeronde relevante hbo-/wo-opleiding, bijvoorbeeld bestuurskunde, informatiemanagement, beleid & organisatie of vergelijkbaar.
- Enkele jaren ervaring (bij voorkeur minimaal 2–3 jaar) met beleidsontwikkeling, informatiebeheer of data-structurering binnen een bestuurlijke of gemeentelijke omgeving.
- Ervaring met inventarisatie en structurering van beleidsdocumenten en datasets; kennis van metadata, datastandaarden en datakwaliteit.
- Sterke analytische vaardigheden, nauwkeurig, systematisch en in staat om inconsistenties en ontbrekende informatie te signaleren en op te lossen.
- Goede communicatieve vaardigheden en samenwerkingsgericht: ervaring in afstemming met beleidsmedewerkers, beheerders, inhoudelijke specialisten en projectteams.
- Praktische ervaring met ontwikkelen van beheer- en vindbaarheidsmethoden (taxonomieën, zoekstructuren, werkprocessen) en borging in beleidsprocessen.
- Kennis of ervaring met relevante tools en omgevingen zoals documentmanagementsystemen (bijv. SharePoint), data catalogi, Excel; ervaring met SQL/BI-tools is een pré.
- Proactieve, resultaatgerichte houding, organisatorisch inzicht en affiniteit met de combinatie van beleid en data.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding, bijvoorbeeld richting Rechten, Planologie, Ruimtelijke Ordening of daarmee vergelijkbaar.
- Aantoonbare werkervaring met beleidsontwikkeling, beleidsanalyse, informatiebeheer of datagedreven werken binnen een politiek bestuurlijke omgeving.
- Aantoonbare affiniteit met de Omgevingswet.
Wensen
- Een maximum uurtarief van €95,- exclusief btw, reiskosten woon-werk verkeer en fee Flextender.
- Een aantoonbare afgeronde opleiding Rechten, Planologie, Ruimtelijke Ordening of daarmee vergelijkbaar op minimaal hbo bachelorniveau.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met beleidsontwikkeling, beleidsanalyse, informatiebeheer of datagedreven werken binnen een politiek bestuurlijke omgeving.
- Aantoonbare affiniteit met de Omgevingswet.
Competenties
- Analytisch vermogen.
- Oordeelvorming.
- Resultaatgerichtheid.
- Omgevingsbewustzijn.
- Communicatief vaardig.