Opleidingsniveau
Hbo-bachelor of wo-opleiding in relevante richting
Salarisindicatie in loondienst
€70 - €110 per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€70 - €110 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Beleidsmanager, Directeur sociaal domein, Senior beleidsadviseur
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Analytisch vermogen, Proactieve houding, Creativiteit, Omgevingsbewustzijn
Gerelateerde functies
Sociaal werker, Commercieel beleidsadviseur, Jeugdconsulent, Projectmanager sociaal domein
Functieomschrijving
Als beleidsontwikkelaar kindermishandeling en huiselijk geweld ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van beleid dat gericht is op de bescherming en ondersteuning van kwetsbare groepen binnen de samenleving, en in het bijzonder kinderen die slachtoffer zijn van mishandeling. Je werkt vanuit een gemeentelijke context en draagt bij aan het realiseren van gemeentelijke doelstellingen die verband houden met jeugd en veiligheid. Dit houdt in dat je niet alleen achter je bureau zit om beleid te schrijven, maar ook actief het veld ingaat om te begrijpen wat er speelt in de samenleving. Dit gaat gepaard met het aangaan van samenwerking met maatschappelijke partners en andere betrokkenen.
Salarisindicatie
Het salaris voor beleidsontwikkelaars kan variëren afhankelijk van leeftijd, ervaring en de specifieke rol binnen de organisatie. Bij zzp opdrachten binnen de overheid is het gebruikelijk om een uurtarief te hanteren. Dit kan gemiddeld tussen de € 70,- en € 110,- per uur liggen. Voor functies binnen een interim werk situatie kan dit bedrag inclusief reistijd en onkosten al snel oplopen, vooral gezien de verantwoordelijkheden die bij deze rol komen kijken. De precieze vergoeding kan ook afhankelijk zijn van de organisatie en de specifieke aard van de opdracht.
Typische werkzaamheden
De taken van een beleidsontwikkelaar op het gebied van kindermishandeling en huiselijk geweld zijn veelzijdig. Je dient beleid te ontwikkelen dat niet alleen gericht is op het verbeteren van de ondersteuning aan slachtoffers, maar ook op het voorkomen van mishandeling. Dit omvat het verzamelen en analyseren van data, het participeren in overlegstructuren met partners zoals onderwijsinstellingen, politie en maatschappelijke organisaties en het organiseren van trainingen of evenementen gericht op bewustwording rondom huiselijk geweld en kindermishandeling. Daarnaast kan je ook betrokken zijn bij het schrijven van rapporten en voorstellen die aan het bestuur gepresenteerd moeten worden.
Specialiseren in dit vakgebied
Om een specialist te worden in de functie van beleidsontwikkelaar kindermishandeling en huiselijk geweld, is minimaal een hbo-bacheloropleiding vereist, bij voorkeur in een relevante richting zoals sociaal werk, psychologie of pedagogiek. Na je opleiding kun je beginnen met werken in het sociaal domein, bijvoorbeeld bij een gemeente of een organisatie die zich richt op jeugd en veiligheid. Ervaring opdoen via zzp opdrachten kan een goede manier zijn om je vaardigheden uit te breiden, vooral als je je richt op interim werk in betekenisvolle projecten. Daarnaast is het belang van netwerken met andere professionals in dit vakgebied groot, evenals het bijhouden van de laatste regelgeving, trends en ontwikkelingen binnen de sociale sector, zoals die aangeduid worden door organisaties zoals DAS.
OPLEIDINGSNIVEAU:
Hbo-bachelor of wo-opleiding in relevante richting
SALARISINDICATIE IN LOONDIENST
€70 - €110 per uur
INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP
€70 - €110 per uur
DOORGROEIMOGELIJKHEDEN
Beleidsmanager, Directeur sociaal domein, Senior beleidsadviseur
COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN
Communicatieve vaardigheden, Analytisch vermogen, Proactieve houding, Creativiteit, Omgevingsbewustzijn
GERELATEERDE FUNCTIES
Sociaal werker, Commercieel beleidsadviseur, Jeugdconsulent, Projectmanager sociaal domein
Functieomschrijving
Als beleidsontwikkelaar kindermishandeling en huiselijk geweld ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van beleid dat gericht is op de bescherming en ondersteuning van kwetsbare groepen binnen de samenleving, en in het bijzonder kinderen die slachtoffer zijn van mishandeling. Je werkt vanuit een gemeentelijke context en draagt bij aan het realiseren van gemeentelijke doelstellingen die verband houden met jeugd en veiligheid. Dit houdt in dat je niet alleen achter je bureau zit om beleid te schrijven, maar ook actief het veld ingaat om te begrijpen wat er speelt in de samenleving. Dit gaat gepaard met het aangaan van samenwerking met maatschappelijke partners en andere betrokkenen.
Salarisindicatie
Het salaris voor beleidsontwikkelaars kan variëren afhankelijk van leeftijd, ervaring en de specifieke rol binnen de organisatie. Bij zzp opdrachten binnen de overheid is het gebruikelijk om een uurtarief te hanteren. Dit kan gemiddeld tussen de € 70,- en € 110,- per uur liggen. Voor functies binnen een interim werk situatie kan dit bedrag inclusief reistijd en onkosten al snel oplopen, vooral gezien de verantwoordelijkheden die bij deze rol komen kijken. De precieze vergoeding kan ook afhankelijk zijn van de organisatie en de specifieke aard van de opdracht.
Typische werkzaamheden
De taken van een beleidsontwikkelaar op het gebied van kindermishandeling en huiselijk geweld zijn veelzijdig. Je dient beleid te ontwikkelen dat niet alleen gericht is op het verbeteren van de ondersteuning aan slachtoffers, maar ook op het voorkomen van mishandeling. Dit omvat het verzamelen en analyseren van data, het participeren in overlegstructuren met partners zoals onderwijsinstellingen, politie en maatschappelijke organisaties en het organiseren van trainingen of evenementen gericht op bewustwording rondom huiselijk geweld en kindermishandeling. Daarnaast kan je ook betrokken zijn bij het schrijven van rapporten en voorstellen die aan het bestuur gepresenteerd moeten worden.
Specialiseren in dit vakgebied
Om een specialist te worden in de functie van beleidsontwikkelaar kindermishandeling en huiselijk geweld, is minimaal een hbo-bacheloropleiding vereist, bij voorkeur in een relevante richting zoals sociaal werk, psychologie of pedagogiek. Na je opleiding kun je beginnen met werken in het sociaal domein, bijvoorbeeld bij een gemeente of een organisatie die zich richt op jeugd en veiligheid. Ervaring opdoen via zzp opdrachten kan een goede manier zijn om je vaardigheden uit te breiden, vooral als je je richt op interim werk in betekenisvolle projecten. Daarnaast is het belang van netwerken met andere professionals in dit vakgebied groot, evenals het bijhouden van de laatste regelgeving, trends en ontwikkelingen binnen de sociale sector, zoals die aangeduid worden door organisaties zoals DAS.