Opleidingsniveau
HBO/WO (bij voorkeur sociaal beleid, bestuurskunde of vergelijkbaar)
Salarisindicatie in loondienst
€3200 - €5200 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€350 - €700 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Teamleider Beleid, Hoofd Sociaal Domein, Programmamanager, Directeur Sociaal Domein
Competenties & vaardigheden
Beleidsontwikkeling, Project- en procesmanagement, Netwerk- en ketensamenwerking, Analytisch vermogen, Communicatieve adviesvaardigheden
Gerelateerde functies
Beleidsadviseur Sociaal Domein, Projectleider Re-integratie, Teamcoördinator Sociaal Domein, Juridisch Beleidsmedewerker
Functiebeschrijving
Als Senior Beleidsmedewerker/Coördinator sociale zekerheid ontwerp en vertaal je beleidskaders binnen het sociaal domein naar uitvoerbare plannen.
Je richt je specifiek op re-integratie, inkomensvoorzieningen en ketensamenwerking tussen gemeenten, werkgevers en zorgpartners.
In deze rol stuur je ontwikkelprojecten, bewaak je kwaliteit en resultaat en fungeer je als brug tussen bestuurlijke kaders en operationele uitvoering.
Je werkt zowel lokaal als regionaal en legt verbindingen tussen beleid, uitvoering en maatschappelijke partners om maatwerk te realiseren.
Salarisindicatie
Salaris bij een vaste gemeentelijke aanstelling ligt doorgaans tussen €3.200 en €5.200 bruto per maand bij fulltime dienstverband, afhankelijk van schaal en ervaring.
Bij een deeltijdbaan van 24 uur per week geldt pro rata berekening van dit bedrag.
Als zelfstandige via zzp opdrachten, opdrachten overheid, interim werk of inzet via DAS liggen gangbare dagtarieven tussen €350 en €700 per dag afhankelijk van specialisatie en opdrachtduur.
Typische werkzaamheden
Je ontwikkelt en schrijft beleidsnota's, verordeningen en raads- en collegevoorstellen binnen juridische en financiële kaders.
Je organiseert en coördineert re-integratieketens, stuurt projectmatig trajecten en borgt resultaten in de P&C-cyclus.
Je bouwt en onderhoudt regionale netwerken met werkgevers, uitvoerders en zorginstellingen om uitvoerbaarheid en samenhang te vergroten.
Je adviseert bestuurlijke opdrachtgevers, vertaalt politieke kaders naar uitvoerbare handelingen en begeleidt implementatie en evaluatieprocessen.
Je monitort effecten, kwantificeert resultaten en stuurt bij op basis van data, risicoanalyse en evaluaties.
Hoe word je specialist
Een basisopleiding op HBO/WO-niveau in sociaal beleid, bestuurskunde of vergelijkbaar is de minimale ingangseis.
Je ontwikkelt specialisme door meerdere jaren ervaring met re-integratieprojecten, complex projectmanagement en het opstellen van beleids- en verordeningsstukken.
Praktijkervaring in regionale ketens, kennis van de Participatiewet en beheersing van de P&C-cyclus versterken je positionering als deskundige.
Gerichte ontwikkeling kan via het leiden van complexe ontwikkelprojecten, publiceren van beleid en het aannemen van zzp opdrachten of interim werk en opdrachten overheid via netwerken en inzet via DAS.
Opleidingsniveau
HBO/WO (bij voorkeur sociaal beleid, bestuurskunde of vergelijkbaar)
Salarisindicatie in loondienst
€3200 - €5200 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€350 - €700 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Teamleider Beleid, Hoofd Sociaal Domein, Programmamanager, Directeur Sociaal Domein
Competenties & vaardigheden
Beleidsontwikkeling, Project- en procesmanagement, Netwerk- en ketensamenwerking, Analytisch vermogen, Communicatieve adviesvaardigheden
Gerelateerde functies
Beleidsadviseur Sociaal Domein, Projectleider Re-integratie, Teamcoördinator Sociaal Domein, Juridisch Beleidsmedewerker
Functiebeschrijving
Als Senior Beleidsmedewerker/Coördinator sociale zekerheid ontwerp en vertaal je beleidskaders binnen het sociaal domein naar uitvoerbare plannen.
Je richt je specifiek op re-integratie, inkomensvoorzieningen en ketensamenwerking tussen gemeenten, werkgevers en zorgpartners.
In deze rol stuur je ontwikkelprojecten, bewaak je kwaliteit en resultaat en fungeer je als brug tussen bestuurlijke kaders en operationele uitvoering.
Je werkt zowel lokaal als regionaal en legt verbindingen tussen beleid, uitvoering en maatschappelijke partners om maatwerk te realiseren.
Salarisindicatie
Salaris bij een vaste gemeentelijke aanstelling ligt doorgaans tussen €3.200 en €5.200 bruto per maand bij fulltime dienstverband, afhankelijk van schaal en ervaring.
Bij een deeltijdbaan van 24 uur per week geldt pro rata berekening van dit bedrag.
Als zelfstandige via zzp opdrachten, opdrachten overheid, interim werk of inzet via DAS liggen gangbare dagtarieven tussen €350 en €700 per dag afhankelijk van specialisatie en opdrachtduur.
Typische werkzaamheden
Je ontwikkelt en schrijft beleidsnota's, verordeningen en raads- en collegevoorstellen binnen juridische en financiële kaders.
Je organiseert en coördineert re-integratieketens, stuurt projectmatig trajecten en borgt resultaten in de P&C-cyclus.
Je bouwt en onderhoudt regionale netwerken met werkgevers, uitvoerders en zorginstellingen om uitvoerbaarheid en samenhang te vergroten.
Je adviseert bestuurlijke opdrachtgevers, vertaalt politieke kaders naar uitvoerbare handelingen en begeleidt implementatie en evaluatieprocessen.
Je monitort effecten, kwantificeert resultaten en stuurt bij op basis van data, risicoanalyse en evaluaties.
Hoe word je specialist
Een basisopleiding op HBO/WO-niveau in sociaal beleid, bestuurskunde of vergelijkbaar is de minimale ingangseis.
Je ontwikkelt specialisme door meerdere jaren ervaring met re-integratieprojecten, complex projectmanagement en het opstellen van beleids- en verordeningsstukken.
Praktijkervaring in regionale ketens, kennis van de Participatiewet en beheersing van de P&C-cyclus versterken je positionering als deskundige.
Gerichte ontwikkeling kan via het leiden van complexe ontwikkelprojecten, publiceren van beleid en het aannemen van zzp opdrachten of interim werk en opdrachten overheid via netwerken en inzet via DAS.