Opleidingsniveau
Minimaal hbo (geo-informatie, informatica, civiele techniek of vergelijkbaar)
Salarisindicatie in loondienst
€3000 - €5000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€350 - €600 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior gegevensbeheerder, Teamlead Gegevensbeheer, Informatiemanager, Data Architect
Competenties & vaardigheden
Datakwaliteit en datamodellering, SQL en GIS-vaardigheden, Stakeholdercommunicatie
Gerelateerde functies
Data engineer, GIS-specialist, Registratiebeheerder, Informatiemanager
Een Data Specialisatie Gegevensbeheer is verantwoordelijk voor het voorbereiden, verbeteren en opleveren van datasets voor overdracht tussen organisaties.
De functie richt zich specifiek op het waarborgen van datakwaliteit, het afstemmen van datamodellen en het toepassen van geodatastandaarden zoals BGT, NWB en NBW.
De specialist analyseert brondata, voert kwaliteitscontroles uit met SQL en GIS-tools en realiseert noodzakelijke correcties in bronsystemen.
Communicatie met externe gegevensbeheerders en het vastleggen van keuzes bij grensgevallen hoort structureel bij het werk.
De rol komt veel voor binnen opdrachten overheid, zzp opdrachten en interim werk, waarbij tijdelijke inzet en bestuurlijke afstemming centraal staan.
Bij vaste aanstelling ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €3.000 en €5.000 afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden.
Als extern consultant of zzp'er variëren dagtarieven meestal tussen €350 en €600 per dag; specialisaties in integratie of DAS kunnen hogere tarieven rechtvaardigen.
Secundaire arbeidsvoorwaarden, projectduur en het type opdrachtgever beïnvloeden de uiteindelijke beloning significant.
Dagelijkse werkzaamheden omvatten datasetmapping, validatie tegen basisregistraties en het uitvoeren van datakwaliteitscontroles.
De specialist vertaalt beleids- en procesregels naar technische specificaties en past gegevensmodellering toe om datasets overdraagbaar te maken.
Praktische taken zijn het schrijven van SQL-scripts, het gebruik van ArcGIS/ArcGIS Online en het aanpassen van gegevens in beheersystemen zoals Maximo IBM.
De rol vereist het opstellen van overdrachtsdocumentatie, het beantwoorden van gemeentelijke vragen en het registreren van beslissingen rond objectgrenzen.
Projectmatig werken, rapportages over datakwaliteit en het voorbereiden van acceptatietesten behoren ook tot het takenpakket.
Start met een minimaal hbo-diploma in geo-informatie, informatica, civiele techniek of een verwante richting en bouw praktische ervaring op met geodata en SQL.
Verdiep je in nationale standaarden zoals BGT, NWB en NBW en oefen met tools als ArcGIS, Maximo IBM en DAS-omgevingen.
Verwerf ervaring via opdrachten overheid, zzp opdrachten of interim werk om stakeholdermanagement en projectmatige werkwijzen te ontwikkelen.
Vergroot je profiel met certificaten in GIS, datakwaliteit of datamanagement en vraag referenties die je werkzaamheden bij vergelijkbare projecten bevestigen.
Blijf technische vaardigheden aanscherpen en documenteer beslissingen en methoden om door te groeien naar specialistische of leidinggevende functies.
Opleidingsniveau
Minimaal hbo (geo-informatie, informatica, civiele techniek of vergelijkbaar)
Salarisindicatie in loondienst
€3000 - €5000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€350 - €600 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior gegevensbeheerder, Teamlead Gegevensbeheer, Informatiemanager, Data Architect
Competenties & vaardigheden
Datakwaliteit en datamodellering, SQL en GIS-vaardigheden, Stakeholdercommunicatie
Gerelateerde functies
Data engineer, GIS-specialist, Registratiebeheerder, Informatiemanager
Een Data Specialisatie Gegevensbeheer is verantwoordelijk voor het voorbereiden, verbeteren en opleveren van datasets voor overdracht tussen organisaties.
De functie richt zich specifiek op het waarborgen van datakwaliteit, het afstemmen van datamodellen en het toepassen van geodatastandaarden zoals BGT, NWB en NBW.
De specialist analyseert brondata, voert kwaliteitscontroles uit met SQL en GIS-tools en realiseert noodzakelijke correcties in bronsystemen.
Communicatie met externe gegevensbeheerders en het vastleggen van keuzes bij grensgevallen hoort structureel bij het werk.
De rol komt veel voor binnen opdrachten overheid, zzp opdrachten en interim werk, waarbij tijdelijke inzet en bestuurlijke afstemming centraal staan.
Bij vaste aanstelling ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €3.000 en €5.000 afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden.
Als extern consultant of zzp'er variëren dagtarieven meestal tussen €350 en €600 per dag; specialisaties in integratie of DAS kunnen hogere tarieven rechtvaardigen.
Secundaire arbeidsvoorwaarden, projectduur en het type opdrachtgever beïnvloeden de uiteindelijke beloning significant.
Dagelijkse werkzaamheden omvatten datasetmapping, validatie tegen basisregistraties en het uitvoeren van datakwaliteitscontroles.
De specialist vertaalt beleids- en procesregels naar technische specificaties en past gegevensmodellering toe om datasets overdraagbaar te maken.
Praktische taken zijn het schrijven van SQL-scripts, het gebruik van ArcGIS/ArcGIS Online en het aanpassen van gegevens in beheersystemen zoals Maximo IBM.
De rol vereist het opstellen van overdrachtsdocumentatie, het beantwoorden van gemeentelijke vragen en het registreren van beslissingen rond objectgrenzen.
Projectmatig werken, rapportages over datakwaliteit en het voorbereiden van acceptatietesten behoren ook tot het takenpakket.
Start met een minimaal hbo-diploma in geo-informatie, informatica, civiele techniek of een verwante richting en bouw praktische ervaring op met geodata en SQL.
Verdiep je in nationale standaarden zoals BGT, NWB en NBW en oefen met tools als ArcGIS, Maximo IBM en DAS-omgevingen.
Verwerf ervaring via opdrachten overheid, zzp opdrachten of interim werk om stakeholdermanagement en projectmatige werkwijzen te ontwikkelen.
Vergroot je profiel met certificaten in GIS, datakwaliteit of datamanagement en vraag referenties die je werkzaamheden bij vergelijkbare projecten bevestigen.
Blijf technische vaardigheden aanscherpen en documenteer beslissingen en methoden om door te groeien naar specialistische of leidinggevende functies.