< Naar alle vacatures

Front-end ontwikkelaar (React)

Opleidingsniveau

HBO Informatica, Software Engineering of gelijkwaardige werkervaring

Salarisindicatie in loondienst

€3200 - €5800 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€400 - €750 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Front-end ontwikkelaar, Lead Front-end Developer, Front-end Architect, Engineering Manager, CTO

Competenties & vaardigheden

React, TypeScript, HTML/CSS (incl. SCSS), Server-Side Rendering (SSR), Toegankelijkheid (WCAG)

Gerelateerde functies

Full-stack ontwikkelaar, UI/UX-ontwikkelaar, Webontwikkelaar, Front-end architect

Functieomschrijving

Een front-end ontwikkelaar is verantwoordelijk voor het ontwerpen en bouwen van interactieve, toegankelijke en SEO-vriendelijke gebruikersinterfaces voor webapplicaties. In deze rol ligt de focus op het vertalen van visuele ontwerpen (zoals Figma) naar robuuste, herbruikbare componenten en pagina’s die soepel werken in verschillende browsers en apparaten. Typische technologieën die worden gebruikt zijn React, TypeScript, HTML, CSS/SCSS en technieken voor Server-Side Rendering (SSR) om vindbaarheid en prestaties te optimaliseren. De front-end ontwikkelaar werkt vaak in multidisciplinaire Scrum-teams en stemt af met UX-designers, back-end ontwikkelaars en producteigenaren om functionele en visueel consistente applicaties te leveren. Voor veel projecten bestaat de mogelijkheid om via zzp opdrachten of interim werk bij te dragen, bij zowel commerciële opdrachtgevers als opdrachten overheid; soms verloopt de inzet via een bemiddelaar of payroll-partner zoals DAS.

Typisch salaris

Het salaris van een front-end ontwikkelaar varieert sterk afhankelijk van ervaring, arbeidsvorm en type opdrachtgever. Voor een vaste contractpositie ligt het bruto maandsalaris in Nederland doorgaans tussen ongeveer €3.200 en €5.800 per maand voor mid- tot senior-posities. Als consultant of zzp’er liggen de dagtarieven ruimer uiteen, vaak tussen €400 en €750 per dag afhankelijk van specialisatie en ervaring, en de complexiteit van het project. Bij opdrachten overheid of langdurige interim opdrachten kunnen tarieven en secundaire voorwaarden verschillen door aanbestedingsregels en vereisten rond security en archivering; bij inzet via platforms of payroll-dienstverleners (zoals DAS) kunnen administratieve en fiscale aspecten de uiteindelijke netto-opbrengst beïnvloeden. Bij het onderhandelen van tarieven en salarissen is het belangrijk om rekening te houden met extra verantwoordelijkheden zoals teamlead, architectuurverantwoordelijkheid en expertise in toegankelijkheid en SEO.

Veelvoorkomende taken

De dagelijkse werkzaamheden omvatten het bouwen van componenten en pagina’s, implementeren van responsive layouts, en het zorgen voor goede performance en SEO door middel van SSR of prerendering. Een front-end ontwikkelaar verzorgt integratie met back-end API’s en werkt regelmatig met mockdata totdat de echte API beschikbaar is. Andere taken zijn het omzetten van Figma-ontwerpen naar productieklare UI, het schrijven van herbruikbare componenten voor een centrale componentbibliotheek, en het documenteren en demonstreren van componenten in tooling zoals Storybook. Bovendien behoren code reviews, het schrijven van tests, en het verbeteren van toegankelijkheid (WCAG) tot het takenpakket. In teamverband wordt actief deelgenomen aan sprintplanning, stand-ups en retrospective meetings; daarnaast komt het voor dat men wordt ingezet op korte zzp opdrachten, opdrachten overheid of interim werk waarbij snelle aanpassingen en kennisoverdracht belangrijk zijn.

Hoe specialist te worden

Om uit te groeien tot specialist in front-end ontwikkeling is een mix van praktijkervaring, gerichte studie en actieve participatie in projecten nodig. Begin met solide kennis van HTML, CSS en JavaScript en verdiept je vervolgens in TypeScript en een moderne bibliotheek zoals React. Leer Server-Side Rendering en SEO-technieken, en doe ervaring op met tooling zoals Storybook, build-tools, en containerisatie met Docker. Werk aan echte projecten, zowel intern als via zzp opdrachten en interim werk, en zoek waar mogelijk ervaring op bij opdrachten overheid om te leren werken met striktere eisen op het gebied van toegankelijkheid en archivering. Volg conferenties, deelname aan open source, en pair-programming sessies om op de hoogte te blijven van best practices. Voor bemiddeling en contractuele zekerheden kan samenwerking met een organisatie of payroll-partner (bijvoorbeeld DAS) nuttig zijn, zeker bij langdurige opdrachten. Door actief feedback te vragen, codebases van anderen te bestuderen en verantwoordelijkheid te nemen voor architectuur- en integratiekeuzes groeit men van uitvoerend ontwikkelaar naar senior specialist en uiteindelijk naar rollen als technisch lead of architect.

Opleidingsniveau

HBO Informatica, Software Engineering of gelijkwaardige werkervaring

Salarisindicatie in loondienst

€3200 - €5800 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€400 - €750 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Front-end ontwikkelaar, Lead Front-end Developer, Front-end Architect, Engineering Manager, CTO

Competenties & vaardigheden

React, TypeScript, HTML/CSS (incl. SCSS), Server-Side Rendering (SSR), Toegankelijkheid (WCAG)

Gerelateerde functies

Full-stack ontwikkelaar, UI/UX-ontwikkelaar, Webontwikkelaar, Front-end architect

Functieomschrijving

Een front-end ontwikkelaar is verantwoordelijk voor het ontwerpen en bouwen van interactieve, toegankelijke en SEO-vriendelijke gebruikersinterfaces voor webapplicaties. In deze rol ligt de focus op het vertalen van visuele ontwerpen (zoals Figma) naar robuuste, herbruikbare componenten en pagina’s die soepel werken in verschillende browsers en apparaten. Typische technologieën die worden gebruikt zijn React, TypeScript, HTML, CSS/SCSS en technieken voor Server-Side Rendering (SSR) om vindbaarheid en prestaties te optimaliseren. De front-end ontwikkelaar werkt vaak in multidisciplinaire Scrum-teams en stemt af met UX-designers, back-end ontwikkelaars en producteigenaren om functionele en visueel consistente applicaties te leveren. Voor veel projecten bestaat de mogelijkheid om via zzp opdrachten of interim werk bij te dragen, bij zowel commerciële opdrachtgevers als opdrachten overheid; soms verloopt de inzet via een bemiddelaar of payroll-partner zoals DAS.

Typisch salaris

Het salaris van een front-end ontwikkelaar varieert sterk afhankelijk van ervaring, arbeidsvorm en type opdrachtgever. Voor een vaste contractpositie ligt het bruto maandsalaris in Nederland doorgaans tussen ongeveer €3.200 en €5.800 per maand voor mid- tot senior-posities. Als consultant of zzp’er liggen de dagtarieven ruimer uiteen, vaak tussen €400 en €750 per dag afhankelijk van specialisatie en ervaring, en de complexiteit van het project. Bij opdrachten overheid of langdurige interim opdrachten kunnen tarieven en secundaire voorwaarden verschillen door aanbestedingsregels en vereisten rond security en archivering; bij inzet via platforms of payroll-dienstverleners (zoals DAS) kunnen administratieve en fiscale aspecten de uiteindelijke netto-opbrengst beïnvloeden. Bij het onderhandelen van tarieven en salarissen is het belangrijk om rekening te houden met extra verantwoordelijkheden zoals teamlead, architectuurverantwoordelijkheid en expertise in toegankelijkheid en SEO.

Veelvoorkomende taken

De dagelijkse werkzaamheden omvatten het bouwen van componenten en pagina’s, implementeren van responsive layouts, en het zorgen voor goede performance en SEO door middel van SSR of prerendering. Een front-end ontwikkelaar verzorgt integratie met back-end API’s en werkt regelmatig met mockdata totdat de echte API beschikbaar is. Andere taken zijn het omzetten van Figma-ontwerpen naar productieklare UI, het schrijven van herbruikbare componenten voor een centrale componentbibliotheek, en het documenteren en demonstreren van componenten in tooling zoals Storybook. Bovendien behoren code reviews, het schrijven van tests, en het verbeteren van toegankelijkheid (WCAG) tot het takenpakket. In teamverband wordt actief deelgenomen aan sprintplanning, stand-ups en retrospective meetings; daarnaast komt het voor dat men wordt ingezet op korte zzp opdrachten, opdrachten overheid of interim werk waarbij snelle aanpassingen en kennisoverdracht belangrijk zijn.

Hoe specialist te worden

Om uit te groeien tot specialist in front-end ontwikkeling is een mix van praktijkervaring, gerichte studie en actieve participatie in projecten nodig. Begin met solide kennis van HTML, CSS en JavaScript en verdiept je vervolgens in TypeScript en een moderne bibliotheek zoals React. Leer Server-Side Rendering en SEO-technieken, en doe ervaring op met tooling zoals Storybook, build-tools, en containerisatie met Docker. Werk aan echte projecten, zowel intern als via zzp opdrachten en interim werk, en zoek waar mogelijk ervaring op bij opdrachten overheid om te leren werken met striktere eisen op het gebied van toegankelijkheid en archivering. Volg conferenties, deelname aan open source, en pair-programming sessies om op de hoogte te blijven van best practices. Voor bemiddeling en contractuele zekerheden kan samenwerking met een organisatie of payroll-partner (bijvoorbeeld DAS) nuttig zijn, zeker bij langdurige opdrachten. Door actief feedback te vragen, codebases van anderen te bestuderen en verantwoordelijkheid te nemen voor architectuur- en integratiekeuzes groeit men van uitvoerend ontwikkelaar naar senior specialist en uiteindelijk naar rollen als technisch lead of architect.

Dienst ICT Uitvoering (DICTU) Logo
Senior Front-end Developer (Drupal/React)
Dienst ICT Uitvoering (DICTU)
Dienst ICT Uitvoering (DICTU)
Assen - Drenthe
36 uur
3 aug. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Logo Dienst ICT Uitvoering (DICTU)
Assen - Drenthe
onbekend
36 uur
3 aug. 2026
Reageer
Deadline: 15 jul. 2026
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Opdrachtomschrijving

Je werkt met Drupal, PHP en React/Next voor de bouw en het onderhoud van diverse Drupal-sites.

Het gaat om publieke websites waarbij toegankelijkheid (WCAG) en implementatie van de rijkshuistijl centraal staan.

Je werkzaamheden zijn veelzijdig: ontwikkeling, beheer en veel interactie met collega’s en klanten om tot de beste oplossingen te komen.

Je levert proactief en enthousiast bijdragen aan klantdoelstellingen en helpt mee vorm te geven aan de toekomstvisie van het team.

Je werkt in een Scrumteam binnen DICTU samen met product owners, delivery managers en backend- en frontend-collega’s.

Vereist profiel

  • Minimaal een aantoonbaar afgeronde mbo-opleiding in programmeren.
  • Opdracht niet geschikt voor zzp’ers (ivm wet DBA).
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in PHP (concrete projecten en rolbeschrijving in cv/motivatie).
  • Minimaal 2 jaar ervaring met Drupal 8 of hoger, of een Drupal-certificering (aantoonbaar met projecten en rolbeschrijving).
  • Minimaal 2 jaar ervaring als front-end ontwikkelaar met website design (aantoonbaar met projecten en rolbeschrijving).
  • Minimaal 2 jaar ervaring met React, GIT en WCAG (aantoonbaar met concrete projecten en rolbeschrijving).
  • Ervaring met toegankelijkheid en implementatie van de rijkshuistijl is wenselijk.
  • Ambitieus, proactief en gericht op het leveren van kwalitatieve producten voor alle gebruikers.
  • Goede samenwerkings- en communicatieve vaardigheden binnen agile/scrumomgevingen.

Competenties

  • Enthousiast en proactief (meedenken met de klant)
  • Communicatief vaardig en verbindend
  • Accuraat en stressbestendig
  • Teamspeler

Aanvullende informatie

Bij plaatsing van een professional vragen we informatie als contractpartij in het kader van de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid (WKA).

Risico’s voor opdrachtgevers worden gedekt via een G-rekening; het af te storten percentage hangt af van SNA-certificering en vestigingsland.

Als alternatief kan elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) worden aangeleverd; kosten hiervan zijn voor de leverancier.

Locatie: Assen (Drenthe). Organisatie: Dienst ICT Uitvoering. Functie: Senior Front-end Developer (Drupal/React).

Eisen

  • Opdracht is niet geschikt voor ZZP’ers ivm wet DBA.
  • Minimaal een aantoonbaar afgeronde MBO opleiding in programmeren.
  • Minimaal 2 jaar werkervaring in PHP.
  • Aantoonbaar en onderbouwd met concrete projecten en rolbeschrijving in cv of motivatie.
  • Minimaal 2 jaar ervaring met Drupal 8 of hoger of een Drupal certificering.
  • Aantoonbaar en onderbouwd met concrete projecten en rolbeschrijving in cv of motivatie.
  • Minimaal 2 jaar ervaring met website design en met websites als front-end ontwikkelaar.
  • Aantoonbaar en onderbouwd met concrete projecten en rolbeschrijving in cv of motivatie.
  • Minimaal 2 jaar ervaring met React, GIT en WCAG.
  • Aantoonbaar en onderbouwd met concrete projecten en rolbeschrijving in cv of motivatie.

Competenties

  • Maximaal 1 competentie per regel
  • Je bent enthousiast en proactief (meedenken met de klant)
  • Je bent communicatief vaardig en in staat om te verbinden
  • Accuraat en stressbestendig
  • Teamspeler

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht