Full Stack Engineer Java - DUO Groningen

Functieomschrijving

Als Full Stack Engineer Java ontwerp, ontwikkel en onderhoud je zowel backend- als frontendcomponenten van webapplicaties. Je werkt primair met Java en Spring Boot aan serverlogica, API's en integraties met relationele databases (bijvoorbeeld PostgreSQL), en draagt tegelijk bij aan de gebruikersinterface met moderne front-endtechnologieën zoals Angular of React en TypeScript. De rol vraagt ervaring met CI/CD-pijplijnen (bijvoorbeeld GitLab CI), containerisatie met Docker en bij voorkeur kennis van Kubernetes of OpenShift voor deployment en beheer in cloudomgevingen. Belangrijk is dat je kunt schakelen tussen onderhoudswerkzaamheden, refactorings en het realiseren van functionele verbeteringen en migraties (database- of versiebeheer-migraties).

De functie komt veel voor in verschillende opdrachtvormen: vaste contracten, zzp opdrachten en interim werk. Kandidaten die op zoek zijn naar opdrachten overheid of via aanbestedingsroutes werken, vinden in deze rol vaak raakvlakken met overheidsprojecten en aanbestedingsconstructies zoals DAS. Of je nu in loondienst werkt of als consultant actief bent, de kern blijft hetzelfde: je levert kwalitatieve, veilige en betrouwbare softwareoplossingen en werkt nauw samen met testers, ontwerpers en operations-collega's.

Typisch salaris

Het salaris voor een Full Stack Engineer Java varieert afhankelijk van ervaring, regio en contractvorm. In loondienst (vast contract) ligt het bruto maandsalaris in Nederland vaak tussen circa €3.500 en €6.000 per maand voor mid- tot senior-niveaus, met hogere bedragen mogelijk bij specialistische ervaring of leidinggevende taken. Voor zzp'ers en zelfstandige consultants op interim werk liggen de dagtarieven doorgaans tussen ongeveer €400 en €800 per dag, afhankelijk van kennis van specifieke tooling, security-eisen en projectrisico. Bij opdrachten overheid kunnen tarieven en contractvoorwaarden verschillen door aanbestedingsregels en raamovereenkomsten; soms verloopt plaatsing via systemen zoals DAS en gaat het om vaste dagtarieven of schaalbare inschaling op basis van ervaring.

Veelvoorkomende taken

Dagelijkse werkzaamheden bestaan uit: het ontwerpen en implementeren van RESTful API's in Java/Spring, modelleren en migreren van relationele databases (bijv. PostgreSQL-migraties), opzetten en onderhouden van CI/CD-pijplijnen met GitLab, schrijven van unit- en integratietests, uitvoeren van code reviews en het oplossen van productie-incidenten. Daarnaast werk je aan front-endtaken zoals het bouwen of verbeteren van gebruikersinterfaces (Angular/React, HTML/CSS, TypeScript) en het afstemmen van user stories tot een Definition of Done. Je participeert actief in een Agile/Scrum-team, draagt bij aan technische beslissingen, ondersteunt collega's met kennisoverdracht en neemt deel aan incidentanalyses en performance-optimalisaties. Technische cross-overs met DevOps (Docker, Kubernetes/Openshift), messaging (JMS) of procesautomatisering (bijvoorbeeld Camunda) komen regelmatig voor. In veel organisaties zijn er ook kansen voor tijdelijke inzet via zzp opdrachten of interim werk, en projecten binnen de publieke sector worden soms via opdrachten overheid of raamcontracten zoals DAS geworven.

Hoe word je specialist in deze functie

Om een specialist te worden, combineer je diepgaande technische kennis met praktijkervaring in meerdere projecten. Begin met een gedegen opleiding in informatica, software engineering of vergelijkbaar en richt je op Java en Spring Boot als kerncompetenties. Vergroot je expertise door hands-on ervaring met relationele databases en migraties (bijv. PostgreSQL), bouw en onderhoud van CI/CD-pijplijnen (GitLab), en containerisatie (Docker, Kubernetes). Werk zowel backend- als frontend-taken; kennis van Angular/React en TypeScript maakt je breder inzetbaar. Volg gerichte cursussen en certificeringen, neem deel aan code reviews, schrijf technische documentatie en werk aan open source of eigen projecten om een portfolio op te bouwen. Voor wie als zelfstandige wil werken, zijn ervaring met zzp opdrachten en kennis van marktmechanismen voor opdrachten overheid en interim werk belangrijk; inzicht in aanbestedingsroutes en platforms zoals DAS vergroot je kans op opdrachten. Tot slot is samenwerken in Agile-teams, mentoring van collega’s en het actief bijdragen aan architectuurbesprekingen cruciaal om door te groeien naar senior-, lead- of architectfuncties.