Medewerker CTO-office (Informatiehuishouding / Informatiearchitect)

Functieomschrijving

Als medewerker in het CTO-office ben je verantwoordelijk voor het initiëren en sturen van het beheer en de ontwikkeling van de informatievoorziening binnen een bestuurlijke of semi-publieke context. Je vertaalt technologische en maatschappelijke ontwikkelingen naar concrete informatiebehoeften, formuleert adviezen voor een toekomstbestendige en duurzaam toegankelijke informatiehuishouding en bewaakt dat informatie toegankelijk, compliant en beveiligd blijft. De rol vraagt om het systematisch afwegen van kaders, wet- en regelgeving, normen en standaarden ten opzichte van huidig en toekomstig gebruik, en het uitbrengen van heldere, proportionele aanbevelingen richting bestuur, IT-architecten en ketenpartners.

Typische salarisindicatie

Als vaste medewerker met HBO/WO-achtergrond en enkele jaren relevante ervaring ligt het bruto maandsalaris in Nederland doorgaans tussen ongeveer €3.500 en €6.500, afhankelijk van ervaring, functie-inhoud en verantwoordelijkheden. Voor specialistische of leidinggevende posities kan dit hoger lopen. Voor zzp opdrachten, interim werk of opdrachten overheid gelden andere tarieven: ervaren consultants in dit vakgebied vragen veelal tussen €450 en €900 per dag. Bij opdrachten via platforms of inkoopkanalen zoals DAS of vergelijkbare raamovereenkomsten kunnen tarieven en condities verschillen; voor zzp opdrachten en interim werk is het gebruikelijk om tarieven, verantwoordelijkheden en deliverables vooraf scherp te definiëren, zeker bij opdrachten overheid.

Veelvoorkomende taken

Dagelijkse taken omvatten het opstellen van beleidsadviezen en informatiearchitectuur, het ontwerpen en inrichten van records management-processen, het ontwikkelen van archiverings- en bewaarstrategieën en het inbedden van informatiebeveiliging en privacy in informatieprocessen. Je werkt integraal binnen bedrijfsprocessen en in ketensamenwerking, stemt beleid en uitvoering af met stakeholders en ketenpartners, en vertaalt strategische doelstellingen naar operationele oplossingen en implementatieprojecten. Praktisch werk kan bestaan uit het opstellen van informatieklassen, metadata-standaarden, adviesrapporten en implementatieplannen, het toetsen van systemen aan archiefwetgeving en AVG, en het beoordelen van cloud-, IaaS/PaaS/SaaS-oplossingen met het oog op digitale autonomie en zero-trustprincipes. In situaties van aanbesteding of platformselectie ondersteun je bij eisen en acceptatiecriteria; bij beheer draag je zorg voor systemen zoals DAS of andere archief- en opslagoplossingen, en bewaak je kwaliteit en duurzaamheid van digitale archivering. Voor opdrachten overheid, interim werk en zzp opdrachten betekent dit vaak snel schakelen tussen strategisch advies en praktische realisatie.

Hoe word je specialist in deze functie

Een specialist ontwikkel je door een combinatie van opleiding, praktijkervaring en aantoonbare resultaten: een HBO- of WO-opleiding in informatiebeheer, informatica, informatiekunde, bestuurskunde of vergelijkbaar is doorgaans de basis. Verwerf minimaal enkele jaren relevante ervaring in informatiearchitectuur, records management, archivering en informatiebeveiliging binnen (semi)publieke organisaties of ketens. Bouw een portfolio met case studies, live producten of uitgevoerde projecten waarin je laat zien dat je technische visie kunt omzetten in tastbare resultaten: beschrijf het probleem, de gekozen technische en organisatorische maatregelen, en de impact op processen en business. Doe ervaring op met methoden als design thinking, use case-ontwikkeling en innovatiemanagement en zoek opdrachten zoals zzp opdrachten of interim werk bij zowel private partijen als opdrachten overheid om verschillende contexten te leren. Deelname aan aanbestedingen via raamcontracten of DAS en samenwerken binnen ketens verbreedt je netwerk en ervaring. Tot slot blijven vakinhoudelijke verdieping en actuele kennis van cloudarchitecturen, AI-toepassingen, infrastructuur, zero trust en wetgeving essentieel: volg cursussen, haal certificeringen en zoek mentoring of senior-rollen om door te groeien richting senior informatiearchitect, head of information governance of CTO-office lead.