< Naar alle vacatures

(Medior) Project Management Officer

Opleidingsniveau

Hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in projectmanagement, bedrijfskunde, communicatie of vergelijkbaar

Salarisindicatie in loondienst

€36000 - €55000 per jaar

Indicatie uurtarief bij ZZP

€300 - €600 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior PMO, Projectmanager, PMO Lead, Programma- of Portfoliomanager, Projectcontroller

Competenties & vaardigheden

Plannen en organiseren, Notuleren en agendabeheer, Rapporteren en budgetbewaking, Risico- en issue-management

Gerelateerde functies

Projectondersteuner, PMO-medewerker, Projectcoördinator, Projectmanager, Programmamanager

Functieomschrijving

Als Project Management Officer (PMO) vervul je een centrale ondersteunende rol bij de uitvoering en beheersing van projecten. Je zorgt voor heldere, toegankelijke en actuele projectinformatie, coördineert bijeenkomsten en bewaakt voortgang, kosten en risico's. In deze functie ben je de schakel tussen projectmanagers, stuurgroepen en operationele teams: je bewaakt afspraken, volgt actiepunten op en draagt bij aan communicatiemomenten en rapportages die projectbesluitvorming ondersteunen. De rol is praktijkgericht en vereist goede organisatorische vaardigheden en een gestructureerde aanpak. PMO-werk kan zowel bij één organisatie plaatsvinden als via zzp opdrachten of via opdrachten overheid en interim werk, waarbij kennis van verschillende contractvormen en administratieve systemen belangrijk is. PMO-specialisten werken vaak met standaard tooling zoals MS Office en Teams, maar kunnen ook kennis hebben van specifieke systemen zoals DAS of andere projectadministratiesystemen.

Salaris en markt

Het salaris voor een medior PMO varieert afhankelijk van type dienstverband en sector. Bij een vaste aanstelling ligt het brutojaarsalaris meestal in een marktconform bereik dat past bij medior-profielen; daarnaast kunnen secundaire arbeidsvoorwaarden en doorgroeimogelijkheden het totale pakket beïnvloeden. In de markt voor zzp opdrachten en interim werk liggen de uurtarieven of dagtarieven hoger dan het bruto salaris bij een vaste baan, maar daar staan ook eigen risico's en administratieve lasten tegenover. Opdrachten binnen de publieke sector zoals opdrachten overheid hebben vaak strakkere aanbestedings- en compliance-eisen, wat invloed kan hebben op tarieven en contractduur. Bij consultancybureaus en via platforms voor interim werk kan men PMO-rollen vervullen met dagtarieven afhankelijk van ervaring en specialisatie. Ook bij tijdelijke trajecten op basis van een DAS of andere raamcontracten hoor je regelmatig specifieke tarief- en declaratieregels.

Veelvoorkomende taken in de functie

De dagelijkse werkzaamheden richten zich op het organiseren en borgen van projectadministratie en communicatie. Typische taken zijn het plannen en voorbereiden van vergaderingen, het maken en verspreiden van notulen, het volgen en rapporteren van actiepunten en het opstellen van voortgangsrapportages voor interne en externe stakeholders. Daarnaast hoort budgetbewaking tot de kernactiviteiten: bijhouden van kosten, signaleren van afwijkingen en ondersteunen bij de opstelling van begrotingen. Je registreert en monitort risico's en issues, stelt memo's of beslisvoorstellen op basis van input van de projectmanager en houdt projectdossiers zoals digitale mappen of MS Teams-kanalen up-to-date. Vaak verzorg je ook visuele communicatiematerialen, zoals presentaties of posters, om projectstand van zaken helder te presenteren aan verschillende doelgroepen. In omgevingen met veel tijdelijke inhuur of projecten via zzp opdrachten of interim werk is het ook belangrijk om samen te werken met externe specialisten en hun rapportages en urenadministratie te coördineren.

Hoe ontwikkel je je tot specialist

Beginnen als PMO kan met een gedegen hbo-werk- en denkniveau en ervaring in administratieve of coördinerende rollen. Om uit te groeien tot specialist is praktische ervaring in meerdere projecten en domeinen waardevol: leer diverse projectmethodieken kennen, ontwikkel vaardigheden in rapportage- en dashboardingtools en vergroot kennis van budgettering en risicomanagement. Volg gerichte opleidingen of certificeringen op het gebied van projectmanagement en PMO-methodieken, en bouw ervaring op met systemen die in jouw markt veel gebruikt worden, zoals MS Project, SharePoint, Teams en waar relevant ook DAS of vergelijkbare administratiesystemen. Netwerken binnen vakgroepen en opdrachten via zzp opdrachten of via interim werk helpen om exposure te krijgen aan verschillende organisaties en opdrachten overheid, wat je repertoire vergroot. Praktisch inzicht in stakeholdermanagement, sterke schriftelijke en mondelinge communicatie en het vermogen om informatie visueel te presenteren maken het verschil tussen een goede en een specialistische PMO. Door het actief zoeken naar complexere projectomgevingen, het leiden van PMO-activiteiten over meerdere projecten of het coördineren van grote programma's kun je doorstromen naar senior PMO-rollen of rollen waarbij je PMO-teams aanstuurt.

Opleidingsniveau

Hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in projectmanagement, bedrijfskunde, communicatie of vergelijkbaar

Salarisindicatie in loondienst

€36000 - €55000 per jaar

Indicatie uurtarief bij ZZP

€300 - €600 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior PMO, Projectmanager, PMO Lead, Programma- of Portfoliomanager, Projectcontroller

Competenties & vaardigheden

Plannen en organiseren, Notuleren en agendabeheer, Rapporteren en budgetbewaking, Risico- en issue-management

Gerelateerde functies

Projectondersteuner, PMO-medewerker, Projectcoördinator, Projectmanager, Programmamanager

Functieomschrijving

Als Project Management Officer (PMO) vervul je een centrale ondersteunende rol bij de uitvoering en beheersing van projecten. Je zorgt voor heldere, toegankelijke en actuele projectinformatie, coördineert bijeenkomsten en bewaakt voortgang, kosten en risico's. In deze functie ben je de schakel tussen projectmanagers, stuurgroepen en operationele teams: je bewaakt afspraken, volgt actiepunten op en draagt bij aan communicatiemomenten en rapportages die projectbesluitvorming ondersteunen. De rol is praktijkgericht en vereist goede organisatorische vaardigheden en een gestructureerde aanpak. PMO-werk kan zowel bij één organisatie plaatsvinden als via zzp opdrachten of via opdrachten overheid en interim werk, waarbij kennis van verschillende contractvormen en administratieve systemen belangrijk is. PMO-specialisten werken vaak met standaard tooling zoals MS Office en Teams, maar kunnen ook kennis hebben van specifieke systemen zoals DAS of andere projectadministratiesystemen.

Salaris en markt

Het salaris voor een medior PMO varieert afhankelijk van type dienstverband en sector. Bij een vaste aanstelling ligt het brutojaarsalaris meestal in een marktconform bereik dat past bij medior-profielen; daarnaast kunnen secundaire arbeidsvoorwaarden en doorgroeimogelijkheden het totale pakket beïnvloeden. In de markt voor zzp opdrachten en interim werk liggen de uurtarieven of dagtarieven hoger dan het bruto salaris bij een vaste baan, maar daar staan ook eigen risico's en administratieve lasten tegenover. Opdrachten binnen de publieke sector zoals opdrachten overheid hebben vaak strakkere aanbestedings- en compliance-eisen, wat invloed kan hebben op tarieven en contractduur. Bij consultancybureaus en via platforms voor interim werk kan men PMO-rollen vervullen met dagtarieven afhankelijk van ervaring en specialisatie. Ook bij tijdelijke trajecten op basis van een DAS of andere raamcontracten hoor je regelmatig specifieke tarief- en declaratieregels.

Veelvoorkomende taken in de functie

De dagelijkse werkzaamheden richten zich op het organiseren en borgen van projectadministratie en communicatie. Typische taken zijn het plannen en voorbereiden van vergaderingen, het maken en verspreiden van notulen, het volgen en rapporteren van actiepunten en het opstellen van voortgangsrapportages voor interne en externe stakeholders. Daarnaast hoort budgetbewaking tot de kernactiviteiten: bijhouden van kosten, signaleren van afwijkingen en ondersteunen bij de opstelling van begrotingen. Je registreert en monitort risico's en issues, stelt memo's of beslisvoorstellen op basis van input van de projectmanager en houdt projectdossiers zoals digitale mappen of MS Teams-kanalen up-to-date. Vaak verzorg je ook visuele communicatiematerialen, zoals presentaties of posters, om projectstand van zaken helder te presenteren aan verschillende doelgroepen. In omgevingen met veel tijdelijke inhuur of projecten via zzp opdrachten of interim werk is het ook belangrijk om samen te werken met externe specialisten en hun rapportages en urenadministratie te coördineren.

Hoe ontwikkel je je tot specialist

Beginnen als PMO kan met een gedegen hbo-werk- en denkniveau en ervaring in administratieve of coördinerende rollen. Om uit te groeien tot specialist is praktische ervaring in meerdere projecten en domeinen waardevol: leer diverse projectmethodieken kennen, ontwikkel vaardigheden in rapportage- en dashboardingtools en vergroot kennis van budgettering en risicomanagement. Volg gerichte opleidingen of certificeringen op het gebied van projectmanagement en PMO-methodieken, en bouw ervaring op met systemen die in jouw markt veel gebruikt worden, zoals MS Project, SharePoint, Teams en waar relevant ook DAS of vergelijkbare administratiesystemen. Netwerken binnen vakgroepen en opdrachten via zzp opdrachten of via interim werk helpen om exposure te krijgen aan verschillende organisaties en opdrachten overheid, wat je repertoire vergroot. Praktisch inzicht in stakeholdermanagement, sterke schriftelijke en mondelinge communicatie en het vermogen om informatie visueel te presenteren maken het verschil tussen een goede en een specialistische PMO. Door het actief zoeken naar complexere projectomgevingen, het leiden van PMO-activiteiten over meerdere projecten of het coördineren van grote programma's kun je doorstromen naar senior PMO-rollen of rollen waarbij je PMO-teams aanstuurt.