MER-specialist / Coördinator Projectprocedure JP

Functieomschrijving

Een MER-specialist / Coördinator Projectprocedure is inhoudelijk verantwoordelijk voor het organiseren, coördineren en bewaken van milieueffectrapportages (MER) en gerelateerde projectprocedures binnen complexe infrastructuur- of energiestructuren. De functie is gericht op het samenbrengen van technische, planologische en bestuurlijke aspecten en het waarborgen van kwaliteit en tempo in besluitvormingsprocessen. De rol vereist dat je aanstuurt op duidelijke deliverables, samenwerking organiseert tussen interne disciplines (zoals engineering, vergunningen en grondzaken) en externe adviesbureaus begeleidt in de opzet en uitvoering van MER-trajecten. Je fungeert als spil in het contact met overheden, belanghebbenden en uitvoerende partijen en hebt oog voor politieke en maatschappelijke gevoeligheden. In zowel vaste dienst als bij zzp opdrachten of interim werk ligt de nadruk op resultaatgericht werken, gestructureerde besluitstromen en het tijdig signaleren en oplossen van knelpunten.

Typische beloning

Het salaris van een MER-specialist / Coördinator Projectprocedure varieert sterk naar aanleiding van het contracttype en ervaring. Bij loondienst zie je in de markt vaak schaalniveaus die overeenkomen met ervaren HBO/WO-functies; indicatief ligt datbedrag op fulltime bruto maandsalarissen variërend van circa €5.500 tot €9.000, afhankelijk van organisatie, CAO en secundaire arbeidsvoorwaarden (zoals 13e/14e maand en keuzebudget). Voor inhuur via leveranciers of als consultant/zzp is een gebruikelijke uurtariefrange voor ervaren specialisten vaak tussen €100 en €140 per uur, met concrete inschaling voor sommige opdrachten rond €120–€127 per uur. Bij opdrachten overheid en interim werk kan de tariefstructuur verschillen en zijn er specifieke eisen (DAS- of andere inhuurroutes) en administratieve kaders waaraan voldaan moet worden. Bij zzp opdrachten is het belangrijk dat je tarief ruimte biedt voor verzekering, pensioenopbouw en onkosten die anders via een werkgever zijn geregeld.

Veelvoorkomende functietaken

In de dagelijkse praktijk coördineer je volledige MER-trajecten vanaf strategievorming tot en met oplevering en bestuurlijke besluitvorming. Je stelt MER-strategieën op voor deelprojecten en draagt zorg voor samenhang over meerdere deelprojecten heen. Je organiseert en leidt voortgangsoverleggen, bewaakt planning en budgetten en checkt de kwaliteit van rapportages en onderliggende onderzoeken. Daarnaast onderhoud je de samenwerking met externe MER-adviesbureaus en bewaak je contractuele en inhoudelijke deliverables. Je verzorgt besluit- en informatieflows richting interne stakeholders, bereidt bestuurlijke afstemming voor en begeleidt vergunningstrajecten en planologische inpassingen. Stakeholder- en omgevingsmanagement zijn integraal onderdeel van het werk: je voert gesprekken met overheden, vergunningverleners en maatschappelijke partijen, en anticipeert op politieke gevoeligheden. Administratieve en procesmatige taken, zoals het werken met documentbeheersystemen (bijvoorbeeld DAS), het vastleggen van scope en het opstellen van planningsoverzichten, zijn eveneens onderdeel van de functie, zeker bij opdrachten overheid en bij interim werk binnen grote consortia.

Hoe word je specialist in deze functie?

De route naar specialisme begint meestal met een relevante HBO- of WO-opleiding, zoals milieukunde, planologie, bestuurskunde, civiele techniek met specialisatie omgeving of vergelijkbare richtingen. Praktische ervaring met MER-trajecten en (overheids)besluitvorming binnen infra- of energieprojecten is essentieel; veel specialisten groeien door te werken in projectteams, bij adviesbureaus of in functies bij overheden waar zij verantwoordelijkheden op zich nemen voor onderzoeken, vergunningen en bestuurlijke processen. Voor wie als zelfstandige werkt zijn opdrachten via zzp opdrachten, opdrachten overheid of interim werk een veelgebruikte manier om ervaring en een portfolio op te bouwen. Vaardigheden zijn te versterken via cursussen in milieurecht, planologie, projectmanagement en stakeholdermanagement. Netwerken met MER-adviesbureaus en deelname aan multidisciplinaire projecten draagt bij aan vakrijpheid. Daarnaast helpt het om ervaring te krijgen met contractmanagement en systemen voor documentbeheer (denk aan DAS en vergelijkbare tools), omdat die kennis nodig is om procedures robuust te organiseren. Mentorschap, verantwoordelijkheid voor eigen deelprojecten en het aantoonbaar opleveren van MER-producten en bestuurlijke besluitbundels zijn vaak de stappen die van een junior naar een senior MER-specialist leiden.