< Naar alle vacatures

Senior risicomanager en planner

Opleidingsniveau

HBO werk- en denkniveau (minimaal hbo-diploma)

Salarisindicatie in loondienst

€4500 - €6500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€450 - €825 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Programmamanager, Portefeuillemanager, Directeur programmabeheer

Competenties & vaardigheden

Risicoanalyse, Planningsanalyse, Besluitvaardigheid, Stakeholdermanagement

Gerelateerde functies

Programmaplanner, Projectrisicomanager, Programmamanager, Portefeuillemanager

Functiebeschrijving

Een senior risicomanager met planningservaring bewaakt en professionaliseert programmatische planning en risicomanagement voor meerjarige infrastructurele opgaven. Je beheert lange- en kortetermijnplanningen tot meerdere decennia en voert deterministische en probabilistische analyses uit om consequenties van versnelling of vertraging te kwantificeren. Je inventariseert, analyseert en monitort project-overstijgende risico’s, organiseert kwartaalrisicosessies en adviseert over risicoreserveringen en beheersmaatregelen. De rol komt veel voor als zzp opdrachten, opdrachten overheid of interim werk en vraagt ervaring met plannings- en risicomanagementtools zoals Relatics, Primavera of andere DAS-oplossingen.

Salarisindicatie

Voor vaste aanstelling ligt het bruto maandsalaris typisch tussen €4.500 en €6.500 afhankelijk van verantwoordelijkheden en regio. Als consultant of zzp'er worden dagtarieven van €450 tot €825 gehanteerd, afhankelijk van ervaring en beschikbaarheid. Projectbudgetten, certificeringen en aanvullende verantwoordelijkheden beïnvloeden het totale vergoedingsbeeld.

Typische werkzaamheden

Opstellen en continu bijstellen van een programmatische planning inclusief lean-planboards en impactanalyses. Uitvoeren van deterministische en probabilistische planningen en modelleren van ketenafhankelijkheden en doorlooptijden. Inventariseren, kwantificeren en prioriteren van programmarisico’s en het opstellen van beheersmaatregelen en risicoreserves. Faciliteren van kwartaalrisicosessies, challengen van rolhouders en rapporteren aan programmamanagers en bestuur. Ondersteunen van projectteams bij aanbesteding en uitvoering en samenwerken met ingenieursbureaus en aannemers. Vastleggen en borgen van risico- en planningsdata in systemen zoals Relatics, Oracle Primavera of andere DAS-omgevingen.

Hoe word je specialist

Begin met een hbo-opleiding in civiele techniek, bouwkunde, plan- of projectmanagement en verkrijg minimaal vijf jaar relevante werkervaring. Bouw ervaring op in beide rollen — als planner en als risicomanager — binnen integrale infrastructurele projecten en bij samenwerking met ingenieursbureaus en aannemers. Volg gespecialiseerde cursussen in probabilistische planning, risicomanagement en tools als Primavera en Relatics en behaal relevante certificeringen. Verzamel opdrachten via zzp opdrachten en interim werk, richt je op opdrachten overheid en werk binnen DAS-gestuurde omgevingen om je data- en procesvaardigheden te versterken. Ontwikkel besluitvaardigheid, stakeholdermanagement en mutual-gains-vaardigheden om door te groeien naar programmamanager of portefeuillemanager.

OPLEIDINGSNIVEAU:

HBO werk- en denkniveau (minimaal hbo-diploma)

SALARISINDICATIE IN LOONDIENST

€4500 - €6500 per maand

INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP

€450 - €825 per uur

DOORGROEIMOGELIJKHEDEN

Programmamanager, Portefeuillemanager, Directeur programmabeheer

COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN

Risicoanalyse, Planningsanalyse, Besluitvaardigheid, Stakeholdermanagement

GERELATEERDE FUNCTIES

Programmaplanner, Projectrisicomanager, Programmamanager, Portefeuillemanager

Functiebeschrijving

Een senior risicomanager met planningservaring bewaakt en professionaliseert programmatische planning en risicomanagement voor meerjarige infrastructurele opgaven. Je beheert lange- en kortetermijnplanningen tot meerdere decennia en voert deterministische en probabilistische analyses uit om consequenties van versnelling of vertraging te kwantificeren. Je inventariseert, analyseert en monitort project-overstijgende risico’s, organiseert kwartaalrisicosessies en adviseert over risicoreserveringen en beheersmaatregelen. De rol komt veel voor als zzp opdrachten, opdrachten overheid of interim werk en vraagt ervaring met plannings- en risicomanagementtools zoals Relatics, Primavera of andere DAS-oplossingen.

Salarisindicatie

Voor vaste aanstelling ligt het bruto maandsalaris typisch tussen €4.500 en €6.500 afhankelijk van verantwoordelijkheden en regio. Als consultant of zzp'er worden dagtarieven van €450 tot €825 gehanteerd, afhankelijk van ervaring en beschikbaarheid. Projectbudgetten, certificeringen en aanvullende verantwoordelijkheden beïnvloeden het totale vergoedingsbeeld.

Typische werkzaamheden

Opstellen en continu bijstellen van een programmatische planning inclusief lean-planboards en impactanalyses. Uitvoeren van deterministische en probabilistische planningen en modelleren van ketenafhankelijkheden en doorlooptijden. Inventariseren, kwantificeren en prioriteren van programmarisico’s en het opstellen van beheersmaatregelen en risicoreserves. Faciliteren van kwartaalrisicosessies, challengen van rolhouders en rapporteren aan programmamanagers en bestuur. Ondersteunen van projectteams bij aanbesteding en uitvoering en samenwerken met ingenieursbureaus en aannemers. Vastleggen en borgen van risico- en planningsdata in systemen zoals Relatics, Oracle Primavera of andere DAS-omgevingen.

Hoe word je specialist

Begin met een hbo-opleiding in civiele techniek, bouwkunde, plan- of projectmanagement en verkrijg minimaal vijf jaar relevante werkervaring. Bouw ervaring op in beide rollen — als planner en als risicomanager — binnen integrale infrastructurele projecten en bij samenwerking met ingenieursbureaus en aannemers. Volg gespecialiseerde cursussen in probabilistische planning, risicomanagement en tools als Primavera en Relatics en behaal relevante certificeringen. Verzamel opdrachten via zzp opdrachten en interim werk, richt je op opdrachten overheid en werk binnen DAS-gestuurde omgevingen om je data- en procesvaardigheden te versterken. Ontwikkel besluitvaardigheid, stakeholdermanagement en mutual-gains-vaardigheden om door te groeien naar programmamanager of portefeuillemanager.