< Naar alle vacatures

Onderwijsontwikkelaar

Opleidingsniveau

HBO / WO

Salarisindicatie in loondienst

€3200 - €4800 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€350 - €650 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Onderwijsontwikkelaar, Curriculummanager, Hoofd Opleidingen, Directeur Onderwijs

Competenties & vaardigheden

Curriculumontwikkeling, Toetsontwerp, Projectmanagement, Communicatie, Didactische coaching

Gerelateerde functies

Curriculumontwikkelaar, Instructieontwerper, Assessmentontwikkelaar, Docent MBO

Functiebeschrijving

Onderwijsontwikkelaar (onderwijskundig ondersteuner) ontwerpt en actualiseert curricula en lesmateriaal voor beroepsgerichte opleidingen met focus op leeruitkomsten en praktijkintegratie.

De functie richt zich op afstemming met kwalificatiedossiers, competentiegerichte eindtermen en werkplekleren om leertrajecten valide en toetsbaar te maken.

Taken omvatten het ontwikkelen van beoordelingsinstrumenten, implementatieadviezen en begeleiding van docenten bij invoering van nieuw onderwijs.

Samenwerking met onderwijsinstellingen, praktijkpartners en toetsdeskundigen is essentieel om consistentie in leerlijnen en examinering te waarborgen.

Salarisindicatie

Salarissen in vaste dienst variëren doorgaans tussen €3.200 en €4.800 bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring.

Voor consultants of zelfstandigen liggen gangbare dagtarieven ongeveer tussen €350 en €650 per dag, afhankelijk van complexiteit en duur van de opdracht.

Opdrachten via DAS of opdrachten overheid kunnen leiden tot langere inzetperiodes en beïnvloeden zowel tarief als contractvoorwaarden.

Interim werk biedt vaak flexibiliteit in inzet en kan aanvullende vergoedingen of reiskosten compenseren boven het bruto tarief.

Typische werkzaamheden

Ontwikkelen van kerndoelen, leerdoelen en thematische leerlijnen die aansluiten op beroepsprofielen.

Opstellen en valideren van lesplannen, leeractiviteiten en digitaal lesmateriaal met aandacht voor blended learning.

Ontwerpen van formatieve en summatieve toetsen en beoordelingsrubrieken afgestemd op competenties.

Integreren van praktijkleren en werkplekafspraken met stage- en leerbedrijven om aansluiting bij de arbeidspraktijk te garanderen.

Begeleiden en coachen van docenten bij didactische vernieuwing en toepassing van beoordelingsinstrumenten.

Coördineren van projecten, plannen van implementatie en afstemmen met stakeholders binnen onderwijs en praktijk.

Evalueer- en kwaliteitsborgingsactiviteiten uitvoeren om continu verbeteren te ondersteunen.

Hoe word je specialist

Volg een hbo- of wo-opleiding in onderwijskunde, didactiek of pedagogiek en specialiseer in curriculumontwikkeling of assessmentdesign.

Bouw praktische ervaring op binnen MBO-omgevingen of bij regionale opleidingscentra en werk met zowel BOL- als BBL-programma's.

Ontwikkel vaardigheid in toetsontwerp, digitale leermiddelen en projectmanagement door concrete projecten en pilotimplementaties.

Vergroot je zichtbaarheid en portfolio met zzp opdrachten, interim werk en opdrachten overheid; deelname aan DAS-trajecten versterkt je inzetbaarheid.

Verkrijg relevante veiligheidscertificaten zoals een VOG, onderhoud een netwerk van praktijkpartners en blijf vakinhoudelijk bij door cursussen en peer reviews.

OPLEIDINGSNIVEAU:

HBO / WO

SALARISINDICATIE IN LOONDIENST

€3200 - €4800 per maand

INDICATIE UURTARIEF BIJ ZZP

€350 - €650 per uur

DOORGROEIMOGELIJKHEDEN

Senior Onderwijsontwikkelaar, Curriculummanager, Hoofd Opleidingen, Directeur Onderwijs

COMPTENTIES & VAARDIGHEDEN

Curriculumontwikkeling, Toetsontwerp, Projectmanagement, Communicatie, Didactische coaching

GERELATEERDE FUNCTIES

Curriculumontwikkelaar, Instructieontwerper, Assessmentontwikkelaar, Docent MBO

Functiebeschrijving

Onderwijsontwikkelaar (onderwijskundig ondersteuner) ontwerpt en actualiseert curricula en lesmateriaal voor beroepsgerichte opleidingen met focus op leeruitkomsten en praktijkintegratie.

De functie richt zich op afstemming met kwalificatiedossiers, competentiegerichte eindtermen en werkplekleren om leertrajecten valide en toetsbaar te maken.

Taken omvatten het ontwikkelen van beoordelingsinstrumenten, implementatieadviezen en begeleiding van docenten bij invoering van nieuw onderwijs.

Samenwerking met onderwijsinstellingen, praktijkpartners en toetsdeskundigen is essentieel om consistentie in leerlijnen en examinering te waarborgen.

Salarisindicatie

Salarissen in vaste dienst variëren doorgaans tussen €3.200 en €4.800 bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring.

Voor consultants of zelfstandigen liggen gangbare dagtarieven ongeveer tussen €350 en €650 per dag, afhankelijk van complexiteit en duur van de opdracht.

Opdrachten via DAS of opdrachten overheid kunnen leiden tot langere inzetperiodes en beïnvloeden zowel tarief als contractvoorwaarden.

Interim werk biedt vaak flexibiliteit in inzet en kan aanvullende vergoedingen of reiskosten compenseren boven het bruto tarief.

Typische werkzaamheden

Ontwikkelen van kerndoelen, leerdoelen en thematische leerlijnen die aansluiten op beroepsprofielen.

Opstellen en valideren van lesplannen, leeractiviteiten en digitaal lesmateriaal met aandacht voor blended learning.

Ontwerpen van formatieve en summatieve toetsen en beoordelingsrubrieken afgestemd op competenties.

Integreren van praktijkleren en werkplekafspraken met stage- en leerbedrijven om aansluiting bij de arbeidspraktijk te garanderen.

Begeleiden en coachen van docenten bij didactische vernieuwing en toepassing van beoordelingsinstrumenten.

Coördineren van projecten, plannen van implementatie en afstemmen met stakeholders binnen onderwijs en praktijk.

Evalueer- en kwaliteitsborgingsactiviteiten uitvoeren om continu verbeteren te ondersteunen.

Hoe word je specialist

Volg een hbo- of wo-opleiding in onderwijskunde, didactiek of pedagogiek en specialiseer in curriculumontwikkeling of assessmentdesign.

Bouw praktische ervaring op binnen MBO-omgevingen of bij regionale opleidingscentra en werk met zowel BOL- als BBL-programma's.

Ontwikkel vaardigheid in toetsontwerp, digitale leermiddelen en projectmanagement door concrete projecten en pilotimplementaties.

Vergroot je zichtbaarheid en portfolio met zzp opdrachten, interim werk en opdrachten overheid; deelname aan DAS-trajecten versterkt je inzetbaarheid.

Verkrijg relevante veiligheidscertificaten zoals een VOG, onderhoud een netwerk van praktijkpartners en blijf vakinhoudelijk bij door cursussen en peer reviews.