Opleidingsniveau
Minimaal HBO werk- en denkniveau
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €900 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager, Portfoliomanager, IT-manager, IT-directeur/CTO
Competenties & vaardigheden
stakeholdermanagement, risicobeheer, technische coördinatie, test- en acceptatiebeheer
Gerelateerde functies
IT-projectmanager, Migratiemanager, Technisch projectleider, Functioneel beheerder, Servicemanager
Functiebeschrijving
Een projectleider IT-upgrade en migratie leidt technische transformatieprojecten van legacy- naar moderne platformen en zorgt voor continuïteit van dienstverlening tijdens de overgang. De rol omvat het opstellen en beheren van projectplannen, coördinatie van technische werkzaamheden, en borging van test- en acceptatieprocessen. De functionaris stemt stakeholders af op operationeel en tactisch niveau, beheert risico’s en scope en bewaakt security- en compliance-eisen zoals BIO. Deze functie komt veel voor in opdrachten overheid, interim werk en zzp opdrachten en kan via DAS-inkoop of via directe aanbesteding worden ingevuld.
Salarisindicatie
Voor vaste contracten ligt het maandsalaris typisch tussen €4.000 en €6.500, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Voor consultants en zzp opdrachten zijn gangbare dagtarieven €450 tot €900 per dag, variërend naar complexiteit en inzetduur. Bij opdrachten overheid en DAS-trajecten gelden vaak tariefbanden en aanvullende eisen die het uiteindelijke tarief beïnvloeden.
Typische werkzaamheden
Opstellen en bewaken van het projectplan met mijlpalen, deliverables en acceptatiecriteria. Coördineren van technische upgrades en migratie-activiteiten tussen omgevingen, inclusief data- en configuratietransfers. Organiseren en aansturen van test- en acceptatietrajecten met integratie- en regressietesten. Beheren van stakeholdercommunicatie, contractafstemming met leveranciers en afstemming met security- en architectuurexperts. Identificeren en mitigeren van risico’s, inclusief scope- en resourcebeheer. Opleveren van gedocumenteerde beheerafspraken, operationele runbooks en formele overdracht naar beheerteams.
Hoe word je specialist
Begin met een HBO-opleiding en verwerf minimaal enkele jaren ervaring in IT-projectmanagement of functioneel/technisch beheer. Specialiseer door praktijkervaring met upgrades, migraties en platformen zoals workflow- of BPM-systemen; certificeringen (Prince2, Agile, ITIL) versterken de geloofwaardigheid. Bouw kennis op van security-kaders en publieke inkoop zoals DAS om opdrachten overheid en zzp opdrachten binnen te halen. Vergroot expertise door interim werk bij uiteenlopende organisaties en door netwerkopbouw met leveranciers en beheerteams.
Opleidingsniveau
Minimaal HBO werk- en denkniveau
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €900 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager, Portfoliomanager, IT-manager, IT-directeur/CTO
Competenties & vaardigheden
stakeholdermanagement, risicobeheer, technische coördinatie, test- en acceptatiebeheer
Gerelateerde functies
IT-projectmanager, Migratiemanager, Technisch projectleider, Functioneel beheerder, Servicemanager
Functiebeschrijving
Een projectleider IT-upgrade en migratie leidt technische transformatieprojecten van legacy- naar moderne platformen en zorgt voor continuïteit van dienstverlening tijdens de overgang. De rol omvat het opstellen en beheren van projectplannen, coördinatie van technische werkzaamheden, en borging van test- en acceptatieprocessen. De functionaris stemt stakeholders af op operationeel en tactisch niveau, beheert risico’s en scope en bewaakt security- en compliance-eisen zoals BIO. Deze functie komt veel voor in opdrachten overheid, interim werk en zzp opdrachten en kan via DAS-inkoop of via directe aanbesteding worden ingevuld.
Salarisindicatie
Voor vaste contracten ligt het maandsalaris typisch tussen €4.000 en €6.500, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Voor consultants en zzp opdrachten zijn gangbare dagtarieven €450 tot €900 per dag, variërend naar complexiteit en inzetduur. Bij opdrachten overheid en DAS-trajecten gelden vaak tariefbanden en aanvullende eisen die het uiteindelijke tarief beïnvloeden.
Typische werkzaamheden
Opstellen en bewaken van het projectplan met mijlpalen, deliverables en acceptatiecriteria. Coördineren van technische upgrades en migratie-activiteiten tussen omgevingen, inclusief data- en configuratietransfers. Organiseren en aansturen van test- en acceptatietrajecten met integratie- en regressietesten. Beheren van stakeholdercommunicatie, contractafstemming met leveranciers en afstemming met security- en architectuurexperts. Identificeren en mitigeren van risico’s, inclusief scope- en resourcebeheer. Opleveren van gedocumenteerde beheerafspraken, operationele runbooks en formele overdracht naar beheerteams.
Hoe word je specialist
Begin met een HBO-opleiding en verwerf minimaal enkele jaren ervaring in IT-projectmanagement of functioneel/technisch beheer. Specialiseer door praktijkervaring met upgrades, migraties en platformen zoals workflow- of BPM-systemen; certificeringen (Prince2, Agile, ITIL) versterken de geloofwaardigheid. Bouw kennis op van security-kaders en publieke inkoop zoals DAS om opdrachten overheid en zzp opdrachten binnen te halen. Vergroot expertise door interim werk bij uiteenlopende organisaties en door netwerkopbouw met leveranciers en beheerteams.