< Naar alle vacatures

Projectmanager (bouw / onderhoud)

Opleidingsniveau

Minimaal hbo-diploma in een relevante richting (bijvoorbeeld bouwkunde, civiele techniek, facility management)

Salarisindicatie in loondienst

€4000 - €6500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€400 - €750 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Projectmanager, Programma Manager, Portfoliomanager, Hoofd Projecten of Technisch Directeur

Competenties & vaardigheden

Plannings- en budgetmanagement, Risicomanagement, Stakeholdermanagement, Projectadministratie en documentatie, Communicatieve vaardigheden

Gerelateerde functies

Programma-/Portfoliomanager, Projectleider uitvoering, Construction Manager, Asset Manager

Functieomschrijving

De projectmanager bouw/onderhoud is verantwoordelijk voor het zelfstandig plannen, sturen en afronden van technisch- en huisvestingsprojecten binnen een afgesproken scope. De rol richt zich op groot onderhoud, vervangingen en locatiegebonden uitrolprojecten waarbij de projectmanager zorgt voor een compleet en geaccepteerd opleverdossier, overdracht en inbeheername volgens geldende normkaarten en wet- en regelgeving. De functie vraagt om resultaatgericht werken zonder dagelijkse supervisie: de projectmanager neemt verantwoordelijkheid voor planning, kwaliteit, budget en stakeholderafstemming. In de praktijk werkt deze professional regelmatig op meerdere locaties en levert zowel vast personeel als zzp’ers aansturing of begeleiding bij zzp opdrachten. Het werkveld omvat steeds vaker opdrachten overheid en uitvoeringen in risicovolle, 24/7 operationele omgevingen waar continuïteit en veiligheid cruciaal zijn. Projectmanagers in dit domein leveren vaak interim werk via bemiddelaars of rechtstreeks als zelfstandige; contracten kunnen lopen via raamovereenkomsten, DAS en andere aanbestedingsconstructies.

Typische beloning

Het salaris voor een projectmanager in bouw en onderhoud is afhankelijk van ervaring, certificeringen en de aard van de opdracht. In loondienst (vast contract) ligt het bruto maandsalaris gangbaar tussen circa €4.000 en €6.500 voor ervaren projectmanagers; seniors en specialisten met complexe portefeuilles kunnen hoger belonen. Als consultant of zzp’er worden dag- of uurtarieven gehanteerd: gangbare dagtarieven variëren veelal tussen €400 en €750 per dag, afhankelijk van specialisme en marktconcurrentie. Bij opdrachten overheid of grotere raamcontracten via DAS kunnen tarieven en facturatievoorwaarden afwijken door de contractuele kaders en inkoopvoorwaarden. Daarnaast bieden sommige opdrachten prestatiegebonden vergoedingen of vergoedingen voor onregelmatige inzet op locaties, wat invloed heeft op de uiteindelijke beloning.

Veelvoorkomende taken

Een projectmanager in dit vak voert een breed pallet aan taken uit: opstellen en bewaken van planning en budgetten, risicoanalyses en mitigatie, opzetten en onderhouden van projectadministratie en documentatie, en het samenstellen en opleveren van volledige project dossiers inclusief opleverdossiers. Stakeholdermanagement is essentieel: de projectmanager betrekt gebruikers, beheerders, aannemers en interne belangenhouders en zorgt voor draagvlak en besluitvorming. Daarnaast vervult de rol taken rond kwaliteitsborging en naleving van wet- en regelgeving, uitvoering van normkaarten en coördinatie van inbeheername. Praktisch beheer van resource inzet, inkoop en contractbeheersing (inclusief toezicht op aannemers) behoort ook tot het takenpakket. In situaties met zzp opdrachten of interim werk stuurt de projectmanager zelfstandig externe krachten aan en zorgt dat zij binnen de afgesproken kaders leveren. Rapportage en overdracht naar operatie en assetmanagement zijn cruciaal voor acceptatie en operationele continuïteit.

Hoe word je specialist

Om je te ontwikkelen tot specialist start je met een relevante hbo-opleiding (bijvoorbeeld bouwkunde, civiele techniek, facility management) en praktijkervaring in uitvoering of projectleiding. Verdere professionalisering verloopt via projectmanagementcertificaten zoals Prince2 of IPMA, en vakspecifieke kennis van MJOP, normkaarten en veiligheids- en compliance-eisen. Werkervaring op spoor- of infra-omgevingen, of in 24/7 organisaties, vergroot je waardering als specialist; ervaring met opdrachten overheid en werken binnen raamovereenkomsten of DAS is een sterke aanwinst. Werk je als zelfstandige, dan ontwikkel je een portfolio met zzp opdrachten en interim werk om reputatie en netwerk te versterken. Blijven leren in contractbeheer, stakeholdermanagement, risicomanagement en het opbouwen van technische diepgang (bijvoorbeeld in bouw- of installatietechniek) maakt het verschil. Specialisatie kan leiden tot rollen als senior projectmanager, programma- of portfoliomanager of technische opdrachtgever binnen complexe organisatie-omgevingen.

Opleidingsniveau

Minimaal hbo-diploma in een relevante richting (bijvoorbeeld bouwkunde, civiele techniek, facility management)

Salarisindicatie in loondienst

€4000 - €6500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€400 - €750 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Projectmanager, Programma Manager, Portfoliomanager, Hoofd Projecten of Technisch Directeur

Competenties & vaardigheden

Plannings- en budgetmanagement, Risicomanagement, Stakeholdermanagement, Projectadministratie en documentatie, Communicatieve vaardigheden

Gerelateerde functies

Programma-/Portfoliomanager, Projectleider uitvoering, Construction Manager, Asset Manager

Functieomschrijving

De projectmanager bouw/onderhoud is verantwoordelijk voor het zelfstandig plannen, sturen en afronden van technisch- en huisvestingsprojecten binnen een afgesproken scope. De rol richt zich op groot onderhoud, vervangingen en locatiegebonden uitrolprojecten waarbij de projectmanager zorgt voor een compleet en geaccepteerd opleverdossier, overdracht en inbeheername volgens geldende normkaarten en wet- en regelgeving. De functie vraagt om resultaatgericht werken zonder dagelijkse supervisie: de projectmanager neemt verantwoordelijkheid voor planning, kwaliteit, budget en stakeholderafstemming. In de praktijk werkt deze professional regelmatig op meerdere locaties en levert zowel vast personeel als zzp’ers aansturing of begeleiding bij zzp opdrachten. Het werkveld omvat steeds vaker opdrachten overheid en uitvoeringen in risicovolle, 24/7 operationele omgevingen waar continuïteit en veiligheid cruciaal zijn. Projectmanagers in dit domein leveren vaak interim werk via bemiddelaars of rechtstreeks als zelfstandige; contracten kunnen lopen via raamovereenkomsten, DAS en andere aanbestedingsconstructies.

Typische beloning

Het salaris voor een projectmanager in bouw en onderhoud is afhankelijk van ervaring, certificeringen en de aard van de opdracht. In loondienst (vast contract) ligt het bruto maandsalaris gangbaar tussen circa €4.000 en €6.500 voor ervaren projectmanagers; seniors en specialisten met complexe portefeuilles kunnen hoger belonen. Als consultant of zzp’er worden dag- of uurtarieven gehanteerd: gangbare dagtarieven variëren veelal tussen €400 en €750 per dag, afhankelijk van specialisme en marktconcurrentie. Bij opdrachten overheid of grotere raamcontracten via DAS kunnen tarieven en facturatievoorwaarden afwijken door de contractuele kaders en inkoopvoorwaarden. Daarnaast bieden sommige opdrachten prestatiegebonden vergoedingen of vergoedingen voor onregelmatige inzet op locaties, wat invloed heeft op de uiteindelijke beloning.

Veelvoorkomende taken

Een projectmanager in dit vak voert een breed pallet aan taken uit: opstellen en bewaken van planning en budgetten, risicoanalyses en mitigatie, opzetten en onderhouden van projectadministratie en documentatie, en het samenstellen en opleveren van volledige project dossiers inclusief opleverdossiers. Stakeholdermanagement is essentieel: de projectmanager betrekt gebruikers, beheerders, aannemers en interne belangenhouders en zorgt voor draagvlak en besluitvorming. Daarnaast vervult de rol taken rond kwaliteitsborging en naleving van wet- en regelgeving, uitvoering van normkaarten en coördinatie van inbeheername. Praktisch beheer van resource inzet, inkoop en contractbeheersing (inclusief toezicht op aannemers) behoort ook tot het takenpakket. In situaties met zzp opdrachten of interim werk stuurt de projectmanager zelfstandig externe krachten aan en zorgt dat zij binnen de afgesproken kaders leveren. Rapportage en overdracht naar operatie en assetmanagement zijn cruciaal voor acceptatie en operationele continuïteit.

Hoe word je specialist

Om je te ontwikkelen tot specialist start je met een relevante hbo-opleiding (bijvoorbeeld bouwkunde, civiele techniek, facility management) en praktijkervaring in uitvoering of projectleiding. Verdere professionalisering verloopt via projectmanagementcertificaten zoals Prince2 of IPMA, en vakspecifieke kennis van MJOP, normkaarten en veiligheids- en compliance-eisen. Werkervaring op spoor- of infra-omgevingen, of in 24/7 organisaties, vergroot je waardering als specialist; ervaring met opdrachten overheid en werken binnen raamovereenkomsten of DAS is een sterke aanwinst. Werk je als zelfstandige, dan ontwikkel je een portfolio met zzp opdrachten en interim werk om reputatie en netwerk te versterken. Blijven leren in contractbeheer, stakeholdermanagement, risicomanagement en het opbouwen van technische diepgang (bijvoorbeeld in bouw- of installatietechniek) maakt het verschil. Specialisatie kan leiden tot rollen als senior projectmanager, programma- of portfoliomanager of technische opdrachtgever binnen complexe organisatie-omgevingen.