Scrum Master / Senior SAP Consultant

Functiebeschrijving

De rol combineert twee hoofdverantwoordelijkheden: het leveren van diepgaande SAP- en integratietechnische expertise en het vervullen van de rol van Scrum Master voor één of meerdere agile teams. Als Senior SAP Consultant breng je hands‑on vaardigheden in S/4HANA‑landschappen, Fiori‑ontwikkeling, OO ABAP, RAP, OData en moderne integratiepatronen (CPI, API management) en werk je aan het moderniseren van maatwerk en het realiseren van connecties met cloudoplossingen. Tegelijkertijd faciliteer en verbeter je het Scrumproces: je organiseert en leidt ceremonies, coacht teams naar zelforganisatie, verwijdert impediments en ondersteunt Product Owners bij backlogbeheer. De functie vraagt om het kunnen schakelen tussen technische details en team- en procesaansturing, met aandacht voor kwaliteitsverbetering, veranderingsmanagement en het werken in meerlagige IT‑omgevingen.

Typisch salaris en arbeidsvormen

Het salaris varieert sterk afhankelijk van aanstellingsvorm, ervaring en het soort opdrachtgever. In vaste dienst (contract) ligt het bruto maandsalaris voor een senior combinatieprofiel doorgaans tussen circa €5.000 en €8.500 per maand, afhankelijk van verantwoordelijkheden en schaal. Als zelfstandige of interimmer liggen de dagtarieven hoger; zzp opdrachten en interim werk voor ervaren SAP/Scrum‑specialisten bewegen zich vaak tussen €550 en €950 per dag exclusief btw. Veel professionals wisselen tussen opdrachten via detacheringsconstructies, direct zzp opdrachten en projecten via bureaus of payroll (DAS/uitzenders). Voor opdrachten overheid geldt bovendien vaak een specifiek tarief- en compliancekader, wat invloed kan hebben op het uiteindelijke uurtarief of dagtarief.

Veelvoorkomende werkzaamheden in de functie

Dagelijks combineer je technische en procesmatige taken. Je ontwikkelt en reviewt SAP‑oplossingen (Fiori UI5, extensies in OO ABAP, RAP, OData services), realiseert of coördineert integraties met cloudsystemen (bijv. Ariba, andere SaaS), configureert en beheert middleware en API‑management en begeleidt migraties en het afbouwen van legacy maatwerk. Parallel daaraan faciliteer je agile ceremonies (stand‑ups, refinements, retrospectives, plannings) en coach je teams en stakeholders in agile werkwijzen. Je identificeert en verwijdert blokkades, bewaakt voortgang en kwaliteit, ondersteunt bij prioritering van de backlog en stelt rapportages en inzichten beschikbaar voor stakeholders. In de praktijk ga je ook regelmatig op zoek naar kansen voor rationalisatie en modernisering van maatwerkoplossingen en waar mogelijk proof‑of‑concepts op SAP BTP en andere moderne platformen. Door de mix van taken ben je inzetbaar in vaste projecten, interim werk en via zzp opdrachten, vaak ook binnen opdrachten overheid waar compliance en documentatie extra aandacht vragen.

Hoe ontwikkel je je tot specialist

Het pad naar specialistisch niveau combineert technische verdieping met praktijkervaring in agile teams en verandermanagement. Start met een stevige basis in HBO/WO werk- en denkniveau en verdiep je in S/4HANA‑concepten, Fiori/UI5, OO ABAP en moderne integratiepatronen. Verwerf certificaten en praktijkervaring: SAP‑certificeringen, Fiori/UI5 trainingen en een erkend Scrum Master‑certificaat versterken je profiel. Doe ervaring op in migratieprojecten en integratieopgaven, zoek rollen waarin je zowel ontwikkelt als aanstuurt; neem deel aan projecten via verschillende constructies (direct werkgeverschap, detacheringsbureaus, DAS of zzp opdrachten) om diverse omgevingstypes te leren kennen. Werk actief aan soft skills: coaching, stakeholdermanagement en communicatie. Door continu te leren (nieuwstacken op BTP, RAP, API management) en je netwerk uit te breiden kun je groeien naar senior rollen, grotere interim opdrachten of langdurige opdrachten bij de overheid of commerciële organisaties. Het combineren van technische autoriteit met bewezen Scrum Master‑vaardigheden maakt je onderscheidend voor zowel zzp opdrachten als vaste functies.