< Naar alle vacatures

SEH-verpleegkundige

Opleidingsniveau

Hbo-v of mbo-v met aantoonbare SEH-ervaring en geldige BIG-registratie

Salarisindicatie in loondienst

€2700 - €4300 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€45 - €90 per uur

Doorgroeimogelijkheden

senior SEH-verpleegkundige, teamleider SEH, hoofd Spoedeisende Hulp, verpleegkundig opleider, kwaliteits- of beleidsfunctionaris

Competenties & vaardigheden

triage en acute beoordeling, levensreddende interventies, effectieve communicatie, stressbestendigheid, samenwerken in multidisciplinaire teams

Gerelateerde functies

ambulanceverpleegkundige, IC-verpleegkundige, recovery verpleegkundige, triage-verpleegkundige, verpleegkundig teamleider

Functieomschrijving

Een SEH-verpleegkundige (Spoedeisende Hulp verpleegkundige) biedt acute verpleegkundige zorg aan volwassenen en kinderen met uiteenlopende spoedeisende zorgvragen. De kern van de functie is snel en adequaat beoordelen (triage), levensreddende interventies uitvoeren, observatie en continuïteitszorg leveren, en artsen ondersteunen bij diagnostiek en behandeling. De SEH-verpleegkundige werkt in een dynamische, multidisciplinaire omgeving waarin snelheid, veiligheid en heldere communicatie centraal staan. Daarnaast draagt de SEH-verpleegkundige bij aan overdracht, documentatie en nazorg, en neemt actief deel aan kwaliteitsverbetering en protocolontwikkeling om de patiëntveiligheid te waarborgen.

Typisch salaris

Het salaris van een SEH-verpleegkundige varieert afhankelijk van opleidingsniveau, ervaring en contractvorm. In loondienst (contract) ligt het bruto maandsalaris bij een fulltime aanstelling doorgaans tussen ongeveer €2.700 en €4.300 per maand, met hogere schaalniveaus voor ervaren verpleegkundigen of functies met extra verantwoordelijkheden. Voor zzp opdrachten of interim werk liggen de tarieven aanzienlijk hoger per uur; zelfstandige verpleegkundigen vragen vaak tussen circa €45 en €90 per uur, afhankelijk van ervaring, beschikbaarheid en markt. Bij opdrachten via bemiddelaars of grote aanbestedingen — waaronder opdrachten overheid — kan het tarief worden beïnvloed door contractvoorwaarden, duur van de opdracht en vereiste verzekeringen. Let bij zzp opdrachten en interim werk ook op administratieve en juridische zaken zoals aansprakelijkheid, verzekeringspakketten en eventuele samenwerking met diensten of partijen zoals DAS voor rechtsbijstand en ondersteuning bij arbeidsconflicten.

Veelvoorkomende functietaken

De dagelijkse taken van een SEH-verpleegkundige omvatten het uitvoeren van triage volgens geldende methodes (bijvoorbeeld Manchester), het stabiliseren van patiënten met levensbedreigende aandoeningen, het zetten van infusen, toedienen van medicatie, wondzorg en het ondersteunen bij spoedeisende ingrepen. Observatie en registreren van vitale functies, het voeren van overdrachten naar vervolgafdelingen en het organiseren van nazorg behoren eveneens tot het takenpakket. Communicatie met patiënten en hun naasten over de situatie, behandelopties en nazorginstructies is essentieel. Daarnaast nemen SEH-verpleegkundigen deel aan multidisciplinair overleg, dragen bij aan procesverbetering, scholingsactiviteiten en oefenen regelmatige vaardigheden en protocollen om de kwaliteit en veiligheid van zorg te optimaliseren. In tijdelijke of freelance opdrachten kan het werk ook het opzetten van lokale werkprocedures en kwaliteitscontroles omvatten, bijvoorbeeld bij tijdelijke inzet op locaties via interim werk of bij uitvoering van opdrachten overheid.

Hoe word je specialist

Om specialist op de SEH te worden bouw je stapsgewijs kennis, ervaring en aanvullende scholing op. De basis is een diploma verpleegkunde (hbo-v of mbo-v met aantoonbare SEH-ervaring) en een geldige BIG-registratie. Vervolgens zijn gerichte nascholingen en certificaten belangrijk: training in VTG, ABCDE-benadering, reanimatie en geavanceerde levensondersteuning, triage-opleidingen (Manchester of vergelijkbaar) en specifieke spoedeisende cursussen. Praktijkervaring op de Spoedeisende Hulp is cruciaal; start als basisverpleegkundige en zoek begeleiding van ervaren SEH-collega's. Voor verdere specialisatie kun je doorgroeien naar functies als senior SEH-verpleegkundige, ambulance- of IC-verpleegkundige, teamleider of opleidingsfunctionaris. Deelname aan bij- en nascholing, het volgen van masterkeringen of vervolgopleidingen en het opbouwen van een netwerk binnen de acute zorg versnelt deze ontwikkeling. Zelfstandige verpleegkundigen die kiezen voor zzp opdrachten of interim werk moeten daarnaast zakelijke vaardigheden ontwikkelen: contractonderhandeling, tariefstelling, het regelen van verzekeringen en administratie en het kiezen van geschikte bemiddelaars of platforms. In dat proces zijn organisaties en diensten die juridische en administratieve ondersteuning bieden — zoals DAS voor rechtsbijstand — relevant bij het veilig opzetten van zelfstandige opdrachten en het uitvoeren van opdrachten overheid of langdurige interim werktrajecten.

Opleidingsniveau

Hbo-v of mbo-v met aantoonbare SEH-ervaring en geldige BIG-registratie

Salarisindicatie in loondienst

€2700 - €4300 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€45 - €90 per uur

Doorgroeimogelijkheden

senior SEH-verpleegkundige, teamleider SEH, hoofd Spoedeisende Hulp, verpleegkundig opleider, kwaliteits- of beleidsfunctionaris

Competenties & vaardigheden

triage en acute beoordeling, levensreddende interventies, effectieve communicatie, stressbestendigheid, samenwerken in multidisciplinaire teams

Gerelateerde functies

ambulanceverpleegkundige, IC-verpleegkundige, recovery verpleegkundige, triage-verpleegkundige, verpleegkundig teamleider

Functieomschrijving

Een SEH-verpleegkundige (Spoedeisende Hulp verpleegkundige) biedt acute verpleegkundige zorg aan volwassenen en kinderen met uiteenlopende spoedeisende zorgvragen. De kern van de functie is snel en adequaat beoordelen (triage), levensreddende interventies uitvoeren, observatie en continuïteitszorg leveren, en artsen ondersteunen bij diagnostiek en behandeling. De SEH-verpleegkundige werkt in een dynamische, multidisciplinaire omgeving waarin snelheid, veiligheid en heldere communicatie centraal staan. Daarnaast draagt de SEH-verpleegkundige bij aan overdracht, documentatie en nazorg, en neemt actief deel aan kwaliteitsverbetering en protocolontwikkeling om de patiëntveiligheid te waarborgen.

Typisch salaris

Het salaris van een SEH-verpleegkundige varieert afhankelijk van opleidingsniveau, ervaring en contractvorm. In loondienst (contract) ligt het bruto maandsalaris bij een fulltime aanstelling doorgaans tussen ongeveer €2.700 en €4.300 per maand, met hogere schaalniveaus voor ervaren verpleegkundigen of functies met extra verantwoordelijkheden. Voor zzp opdrachten of interim werk liggen de tarieven aanzienlijk hoger per uur; zelfstandige verpleegkundigen vragen vaak tussen circa €45 en €90 per uur, afhankelijk van ervaring, beschikbaarheid en markt. Bij opdrachten via bemiddelaars of grote aanbestedingen — waaronder opdrachten overheid — kan het tarief worden beïnvloed door contractvoorwaarden, duur van de opdracht en vereiste verzekeringen. Let bij zzp opdrachten en interim werk ook op administratieve en juridische zaken zoals aansprakelijkheid, verzekeringspakketten en eventuele samenwerking met diensten of partijen zoals DAS voor rechtsbijstand en ondersteuning bij arbeidsconflicten.

Veelvoorkomende functietaken

De dagelijkse taken van een SEH-verpleegkundige omvatten het uitvoeren van triage volgens geldende methodes (bijvoorbeeld Manchester), het stabiliseren van patiënten met levensbedreigende aandoeningen, het zetten van infusen, toedienen van medicatie, wondzorg en het ondersteunen bij spoedeisende ingrepen. Observatie en registreren van vitale functies, het voeren van overdrachten naar vervolgafdelingen en het organiseren van nazorg behoren eveneens tot het takenpakket. Communicatie met patiënten en hun naasten over de situatie, behandelopties en nazorginstructies is essentieel. Daarnaast nemen SEH-verpleegkundigen deel aan multidisciplinair overleg, dragen bij aan procesverbetering, scholingsactiviteiten en oefenen regelmatige vaardigheden en protocollen om de kwaliteit en veiligheid van zorg te optimaliseren. In tijdelijke of freelance opdrachten kan het werk ook het opzetten van lokale werkprocedures en kwaliteitscontroles omvatten, bijvoorbeeld bij tijdelijke inzet op locaties via interim werk of bij uitvoering van opdrachten overheid.

Hoe word je specialist

Om specialist op de SEH te worden bouw je stapsgewijs kennis, ervaring en aanvullende scholing op. De basis is een diploma verpleegkunde (hbo-v of mbo-v met aantoonbare SEH-ervaring) en een geldige BIG-registratie. Vervolgens zijn gerichte nascholingen en certificaten belangrijk: training in VTG, ABCDE-benadering, reanimatie en geavanceerde levensondersteuning, triage-opleidingen (Manchester of vergelijkbaar) en specifieke spoedeisende cursussen. Praktijkervaring op de Spoedeisende Hulp is cruciaal; start als basisverpleegkundige en zoek begeleiding van ervaren SEH-collega's. Voor verdere specialisatie kun je doorgroeien naar functies als senior SEH-verpleegkundige, ambulance- of IC-verpleegkundige, teamleider of opleidingsfunctionaris. Deelname aan bij- en nascholing, het volgen van masterkeringen of vervolgopleidingen en het opbouwen van een netwerk binnen de acute zorg versnelt deze ontwikkeling. Zelfstandige verpleegkundigen die kiezen voor zzp opdrachten of interim werk moeten daarnaast zakelijke vaardigheden ontwikkelen: contractonderhandeling, tariefstelling, het regelen van verzekeringen en administratie en het kiezen van geschikte bemiddelaars of platforms. In dat proces zijn organisaties en diensten die juridische en administratieve ondersteuning bieden — zoals DAS voor rechtsbijstand — relevant bij het veilig opzetten van zelfstandige opdrachten en het uitvoeren van opdrachten overheid of langdurige interim werktrajecten.

Erasmus MC Logo
SEH verpleegkundige op basis van detachering minimaal 2 jaar ervaring
Erasmus MC
Erasmus MC
Rotterdam
32 uur
20 jul. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Logo Erasmus MC
Rotterdam
onbekend
32 uur
20 jul. 2026
Reageer
Deadline: 27 aug. 2026
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Beschrijving

SEH-verpleegkundige met minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring in de spoedeisende hulp.

Bij voorkeur ervaring binnen een universitair medisch centrum (UMC), bij voorkeur Rotterdam Erasmus MC.

Beschikbaar voor inzet op basis van detachering, gericht op flexibele en snelle inzet binnen acute zorgomgevingen.

Ervaring met triage, acute zorgprocedures en multidisciplinaire samenwerking op de SEH is gewenst.

Professionele, stressbestendige houding met goede communicatieve vaardigheden richting patiënt en team.

Vereist profiel

  • Geldige BIG-registratie als verpleegkundige.
  • Minimaal 2 jaar werkervaring op een SEH; ervaring in een UMC (bijv. Erasmus MC) is een pré.
  • Aantoonbare kennis van en ervaring met triage, acute verpleegkundige interventies en SEH-richtlijnen.
  • Beschikbaarheid voor detachering en flexibiliteit in werktijden (diensten, avond/nacht/weekend).
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal, stressbestendig en teamgericht.
  • In het bezit van relevante aanvullende trainingen (BHV, ALS/ACLS, trauma- of SEH-cursussen) is een voordeel.

Eisen

  • Akkoord met de inleenovereenkomst (zie leveranciersdossier en aanvraagprocedure)
  • Detachering
  • Graag in het opmerkingenveld de bijbehorende treden vermelden voor de voorgestelde kandidaat, conform de in de aanvraag aangegeven FWG-schaal.
  • Ik verklaar bovenstaande gegevens naar waarheid te hebben ingevuld.
  • Kandidaat voldoet aan: Bekwaamheid en verloopdatum Basale reanimatie volwassenen (BLS) - 1 jaar Blaaskatheter: Inbrengen bij man 16+ (basisset) - 5 jaar Blaaskatheter: Inbrengen bij vrouw 16+ (basisset) - 5 jaar Braun – Infusomat Space (volumetrische pomp) - 5 jaar Braun – Perfusor Space (spuitpomp) - 5 jaar Centraal Veneuze Catheter (CVC): Verzorgen - 5 jaar CVC: bloedafname (basisset)) - 5 jaar Handhygiëne (basisset) - 5 jaar Herkennen van de vitaal bedreigde patiënt (Basisset + INVITO) - 2 jaar Het toepassen van fixatiemateriaal -VBI (Basisset) - 5 jaar Inbrengen oropharyngeale tube (®Mayo)(basisset) - 5 jaar Injecteren: Intramusculair (basisset) - 5 jaar Injecteren: Subcutaan (basisset) - 5 jaar Intraveneus: bolus in centrale vene via bestaand toegangspoort (basisset) - 5 jaar Intraveneus: bolus in perifere vene via bestaand toegangspoort (basisset) - 5 jaar Intraveneus: continu per infuus in centrale vene (basisset) - 5 jaar Intraveneus: continu per infuus in perifere vene (basisset) - 5 jaar Isolatie: het toepassen van isolatiemaatregelen (basisset) - 5 jaar Maagsonde: Inbrengen via mond, neus en keelholte (basisset) - 5 jaar Medisch rekenen - 5 jaar Perifere i.v.canule: inbrengen en aansluiten perifeer infuus (basisset) - 5 jaar Plafond tilliften (Maxi Sky) - 5 jaar Rectumcanule: Inbrengen (basisset) - 5 jaar Sondevoeding: toedienen (basisset) - 5 jaar Toedienen van kort houdbaar bloed en bloedproducten (basisset) - 5 jaar Uitzuigen mond-, neus-, keelholte (basisset) - 5 jaar Venapunctie (basisset) - 5 jaar Vingerprik (basisset) - 5 jaar Voedingspompen - 5 jaar Zuurstof toedienen (Basisset) - 5 jaar

Wensen

  • Het liefst ook in een UMC.

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht