< Naar alle vacatures

Senior Projectleider ICT Security & Infrastructuur

Opleidingsniveau

Minimaal HBO werk‑ en denkniveau, bij voorkeur WO in IT, security of vergelijkbare richting

Salarisindicatie in loondienst

€5000 - €8500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€700 - €1200 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Programmaleider, CISO (Chief Information Security Officer), Directeur IT / Infrastructuur, Portfolio Manager IT

Competenties & vaardigheden

Stakeholdermanagement, Security‑architectuur en technische kennis (SOC/PAM), Projectmanagement (Agile/Prince2), Leveranciersmanagement, Risico‑en compliancebewustzijn

Gerelateerde functies

Security Projectleider, IT Projectleider Infrastructuur, Programmaleider Infrastructuur, DevOps Manager, Identity & Access Manager

Functieomschrijving

Als Senior Projectleider ICT Security & Infrastructuur stuur je technische en organisatorische verandertrajecten aan die gericht zijn op het verbeteren van de beveiliging en betrouwbaarheid van ICT‑omgevingen. Je bent verantwoordelijk voor de realisatie van oplossingen zoals een Security Operations Center (SOC), Privileged Access Management (PAM) en identity‑gerelateerde voorzieningen, en voor de integratie van deze oplossingen in bestaande processen en architecturen. In deze rol werk je in multi‑vendor landschappen, waar je leveranciers en interne stakeholders coördineert, risico’s beheerst en aandacht besteedt aan compliance en privacygevoelige gegevens. De functie vereist zowel technische kennis van cloud‑ en on‑premise infrastructuren als het vermogen om processen en governance te structuren. Voor professionals die zowel in vaste dienst als via zzp opdrachten of interim werk opereren, is het een rol die veel contact met leveranciers, security teams en ketenpartners vraagt. Voor opdrachten overheid en projecten binnen kritieke diensten is extra zorgvuldigheid en bestuurlijke sensitiviteit nodig. In markten met aanbestedingsconstructies of raamcontracten (bijvoorbeeld DAS of vergelijkbare inkoopmechanismen) is ervaring met het werken binnen die kaders een voordeel.

nn

Typisch salaris

Het salaris voor een Senior Projectleider ICT Security & Infrastructuur varieert afhankelijk van werkvorm, sector en ervaring. In vaste dienst (contract) ligt het bruto maandsalaris in Nederland doorgaans tussen ca. €5.000 en €8.500 per maand, afhankelijk van schaalniveau en verantwoordelijkheden. Als consultant of zzp’er liggen de tarieven substantieel hoger; veel senior professionals rekenen een dagtarief tussen ongeveer €700 en €1.200 per dag, afhankelijk van de complexiteit van de opdracht en de contractvorm (interim werk, zzp opdrachten of via detacheringsconstructies). Voor opdrachten overheid en langdurige raamovereenkomsten (zoals via DAS) kunnen tarieven en condities verschillen door specifieke eisen aan beveiliging, screening en administratieve verplichtingen. Belangrijk is dat secundaire voorwaarden, zoals reiskosten, pensioenopbouw en onkostenvergoedingen, meespelen in de totale beloning.

nn

Veelvoorkomende werkzaamheden

De dagelijkse taken van deze functie combineren project‑ en leveranciersmanagement met technische en organisatorische besluitvorming. Je stelt projectplannen, risicoanalyses en integratie‑roadmaps op; je coördineert technische ontwerp‑en implementatieactiviteiten voor SOC, PAM en identity‑diensten; en je zorgt voor afstemming tussen development‑, operations‑ en securityteams (DevOps, SecOps). Je organiseert governance en acceptatieprocessen, bewaking van SLA’s en stuurt leveranciers aan in multi‑vendor omgevingen. Stakeholdermanagement is essentieel: je onderhoudt contact met opdrachtgeverrepresentanten, interne afdelingen en externe partners en zorgt dat communicatie en besluitvorming plaatsvinden binnen afgesproken kaders. Daarnaast bewaak je naleving van standaarden en frameworks (zoals ISO 27001, NIST) en je begeleidt testen en roll‑outs in zowel cloud‑ als on‑premiseomgevingen. In interim opdrachten of zzp opdrachten kan van je verwacht worden dat je snel inleest, direct stuurt op resultaat en duidelijk rapporteert richting opdrachtgevers en besturen.

nn

Hoe specialist te worden

Een specialistische carrière begint met een stevige basis: een hbo of wo‑achtergrond in IT, security of een vergelijkbare richting en meerdere jaren ervaring als (technisch) projectleider in security‑ of infrastructuurtrajecten. Verdieping komt door hands‑on ervaring met SOC‑implementaties, PAM‑rollouts, identity management en het integreren van cloud‑en containerplatformen. Certificeringen zoals Prince2, PMP, IPMA of Agile en security‑certificaten (CISSP, CISM) versterken je profi el en vergroten vertrouwen bij opdrachtgevers. Praktische exposure aan moderne ontwikkelmethoden (Agile, Agile Safe, DevOps) en ervaring met multi‑vendor sourcing zijn cruciaal. Voor wie als consultant of zzp’er werkt, helpt ervaring met interim werk, het opbouwen van een netwerk voor zzp opdrachten en het kennen van aanbestedingsconstructies en raamcontracten (bijv. DAS) bij het verwerven van opdrachten overheid. Blijf vakinhoudelijk bij door deelname aan vakgroepen, conferenties en gespecialiseerde trainingen, en zoek uitdagende opdrachten die zowel technisch leiderschap als portfolio‑en leveranciersmanagement vereisen. Mentorschap, het leiden van grotere programma’s en samenwerking met ervaren security‑architecten versnellen de stap naar senior en directieachtige rollen zoals Programmaleider, CISO of Directeur IT.

Opleidingsniveau

Minimaal HBO werk‑ en denkniveau, bij voorkeur WO in IT, security of vergelijkbare richting

Salarisindicatie in loondienst

€5000 - €8500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€700 - €1200 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Programmaleider, CISO (Chief Information Security Officer), Directeur IT / Infrastructuur, Portfolio Manager IT

Competenties & vaardigheden

Stakeholdermanagement, Security‑architectuur en technische kennis (SOC/PAM), Projectmanagement (Agile/Prince2), Leveranciersmanagement, Risico‑en compliancebewustzijn

Gerelateerde functies

Security Projectleider, IT Projectleider Infrastructuur, Programmaleider Infrastructuur, DevOps Manager, Identity & Access Manager

Functieomschrijving

Als Senior Projectleider ICT Security & Infrastructuur stuur je technische en organisatorische verandertrajecten aan die gericht zijn op het verbeteren van de beveiliging en betrouwbaarheid van ICT‑omgevingen. Je bent verantwoordelijk voor de realisatie van oplossingen zoals een Security Operations Center (SOC), Privileged Access Management (PAM) en identity‑gerelateerde voorzieningen, en voor de integratie van deze oplossingen in bestaande processen en architecturen. In deze rol werk je in multi‑vendor landschappen, waar je leveranciers en interne stakeholders coördineert, risico’s beheerst en aandacht besteedt aan compliance en privacygevoelige gegevens. De functie vereist zowel technische kennis van cloud‑ en on‑premise infrastructuren als het vermogen om processen en governance te structuren. Voor professionals die zowel in vaste dienst als via zzp opdrachten of interim werk opereren, is het een rol die veel contact met leveranciers, security teams en ketenpartners vraagt. Voor opdrachten overheid en projecten binnen kritieke diensten is extra zorgvuldigheid en bestuurlijke sensitiviteit nodig. In markten met aanbestedingsconstructies of raamcontracten (bijvoorbeeld DAS of vergelijkbare inkoopmechanismen) is ervaring met het werken binnen die kaders een voordeel.

nn

Typisch salaris

Het salaris voor een Senior Projectleider ICT Security & Infrastructuur varieert afhankelijk van werkvorm, sector en ervaring. In vaste dienst (contract) ligt het bruto maandsalaris in Nederland doorgaans tussen ca. €5.000 en €8.500 per maand, afhankelijk van schaalniveau en verantwoordelijkheden. Als consultant of zzp’er liggen de tarieven substantieel hoger; veel senior professionals rekenen een dagtarief tussen ongeveer €700 en €1.200 per dag, afhankelijk van de complexiteit van de opdracht en de contractvorm (interim werk, zzp opdrachten of via detacheringsconstructies). Voor opdrachten overheid en langdurige raamovereenkomsten (zoals via DAS) kunnen tarieven en condities verschillen door specifieke eisen aan beveiliging, screening en administratieve verplichtingen. Belangrijk is dat secundaire voorwaarden, zoals reiskosten, pensioenopbouw en onkostenvergoedingen, meespelen in de totale beloning.

nn

Veelvoorkomende werkzaamheden

De dagelijkse taken van deze functie combineren project‑ en leveranciersmanagement met technische en organisatorische besluitvorming. Je stelt projectplannen, risicoanalyses en integratie‑roadmaps op; je coördineert technische ontwerp‑en implementatieactiviteiten voor SOC, PAM en identity‑diensten; en je zorgt voor afstemming tussen development‑, operations‑ en securityteams (DevOps, SecOps). Je organiseert governance en acceptatieprocessen, bewaking van SLA’s en stuurt leveranciers aan in multi‑vendor omgevingen. Stakeholdermanagement is essentieel: je onderhoudt contact met opdrachtgeverrepresentanten, interne afdelingen en externe partners en zorgt dat communicatie en besluitvorming plaatsvinden binnen afgesproken kaders. Daarnaast bewaak je naleving van standaarden en frameworks (zoals ISO 27001, NIST) en je begeleidt testen en roll‑outs in zowel cloud‑ als on‑premiseomgevingen. In interim opdrachten of zzp opdrachten kan van je verwacht worden dat je snel inleest, direct stuurt op resultaat en duidelijk rapporteert richting opdrachtgevers en besturen.

nn

Hoe specialist te worden

Een specialistische carrière begint met een stevige basis: een hbo of wo‑achtergrond in IT, security of een vergelijkbare richting en meerdere jaren ervaring als (technisch) projectleider in security‑ of infrastructuurtrajecten. Verdieping komt door hands‑on ervaring met SOC‑implementaties, PAM‑rollouts, identity management en het integreren van cloud‑en containerplatformen. Certificeringen zoals Prince2, PMP, IPMA of Agile en security‑certificaten (CISSP, CISM) versterken je profi el en vergroten vertrouwen bij opdrachtgevers. Praktische exposure aan moderne ontwikkelmethoden (Agile, Agile Safe, DevOps) en ervaring met multi‑vendor sourcing zijn cruciaal. Voor wie als consultant of zzp’er werkt, helpt ervaring met interim werk, het opbouwen van een netwerk voor zzp opdrachten en het kennen van aanbestedingsconstructies en raamcontracten (bijv. DAS) bij het verwerven van opdrachten overheid. Blijf vakinhoudelijk bij door deelname aan vakgroepen, conferenties en gespecialiseerde trainingen, en zoek uitdagende opdrachten die zowel technisch leiderschap als portfolio‑en leveranciersmanagement vereisen. Mentorschap, het leiden van grotere programma’s en samenwerking met ervaren security‑architecten versnellen de stap naar senior en directieachtige rollen zoals Programmaleider, CISO of Directeur IT.