Opleidingsniveau
HBO Informatica of vergelijkbaar
Salarisindicatie in loondienst
€3500 - €5500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€60 - €100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Lead Developer, Architect, IT Manager
Competenties & vaardigheden
Kennis van C#, ervaring met .NET, Agile/Scrum-methoden, goede communicatieve vaardigheden, teamspeler
Gerelateerde functies
Backend Developer, Frontend Developer, Fullstack Developer, C# Developer
Functiebeschrijving
Een Software Engineer C#/.NET is een IT-professional die verantwoordelijk is voor het ontwikkelen en onderhouden van softwareapplicaties met behulp van de programmeertaal C# en het .NET-framework. Deze rol vereist een combinatie van technische vaardigheden en samenwerking binnen een team. De software engineer richt zich vooral op het schrijven van efficiënte, herbruikbare en goed gedocumenteerde code. Dit kan zowel backend-ontwikkeling omvatten, waarbij de nadruk ligt op server-side logica en databases, als frontend-ontwikkeling, waarbij de gebruiksvriendelijkheid en interactie met de gebruiker centraal staan. De engineer kan werken aan innovatieve projecten, zoals gemeentelijke digitale oplossingen voor parkeerbeheer.
Salarisindicatie
De salarissen voor Software Engineers C#/.NET variëren afhankelijk van de ervaring, het type contract en de sector waarin men werkzaam is. Voor een vaste aanstelling bij een overheidsorganisatie ligt het salaris doorgaans tussen de €3.500 en €5.500 per maand. Voor zzp'ers zijn tarieven hoger en kunnen deze variëren van €60 tot €100 per uur, afhankelijk van de mate van ervaring en specifieke vaardigheden. Interim werk via detacheringsbureaus biedt ook competitieve vergoedingen, vaak met extra voordelen zoals flexibiliteit in werken.
Typische taken
Tot de veelvoorkomende taken van een Software Engineer C#/.NET behoren het analyseren van gebruikersbehoeften en het ontwerpen van softwareoplossingen die aan deze eisen voldoen. Ze zijn verantwoordelijk voor het implementeren van nieuwe functionaliteiten en het verbeteren van bestaande codebases. Daarnaast speelt een engineer een belangrijke rol in het testen van de software, het identificeren en oplossen van bugs, en het documenteren van processen en systemen. Het volgen van Agile/Scrum-methodologieën is ook een integraal onderdeel van de rol, wat zorgt voor continue verbetering en aanpassing aan veranderingen in de projectvereisten.
Specialist worden in deze functie
Om een specialist te worden in de rol van Software Engineer C#/.NET is het belangrijk om relevante opleidingen te volgen, zoals een Bachelor in Informatica of Software Engineering. Daarnaast zijn aanvullende certificeringen zoals Microsoft Certified: .NET Developer waardevol. Praktijkervaring komt vaak voort uit stages, zzp-opdrachten of projecten binnen de overheid. Het opbouwen van een portfolio met verschillende projecten helpt ook bij het aantonen van expertise. Bovendien zou deelname aan relevante workshops, conferenties en het volgen van online trainingen bijdragen aan verdere ontwikkeling en expertise binnen het veld. Het onderhouden van contacten met andere professionals en bijdragen aan open source-projecten zijn eveneens voordelen voor alle aspirant-software-engineers.
Opleidingsniveau
HBO Informatica of vergelijkbaar
Salarisindicatie in loondienst
€3500 - €5500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€60 - €100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Lead Developer, Architect, IT Manager
Competenties & vaardigheden
Kennis van C#, ervaring met .NET, Agile/Scrum-methoden, goede communicatieve vaardigheden, teamspeler
Gerelateerde functies
Backend Developer, Frontend Developer, Fullstack Developer, C# Developer
Functiebeschrijving
Een Software Engineer C#/.NET is een IT-professional die verantwoordelijk is voor het ontwikkelen en onderhouden van softwareapplicaties met behulp van de programmeertaal C# en het .NET-framework. Deze rol vereist een combinatie van technische vaardigheden en samenwerking binnen een team. De software engineer richt zich vooral op het schrijven van efficiënte, herbruikbare en goed gedocumenteerde code. Dit kan zowel backend-ontwikkeling omvatten, waarbij de nadruk ligt op server-side logica en databases, als frontend-ontwikkeling, waarbij de gebruiksvriendelijkheid en interactie met de gebruiker centraal staan. De engineer kan werken aan innovatieve projecten, zoals gemeentelijke digitale oplossingen voor parkeerbeheer.
Salarisindicatie
De salarissen voor Software Engineers C#/.NET variëren afhankelijk van de ervaring, het type contract en de sector waarin men werkzaam is. Voor een vaste aanstelling bij een overheidsorganisatie ligt het salaris doorgaans tussen de €3.500 en €5.500 per maand. Voor zzp'ers zijn tarieven hoger en kunnen deze variëren van €60 tot €100 per uur, afhankelijk van de mate van ervaring en specifieke vaardigheden. Interim werk via detacheringsbureaus biedt ook competitieve vergoedingen, vaak met extra voordelen zoals flexibiliteit in werken.
Typische taken
Tot de veelvoorkomende taken van een Software Engineer C#/.NET behoren het analyseren van gebruikersbehoeften en het ontwerpen van softwareoplossingen die aan deze eisen voldoen. Ze zijn verantwoordelijk voor het implementeren van nieuwe functionaliteiten en het verbeteren van bestaande codebases. Daarnaast speelt een engineer een belangrijke rol in het testen van de software, het identificeren en oplossen van bugs, en het documenteren van processen en systemen. Het volgen van Agile/Scrum-methodologieën is ook een integraal onderdeel van de rol, wat zorgt voor continue verbetering en aanpassing aan veranderingen in de projectvereisten.
Specialist worden in deze functie
Om een specialist te worden in de rol van Software Engineer C#/.NET is het belangrijk om relevante opleidingen te volgen, zoals een Bachelor in Informatica of Software Engineering. Daarnaast zijn aanvullende certificeringen zoals Microsoft Certified: .NET Developer waardevol. Praktijkervaring komt vaak voort uit stages, zzp-opdrachten of projecten binnen de overheid. Het opbouwen van een portfolio met verschillende projecten helpt ook bij het aantonen van expertise. Bovendien zou deelname aan relevante workshops, conferenties en het volgen van online trainingen bijdragen aan verdere ontwikkeling en expertise binnen het veld. Het onderhouden van contacten met andere professionals en bijdragen aan open source-projecten zijn eveneens voordelen voor alle aspirant-software-engineers.
Omschrijving
Voor onze directe eindklant Certe, waar wij preferred supplier zijn, zoeken wij een Technisch Engineer ICT voor het CentraLAB-programma in Drachten.
Het programma omvat de bouw van een nieuw centraal laboratorium en een transitie naar een data-gedreven werkwijze: “Centraal wat kan, decentraal wat moet” en Operational Excellence First Time Right.
Er is een leveranciersselectie afgerond voor analyzers en verbruiksartikelen; deze keuzes hebben ook impact op het ICT-landschap en vereisen implementatieactiviteiten.
Je rapporteert aan de projectleider Werkstroom E – ICT en werkt nauw samen met projectleiders die verantwoordelijk zijn voor de implementatie van de analyzers.
Binnen Technisch Beheer omvat jouw inzet onder meer het ontwerpen, realiseren en testen van ICT-infrastructuurveranderingen en het borgen van veilige en betrouwbare interfaces met analyzers.
Vereist profiel
- HBO/WO werk- en denkniveau in ICT, Technische Informatica of vergelijkbaar.
- Aantoonbare ervaring met implementatie van ICT-infrastructuur in de zorg of laboratoriumomgeving, bij voorkeur met medische analyzers.
- Kennis van integratieprotocollen en middleware (bijv. HL7, ASTM, REST/API's) en ervaring met netwerk- en serverinfrastructuur.
- Ervaring met projectmatige werkwijzen, samenwerken met leveranciers en het opstellen van test- en acceptatieplannen.
- Sterke analytische vaardigheden, hands-on instelling en het vermogen om oplossingen te vertalen naar veilige, data-gedreven processen.
- Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands; Engels is een pre.
- Beschikbaarheid voor tijdelijke inzet op locatie Drachten en flexibiliteit in overleg met projectplanning.
Eisen
- Windows Server 2022/2025.
- AD Users & Computers.
- AD GPO.
- LDAP- en OAuth-koppelingen.
- Windows File Cluster.
- SQL-Server en algemene DBMS-technieken.
- Netwerk principes en dataverkeer in verband met netwerksegmentatie.
- Privileged Access Management.
- Sophos Central.
- CIS Hardening.
- OTAP-Principes.
Competenties
- Teamspeler.
- Zelfsturend.
- Proactief / Eigenaarschap.
- Security by Design.
- Integratie architectuur.
- Uitvragen.
- Informatieanalyse.
- Analytisch vermogen.