Opleidingsniveau
Minimaal HBO in ICT, informatica of vergelijkbaar (WO is een pré)
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €7500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€6000 - €11000 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Principal Architect, Domain Architect, Enterprise Architect, Head of Architecture, CTO
Competenties & vaardigheden
Integratie-architectuur, API-design en message-driven patterns, Stakeholdercommunicatie, Architectuurdocumentatie en ADR's
Gerelateerde functies
Integratie Architect, Technical Architect, Enterprise Architect, API Architect, Lead Developer
Functieomschrijving
Een Solution / Integratie Architect is verantwoordelijk voor het ontwerpen en borgen van integratieoplossingen binnen een organisatie. De rol focust op het vertalen van business- en informatieanalyse naar samenhangende technische oplossingen die systemen, databronnen en applicaties betrouwbaar en efficiënt met elkaar verbinden. De architect werkt operationeel mee in projectteams en begeleidt ontwikkelaars, analisten en leveranciers bij keuzes rondom integratiepatronen, API-design, berichtformaten en beveiliging. De functionaris bewaakt architectuurprincipes en governance, bereidt Architecture Decision Records (ADR’s) voor en signaleert afwijkingen ten opzichte van afgesproken kaders zodat de samenhang en toekomstbestendigheid van het integratielandschap behouden blijft.
Salarisindicatie
Het salaris van een Solution / Integratie Architect varieert afhankelijk van ervaring, sector en contractvorm. Als vast dienstverband ligt een gebruikelijke schaal in Nederland ongeveer tussen de u20AC4.500 en u20AC7.500 bruto per maand voor mid tot senior posities; dit hangt samen met verantwoordelijkheden en de complexiteit van het integratielandschap. Voor zzp opdrachten of interim werk liggen de tarieven hoger: veel zelfstandige professionals vragen dagtarieven die in de breedte van u20AC350 tot u20AC650 per dag vallen, afhankelijk van specialisatie en marktwaarde. Organisaties in de publieke sector en opdrachten overheid volgen vaak specifieke inhuurkaders, soms via raamcontracten of DAS-achtige platforms; dat kan de uurtarieven en administratieve afhandeling beïnvloeden. Voor consultants geldt dat korte interim opdrachten soms lucratiever zijn per dag, terwijl vaste contracten meer secundaire arbeidsvoorwaarden en werkzekerheid bieden.
Veel voorkomende werkzaamheden
De kernactiviteiten bestaan uit het ontwerpen van integratie-architecturen, opstellen en beoordelen van ADR’s, kiezen en toepassen van integratiepatronen (punt-op-punt, ESB, API-led, event-driven), en het definiu00ebren van beveiligings- en dataconsistentie-eisen. De architect werkt nauw samen met businessanalisten om functionele eisen te vertalen naar technische specificaties en met leveranciers om implementatieafspraken te definiu00ebren en te toetsen. Praktische taken zijn onder meer: het opstellen van interfacecontracten, reviewen van technische ontwerpen, begeleiden van proof-of-concepts, troubleshooting bij productie-incidenten en het opstellen van documentatie en governance-richtlijnen. In veel omgevingen is ook het voorbereiden en leiden van stakeholderoverleggen en leveranciersgesprekken een terugkerende activiteit. Kandidaten komen regelmatig in aanraking met tooling en standaarden, en soms met centrale diensten of platforms (bijvoorbeeld een API-gateway, message brokers of DAS-achtige systemen). De rol leent zich zowel voor langdurige projecten als zzp opdrachten en interim werk, afhankelijk van de behoefte van organisaties en het type opdracht.
Specialiseren en doorgroeien
Om specialist te worden begin je met een stevige basis in ICT, informatica of een verwante opleiding en bouw je ervaring op met integratieprojecten en de bijbehorende technologieu00ebn (APIs, message queues, ESB, middleware, identity & access management). Praktische ervaring in meerdere projecten en het actief opstellen van ADR’s en architectuurdocumentatie versnelt de ontwikkeling. Technische verdieping (zoals kennis van API-design, event-driven architecturen, datamodellering en beveiligingsstandaarden) gecombineerd met soft skills (stakeholdermanagement, presenteren en onderhandelen) zijn cruciaal. Veel professionals groeien via rollen als Integratie Engineer of Technical Lead door naar Solution Architect, en kunnen later doorgroeien naar Domain Architect, Enterprise Architect of Head of Architecture. Voor zelfstandigen en consultants zijn netwerkactiviteiten, deelname aan raamovereenkomsten en zichtbaarheid op platforms belangrijk om zzp opdrachten en opdrachten overheid binnen te halen; kennis van aanbestedingsprocedures en werken via DAS of vergelijkbare inhuurkanalen helpt bij het vinden van interim werk en strategische opdrachten.
Opleidingsniveau
Minimaal HBO in ICT, informatica of vergelijkbaar (WO is een pré)
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €7500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€6000 - €11000 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Principal Architect, Domain Architect, Enterprise Architect, Head of Architecture, CTO
Competenties & vaardigheden
Integratie-architectuur, API-design en message-driven patterns, Stakeholdercommunicatie, Architectuurdocumentatie en ADR's
Gerelateerde functies
Integratie Architect, Technical Architect, Enterprise Architect, API Architect, Lead Developer
Functieomschrijving
Een Solution / Integratie Architect is verantwoordelijk voor het ontwerpen en borgen van integratieoplossingen binnen een organisatie. De rol focust op het vertalen van business- en informatieanalyse naar samenhangende technische oplossingen die systemen, databronnen en applicaties betrouwbaar en efficiënt met elkaar verbinden. De architect werkt operationeel mee in projectteams en begeleidt ontwikkelaars, analisten en leveranciers bij keuzes rondom integratiepatronen, API-design, berichtformaten en beveiliging. De functionaris bewaakt architectuurprincipes en governance, bereidt Architecture Decision Records (ADR’s) voor en signaleert afwijkingen ten opzichte van afgesproken kaders zodat de samenhang en toekomstbestendigheid van het integratielandschap behouden blijft.
Salarisindicatie
Het salaris van een Solution / Integratie Architect varieert afhankelijk van ervaring, sector en contractvorm. Als vast dienstverband ligt een gebruikelijke schaal in Nederland ongeveer tussen de u20AC4.500 en u20AC7.500 bruto per maand voor mid tot senior posities; dit hangt samen met verantwoordelijkheden en de complexiteit van het integratielandschap. Voor zzp opdrachten of interim werk liggen de tarieven hoger: veel zelfstandige professionals vragen dagtarieven die in de breedte van u20AC350 tot u20AC650 per dag vallen, afhankelijk van specialisatie en marktwaarde. Organisaties in de publieke sector en opdrachten overheid volgen vaak specifieke inhuurkaders, soms via raamcontracten of DAS-achtige platforms; dat kan de uurtarieven en administratieve afhandeling beïnvloeden. Voor consultants geldt dat korte interim opdrachten soms lucratiever zijn per dag, terwijl vaste contracten meer secundaire arbeidsvoorwaarden en werkzekerheid bieden.
Veel voorkomende werkzaamheden
De kernactiviteiten bestaan uit het ontwerpen van integratie-architecturen, opstellen en beoordelen van ADR’s, kiezen en toepassen van integratiepatronen (punt-op-punt, ESB, API-led, event-driven), en het definiu00ebren van beveiligings- en dataconsistentie-eisen. De architect werkt nauw samen met businessanalisten om functionele eisen te vertalen naar technische specificaties en met leveranciers om implementatieafspraken te definiu00ebren en te toetsen. Praktische taken zijn onder meer: het opstellen van interfacecontracten, reviewen van technische ontwerpen, begeleiden van proof-of-concepts, troubleshooting bij productie-incidenten en het opstellen van documentatie en governance-richtlijnen. In veel omgevingen is ook het voorbereiden en leiden van stakeholderoverleggen en leveranciersgesprekken een terugkerende activiteit. Kandidaten komen regelmatig in aanraking met tooling en standaarden, en soms met centrale diensten of platforms (bijvoorbeeld een API-gateway, message brokers of DAS-achtige systemen). De rol leent zich zowel voor langdurige projecten als zzp opdrachten en interim werk, afhankelijk van de behoefte van organisaties en het type opdracht.
Specialiseren en doorgroeien
Om specialist te worden begin je met een stevige basis in ICT, informatica of een verwante opleiding en bouw je ervaring op met integratieprojecten en de bijbehorende technologieu00ebn (APIs, message queues, ESB, middleware, identity & access management). Praktische ervaring in meerdere projecten en het actief opstellen van ADR’s en architectuurdocumentatie versnelt de ontwikkeling. Technische verdieping (zoals kennis van API-design, event-driven architecturen, datamodellering en beveiligingsstandaarden) gecombineerd met soft skills (stakeholdermanagement, presenteren en onderhandelen) zijn cruciaal. Veel professionals groeien via rollen als Integratie Engineer of Technical Lead door naar Solution Architect, en kunnen later doorgroeien naar Domain Architect, Enterprise Architect of Head of Architecture. Voor zelfstandigen en consultants zijn netwerkactiviteiten, deelname aan raamovereenkomsten en zichtbaarheid op platforms belangrijk om zzp opdrachten en opdrachten overheid binnen te halen; kennis van aanbestedingsprocedures en werken via DAS of vergelijkbare inhuurkanalen helpt bij het vinden van interim werk en strategische opdrachten.