Opleidingsniveau
WO-opleiding met technische achtergrond
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €6000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€6000 - €8000 per maand
Doorgroeimogelijkheden
Hoofd Assetmanagement, Directeur Technische Dienst
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, Communicatieve vaardigheden, Systeemgericht denken, Teamspeler, Proactieve houding
Gerelateerde functies
Technisch Manager, Projectmanager Waterbeheer, Onderzoeker Waterkwaliteit
Functieomschrijving
De Strategisch Assetmanager Waterketen is verantwoordelijk voor het toezicht en de verbetering van het assetmanagement binnen de watersector. Dit houdt in dat je een cruciale rol speelt in het ontwikkelen en implementeren van strategieën die zorgen voor een effectief beheer van infrastructuren en middelen met betrekking tot waterbeheer. Je vertaalt beleidsdoelstellingen naar concrete plannen en werkt samen met verschillende belanghebbenden om duurzame oplossingen te formuleren die de veiligheid en leefbaarheid in de regio waarborgen. Er wordt verwacht dat je, met jouw analytische vaardigheden, trends en ontwikkelingen binnen de sector monitort en omzet in strategisch beleid en actieplannen. Het vereist niet alleen technische kennis maar ook het vermogen om teams te inspireren en aan te sturen.
Salarisindicatie
Het salaris voor een Strategisch Assetmanager Waterketen ligt doorgaans tussen de €4.500 en €6.000 per maand, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Voor zzp opdrachten kan dit salaris significant hoger liggen, en bij opdrachten voor de overheid kunnen er aanvullende secundaire arbeidsvoorwaarden gelden, waaronder pensioenregelingen en duurzorg. Interim werk in deze functie kan variëren, waarbij ervaren professionals voor korte periodes worden ingeschakeld om specifieke opdrachten of projecten te leiden.
Typische taken
Tot de hoofdverantwoordelijkheden van een Strategisch Assetmanager Waterketen behoren het opstellen en actualiseren van het Strategisch Assetmanagementplan (SAMP), het uitvoeren van risico- en prestatieanalyses en het ontwikkelen van meerjareninvesterings- en onderhoudsplannen. Je bewaakt de prestaties van assets en signaleert eventuele risico’s die het functioneren van steunpunten en infrastructuren in gevaar kunnen brengen. Verder is er een belangrijke opdracht om als opdrachtgever te fungeren voor projectplannen rondom groot onderhoud en vernieuwing. Dit vereist zowel een grondige kennis van technische middelen als een goed overzicht van externe invloeden die het beleid en de uitvoering kunnen beïnvloeden, zoals klimaatverandering en wet- en regelgeving.
Opleiding en specialisatie
Om een specialist te worden in de rol van Strategisch Assetmanager Waterketen is een afgeronde universitaire opleiding in een technische of infrastructurele richting gewenst. Deze achtergrond biedt een sterke basis om inzicht te krijgen in complexe systemen en processen binnen de waterketen. Ervaring met strategisch assetmanagement en kennis van relevante wetgeving en klimaatkwesties zijn bovendien belangrijk. Verdere specialisatie kan worden bereikt door aanvullende opleidingen en trainingen in de sector, deelname aan zzp opdrachten of interim werk, en onderlinge kennisdeling binnen professionals in het vakgebied. Netwerken binnen de sector en betrokkenheid bij relevante projecten zijn essentieel voor professionele groei en erkenning als expert in deze functie.
Opleidingsniveau
WO-opleiding met technische achtergrond
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €6000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€6000 - €8000 per maand
Doorgroeimogelijkheden
Hoofd Assetmanagement, Directeur Technische Dienst
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, Communicatieve vaardigheden, Systeemgericht denken, Teamspeler, Proactieve houding
Gerelateerde functies
Technisch Manager, Projectmanager Waterbeheer, Onderzoeker Waterkwaliteit
Functieomschrijving
De Strategisch Assetmanager Waterketen is verantwoordelijk voor het toezicht en de verbetering van het assetmanagement binnen de watersector. Dit houdt in dat je een cruciale rol speelt in het ontwikkelen en implementeren van strategieën die zorgen voor een effectief beheer van infrastructuren en middelen met betrekking tot waterbeheer. Je vertaalt beleidsdoelstellingen naar concrete plannen en werkt samen met verschillende belanghebbenden om duurzame oplossingen te formuleren die de veiligheid en leefbaarheid in de regio waarborgen. Er wordt verwacht dat je, met jouw analytische vaardigheden, trends en ontwikkelingen binnen de sector monitort en omzet in strategisch beleid en actieplannen. Het vereist niet alleen technische kennis maar ook het vermogen om teams te inspireren en aan te sturen.
Salarisindicatie
Het salaris voor een Strategisch Assetmanager Waterketen ligt doorgaans tussen de €4.500 en €6.000 per maand, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Voor zzp opdrachten kan dit salaris significant hoger liggen, en bij opdrachten voor de overheid kunnen er aanvullende secundaire arbeidsvoorwaarden gelden, waaronder pensioenregelingen en duurzorg. Interim werk in deze functie kan variëren, waarbij ervaren professionals voor korte periodes worden ingeschakeld om specifieke opdrachten of projecten te leiden.
Typische taken
Tot de hoofdverantwoordelijkheden van een Strategisch Assetmanager Waterketen behoren het opstellen en actualiseren van het Strategisch Assetmanagementplan (SAMP), het uitvoeren van risico- en prestatieanalyses en het ontwikkelen van meerjareninvesterings- en onderhoudsplannen. Je bewaakt de prestaties van assets en signaleert eventuele risico’s die het functioneren van steunpunten en infrastructuren in gevaar kunnen brengen. Verder is er een belangrijke opdracht om als opdrachtgever te fungeren voor projectplannen rondom groot onderhoud en vernieuwing. Dit vereist zowel een grondige kennis van technische middelen als een goed overzicht van externe invloeden die het beleid en de uitvoering kunnen beïnvloeden, zoals klimaatverandering en wet- en regelgeving.
Opleiding en specialisatie
Om een specialist te worden in de rol van Strategisch Assetmanager Waterketen is een afgeronde universitaire opleiding in een technische of infrastructurele richting gewenst. Deze achtergrond biedt een sterke basis om inzicht te krijgen in complexe systemen en processen binnen de waterketen. Ervaring met strategisch assetmanagement en kennis van relevante wetgeving en klimaatkwesties zijn bovendien belangrijk. Verdere specialisatie kan worden bereikt door aanvullende opleidingen en trainingen in de sector, deelname aan zzp opdrachten of interim werk, en onderlinge kennisdeling binnen professionals in het vakgebied. Netwerken binnen de sector en betrokkenheid bij relevante projecten zijn essentieel voor professionele groei en erkenning als expert in deze functie.