Teamleider Ruimte en Economie

Functiebeschrijving

Een Teamleider Ruimte en Economie geeft integraal leiding aan een team dat ruimtelijke ordening en economische ontwikkeling combineert en is verantwoordelijk voor kwaliteit, planning en resultaat. De rol vertaalt strategische beleidsdoelen naar uitvoerbare programma's en bewaakt de tijdigheid en inhoud van college- en raadsvoorstellen. De functie vormt een tactische schakel tussen directie en uitvoering en draagt PIOFACH-verantwoordelijkheid binnen het team. Deze positie komt zowel voor in vaste aanstelling als in interim werk en zzp opdrachten bij opdrachten overheid, waarbij kennis van bestuurlijke besluitvorming essentieel is.

Salarisindicatie

In vaste dienst ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €4.000 en €6.500 afhankelijk van schaal, ervaring en lokale cao-bepalingen. Voor interim werk of zzp opdrachten is een gebruikelijk dagtarief ongeveer €450–€900 per dag (excl. BTW), wat overeenkomt met circa €65–€125 per uur afhankelijk van verantwoordelijkheden en inzet; inhuur kan plaatsvinden via DAS of vergelijkbare constructies. Het uiteindelijke tarief wordt beïnvloed door complexiteit van het dossier en aantoonbare programmamanagementervaring.

Typische werkzaamheden

Opstellen en bewaken van beleids-, programma- en projectplanningen met SMART-doelstellingen en meetbare resultaten. Coördineren en redigeren van college- en raadsstukken inclusief juridische, financiële en bestuurlijke onderbouwing. Leidinggeven, coachen en ontwikkelen van medewerkers en optimaliseren van inzet van mensen en middelen. Sturen op complexe trajecten, prioriteren van resources en uitvoeren van PIOFACH-taken in integrale samenhang met andere afdelingen en externe partners. Adviseren van het bestuur over politiek-bestuurlijke risico's en strategische keuzes bij gebiedsontwikkeling en economische stimulering.

Hoe word je specialist

Begin met een afgeronde hbo- of wo-opleiding in bestuurlijke, ruimtelijke of economische richting en bouw minimaal vijf jaar ervaring op binnen een overheidsorganisatie. Verwerf aantoonbare leidinggevende ervaring en PIOFACH-competenties door betrokkenheid bij programmatisch werken en het schrijven van besluitvoorstellen. Vergroot je praktijkkennis door zowel vaste functies als interim werk en zzp opdrachten binnen opdrachten overheid te combineren en zo uiteenlopende dossiers en netwerken te leren managen. Volg gerichte trajecten in programmamanagement, politiek-bestuurlijke communicatie en juridisch kaderwerk en zoek mentorschap bij ervaren programmaleiders; ervaring met inhuur via DAS of vergelijkbare constructies is praktisch relevant.