Alleen uit te voeren via omzetverloning

Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Samenvatting

UWV zoekt een Senior Testmanager voor het optimaliseren van het testproces binnen de IV-organisatie, met directe inzet op project Pulse.

Project Pulse bouwt de AW-applicatie ResaFasa opnieuw op met moderne technieken, waarbij functionele equivalentie, schaduwdraaien en grootschalige datamigratie centraal staan.

De focus ligt op implementatie van testautomatisering in de CI/CD-pipeline, automatische testrapportage per main build en het toepassen van Specification by Example / BDD.

De rol omvat zowel tactisch/strategisch advies aan management als hands-on coaching van testengineers bij de transitie van handmatig naar geautomatiseerd testen.

Doel is het verbeteren van kwaliteitsdenken binnen de agile teams van domein AW, bewaken van continuïteit van vitale infrastructuur en borgen van testdeliverables.

Verplicht profiel

Aantoonbare ervaring als testmanager of senior testlead met bewezen resultaat in het implementeren van testautomatisering.
Diepe kennis van CI/CD-gebaseerde testexecutie en het automatisch samenstellen van testrapportages.
Ervaring met Specification by Example en Behavior Driven Design (BDD) bij herbouwprojecten.
Ervaring met grootschalige applicatie- en datamigraties en het valideren van functionele equivalentie (schaduwdraaien).
Ervaring met opstellen van testaanpakken conform testbeleid, Organisatie Teststrategie (OTS) en MTP.
Coachende vaardigheden: begeleiden van testengineers en stimuleren van transitie van handmatig naar geautomatiseerd testen.
Adviserende rol: tactisch/strategisch advies aan management over testoptimalisatie en kwaliteitsborging.
Sterke samenwerking met Product Owners en scrumteams; ervaring in agile werkomgevingen.
Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om trainingsbehoeften vast te stellen en on the job begeleiding te organiseren.
Vloeiend Nederlands (mondeling en schriftelijk); ervaring in publieke of complexe ketenomgevingen is een pré.

CV-eisen

Vermeld duidelijk functie-eisen en wensen in het CV.
CV aanleveren in Word-formaat (.doc/.docx).
Maximaal 7 pagina's; Nederlands in Word.

Organisatie en locatie

Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen (UWV) — Domein AW, Amsterdam. Functie: Agile Test Lead / Coach ICT / Senior Testmanager voor project Pulse (ResaFasa-herbouw).

Competenties

Max tarief is 115,86