Beleidsadviseur Beschermd Wonen & Maatschappelijke Opvang

Opdrachtomschrijving

Voor Gemeente Venlo werk je als interim beleidsadviseur aan beschermd wonen en maatschappelijke opvang. De belangrijkste opdracht is het opstellen en bestuurlijk gereedmaken van de nieuwe regiovisie voor de periode 2027-2031. In deze visie beschrijf je de regionale opgaven, ambities en gezamenlijke koers op een inhoudelijk sterke en bestuurlijk gedragen manier.

Je organiseert de regionale en bestuurlijke afstemming met betrokken gemeenten en partners. Vervolgens vertaal je de regiovisie naar een concrete uitvoeringsagenda, met duidelijke acties, verantwoordelijkheden en prioriteiten. Daarbij bewaak je de samenhang tussen de visie, de uitvoering en de regionale besluitvorming.

Daarnaast evalueer je de huidige inkoop van beschermd wonen en maatschappelijke opvang. Je vertaalt de uitkomsten van deze evaluatie naar concrete adviezen en uitgangspunten voor de toekomstige inkoop vanaf 2028. Ook stel je beleidsnotities, bestuurlijke adviezen en besluitvormingsstukken op. Het beoogde resultaat is een gedragen regiovisie met een uitvoerbare agenda en heldere adviezen voor de verdere inrichting van de inkoop.

Gevraagd profiel

Je bent een interim beleidsadviseur die zelfstandig en zorgvuldig werkt aan complexe beleidsopgaven binnen beschermd wonen en maatschappelijke opvang. Je kunt regionale opgaven vertalen naar een heldere visie, concrete uitvoeringsafspraken en onderbouwde adviezen.

Je beweegt je gemakkelijk tussen gemeenten, partners en bestuur en organiseert de benodigde afstemming. Daarbij houd je overzicht over visie, uitvoering, inkoop en besluitvorming en weet je deze onderdelen met elkaar te verbinden in beleidsnotities, bestuurlijke adviezen en besluitvormingsstukken.

Eisen

• Ervaring
• Aantoonbare ervaring als beleidsadviseur binnen het gemeentelijk sociaal domein
• Kennis van en ervaring met beschermd wonen en maatschappelijke opvang
• Ervaring met het opstellen van regionale beleidsvisies en uitvoeringsagenda’s
• Ervaring met regionale samenwerking en bestuurlijke besluitvorming
• Bij voorkeur ervaring met evaluatie- en inkooptrajecten binnen het sociaal domein
• Onmisbare competenties
• Bestuurlijk en politiek sensitief
• Analytisch en schriftelijk sterk
• Zelfstandig en resultaatgericht
• Verbindend en in staat om verschillende belangen samen te brengen
• Sterk in procesregie en het bewaken van voortgang
• In staat om strategische ambities te vertalen naar concrete en uitvoerbare afspraken