Beleidsadviseur gezondheidsbeleid / Sociale Benadering Dementie

Opdrachtomschrijving

Voor de gemeente Moerdijk in Zevenbergen versterk je tijdelijk de opgaven binnen het lokaal gezondheidsbeleid. Als beleidsadviseur gezondheidsbeleid ben je het eerste aanspreekpunt voor het thema dementie. Na een pilot Sociale Benadering Dementie in Klundert wordt deze aanpak verder uitgerold in meerdere kernen van de gemeente.

De lokale welzijnsorganisatie voert het project uit. Jij vervult namens de gemeente de rol van opdrachtgever: je maakt heldere resultaat- en werkafspraken en zorgt voor een goede overlegstructuur. Ook neem je deel aan het regionale overleg over dementie en vertaal je regionale afspraken naar de lokale uitvoering binnen de gemeente Moerdijk.

Naast het dementiebeleid draag je bij aan het bredere lokale gezondheidsbeleid. Je bewaakt de samenhang tussen ontwikkelingen op het gebied van gezondheid en welzijn en vertaalt landelijke en regionale ontwikkelingen naar de lokale situatie. Ook werk je mee aan de uitvoering en verdere ontwikkeling van het lokale plan van aanpak GALA en aan de verbinding met aanverwante programma’s en beleidsontwikkelingen binnen het sociaal domein. De inzet bedraagt 28 uur per week, vanaf 1 december 2026 tot en met 31 december 2027.

Gevraagd profiel

Je bent een ervaren beleidsadviseur op het gebied van gezondheid en/of welzijn. Je kunt zelfstandig dossiers oppakken en beschikt over een integrale blik. Daarbij verbind je beleid en uitvoering met elkaar en heb je ervaring met opdrachtgeverschap richting maatschappelijke partners.

Je houdt overzicht over verschillende ontwikkelingen en beweegt gemakkelijk tussen lokale en regionale samenwerking. In deze rol weet je de aanpak rond dementie, het bredere gezondheidsbeleid en ontwikkelingen binnen het sociaal domein in samenhang te benaderen.

Eisen

• Kandidaat heeft minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Deze opdracht kan niet worden ingevuld door een ZZP’er (wet DBA/VBAR). Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt. Wij vragen u om de "Verklaring detachering in loondienst" toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding. U kunt de verklaring vinden op onze website via https://flexwestbrabant.nl/ufaq/kandidaat-aanbieden. Het document is ook beschikbaar via een link bij het aanbieden van een kandidaat.
• Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring met het gezondheidsbeleid.
• Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring met specifieke uitkeringen.
• Kandidaat heeft ervaring met bestuurlijke processen.

Wensen

• Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.