Beleidsmedewerker Belastingen

Opdracht — Samenvatting

De gemeente Pijnacker-Nootdorp zoekt een ervaren beleidsmedewerker belastingen die opereert op het snijvlak van beleid, uitvoering en juridische toetsing.
De kandidaat vertaalt wet- en regelgeving naar lokaal uitvoerbaar beleid en concrete uitvoeringskaders.
Behandelen van beroepsschriften (lokale heffingen, WOZ, kwijtschelding) en vertegenwoordiging van de gemeente in procedures behoren tot de kernactiviteiten.
Bijdragen aan de planning- en controlcyclus (begroting, kadernota, jaarrekening en paragraaf lokale heffingen) en aanleveren van analyses ter ondersteuning van bestuurlijke besluitvorming.
Borgen van kwaliteit, volledigheid en betrouwbaarheid van belastingbestanden en procesmatige verbeteringen binnen het belastingdomein.

Vereist profiel

• HBO+/WO-opleiding in fiscaal recht, bestuurskunde, openbaar bestuur, belastingrecht of een vergelijkbare richting.
• Aantoonbare werkervaring met gemeentelijke belastingen, WOZ en lokale heffingen; bekend met actuele jurisprudentie en wetgeving.
• Sterke juridische en analytische vaardigheden; ervaring met het behandelen van beroepsprocedures en juridisch onderbouwd adviseren.
• Ervaring met beleidsontwikkeling, opstellen van beleidsnota’s en bijdragen aan planning- en controlproducten (begroting, jaarrekening, paragraaf lokale heffingen).
• Proces- en kwaliteitsgericht, nauwkeurig in dossier- en databeheer en gericht op verbetering van uitvoeringsprocessen.
• Goede advies- en communicatieve vaardigheden; bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om uiteenlopende stakeholders te betrekken.
• Zelfstandig, proactief en resultaatgericht werken; levert op zonder hiërarchische aansturing en onderhoudt afstemming met betrokkenen.
• Beschikbaarheid: minimaal twee dagen per week fysiek aanwezig op kantoor in Pijnacker-Nootdorp; flexibiliteit in werkvorm en planning binnen kantooruren.

Kort overzicht randvoorwaarden

Opdrachtgeverschap Gemeente Pijnacker-Nootdorp; zelfstandige uitvoering van het werk en tijdige oplevering van afgesproken producten. Werken binnen geldende richtlijnen en termijnen; nadruk op kwaliteit, rechtszekerheid en bestuurlijke ondersteuning.

Eisen

• Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, is opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
• Bring your own device is van toepassing; de kandidaat die de opdracht gegund krijgt moet zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement en een laptop of iPad meenemen voor alle zakelijke contacten en maakt bij de start van de opdracht zijn/haar telefoonnummer bekend.
• De beroepsaansprakelijkheidsverzekering en de aansprakelijkheidsverzekering bedrijven bieden qua verzekerde hoedanigheid inhoudelijk dekking aan minimaal de opdrachtwaarde van de opdracht.
• Aantoonbare afgeronde opleiding Bestuurskunde, Rechten of Fiscale Economie op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker lokale heffingen en belastingen.
• Aantoonbare werkervaring met relevante wet- en regelgeving, jurisprudentie en belastingprocedures bij een gemeente.
• Aantoonbare werkervaring met het behandelen van bezwaar- en beroepszaken.
• Aantoonbare werkervaring met beleidsontwikkeling en bestuurlijke advisering.

Wensen

• Aantoonbare afgeronde opleiding Bestuurskunde, Rechten of Fiscale Economie op minimaal wo-bachelorniveau.
• Aantoonbare afgeronde opleidingen HALO, IVA, INVORM-I, INVORM-H, adviseur gemeentelijke heffingen of WOZ-specialist.
• Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker lokale heffingen en belastingen bij een gemeente of samenwerkingsverband.
• Aantoonbare werkervaring met belastingapplicaties en basisregistraties.
• Detavastconstructie: kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden na 1040 uur kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden.
• Uurtarief maximaal €110 exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten en fee Flextender.

Competenties

• Analytisch vermogen
• Juridische deskundigheid
• Fiscale deskundigheid
• Adviseringsvaardigheden
• Stressbestendig
• Resultaatgericht
• Communicatieve vaardigheden (schriftelijk en mondeling)
• Omgevingsbewust
• Organisatiesentiviteit