Beleidsmedewerker -Klimaatadaptatie

Opdrachtomschrijving

Voor Gemeente Oss werk je als Beleidsmedewerker Klimaatadaptatie aan een aantrekkelijke, duurzame en toekomstbestendige leefomgeving voor bijna 100.000 inwoners. Binnen de gemeentelijke organisatie werk je samen met inwoners, ondernemers, maatschappelijke partners en collega’s aan maatschappelijke opgaven die bijdragen aan de kwaliteit van leven in Oss.

Je bent het beleidsmatige aanspreekpunt voor klimaatadaptatie. Je behartigt de belangen van dit thema binnen en buiten de gemeentelijke organisatie, ontwikkelt beleid waar dat nodig is en adviseert de wethouder en het college. Bij grootschalige projecten en beleidsplannen denk je mee over de manier waarop klimaatadaptatie goed wordt meegenomen.

Daarnaast volg je samen met collega’s landelijke en provinciale ontwikkelingen en vertaal je deze waar nodig naar de situatie in Oss. Je werkt nauw samen met collega’s op verschillende beleidsvelden. Daarbij houd je je onder meer bezig met de vraag hoe klimaatadaptatie kan worden geborgd in gebiedsontwikkelingen en projecten, hoe woningbouw kan samengaan met voldoende ruimte voor waterberging en hoe Oss leefbaar blijft bij toenemende temperaturen en verstedelijking.

Met jouw inzet lever je een concrete bijdrage aan de ambities van de gemeente en aan maatschappelijke uitdagingen die direct van belang zijn voor de inwoners van Oss.

Gevraagd profiel

Gemeente Oss zoekt een beleidsmedewerker die inhoudelijke kennis van en enkele jaren ervaring met klimaatadaptatie combineert met eigenaarschap, een praktische aanpak en gevoel voor samenwerking. Je kunt belangen afwegen in een omgeving waarin bestuurlijke, maatschappelijke en organisatorische belangen samenkomen en je bent alert op nieuwe ontwikkelingen binnen het werkgebied.

Je beschikt over minimaal hbo werk- en denkniveau en beheerst de Nederlandse taal mondeling en schriftelijk. Je weet ontwikkelingen praktisch te vertalen naar Oss, adviseert helder en werkt effectief samen met verschillende partijen en collega’s.

Eisen

• De kandidaat heeft minimaal HBO werk- en denkniveau
• De kandidaat heeft enkele jaren ervaring op het thema klimaatadaptatie
• De kandidaat beheerst de Nederlandse taal zowel mondeling als schriftelijk
• De kandidaat beschikt over een paspoort of identiteitskaart die geldig is bij de intake en op de startdatum van het contract en ter controle kan worden overlegd
• De kandidaat mag pas starten nadat de pre-employmentscreening is afgerond