Beleidsmedewerker Participatie

Opdrachtomschrijving

Als beleidsmedewerker Participatie werk je binnen de afdeling Samenleving van Gemeente Waterland, in Team Beleid & Kwaliteit. Je ondersteunt en adviseert op het gebied van de Participatiewet en aanverwante wetgeving. Daarbij werk je nauw samen met onder meer de beleidsmedewerker Participatie, de beleidsmedewerker Inburgering en basisvaardigheden, de beleidsmedewerker Onderwijs en de kwaliteitsmedewerker Participatie.

De opdracht richt zich op de implementatie van de eerste fase van de Participatiewet in Balans, inclusief de Wet Handhaving Sociale Zekerheid en de Wet van School naar Duurzaam Werk. Waterland voert deze wetgeving uit met de eigen uitvoeringsorganisatie, in samenwerking met gemeente Landsmeer. De uitvoering vraagt om beleid dat ruimte biedt voor flexibiliteit en maatwerk.

Een belangrijk resultaat is het voorbereiden en laten vaststellen van de benodigde verordeningen door de gemeenteraad van Waterland. Je stelt hiervoor onder meer brieven, collegeadviezen en raadsstukken op en begeleidt de verordeningen door de bestuurlijke besluitvorming. Daarnaast inventariseer, toets en actualiseer je de overige verordeningen, beleidsregels en de samenhang met het handboek en de externe communicatie. Ook ondersteun je de kwaliteitsmedewerker bij het actualiseren van handboeken en organiseer je een training voor inkomensconsulenten over de veranderingen en het werken met handelingsruimte.

Het beoogde resultaat is een samenhangend en uitvoerbaar geheel van verordeningen, beleidsregels, handboeken en communicatie. Bij afronding is bovendien in beeld gebracht wat nodig is voor verdere actualisatie en een gedegen uitvoering.

Gevraagd profiel

Je bent een zelfstandig werkende beleidsprofessional op het gebied van participatie en gemeentelijke regelgeving. Je hebt actuele kennis van de Participatiewet, SUWI en de wijzigingen vanuit de Participatiewet in Balans en de Wet van School naar Duurzaam Werk. Je begrijpt hoe deze wet- en regelgeving doorwerkt in gemeentelijke regelgeving, opdrachten, taken en processen.

Je schakelt gemakkelijk tussen de uitvoeringsorganisatie, partnerorganisaties, het gemeentebestuur, de Adviesraad Sociaal Domein en de gemeenteraad. Je werkt zorgvuldig binnen reguliere bestuurlijke besluitvormingsroutes en formats, stemt af met betrokkenen en houdt oog voor de capaciteit en ruimte die nodig zijn om beleid te vertalen naar een maatwerkgerichte uitvoering.

Eisen

• Voor deze opdracht moet de kandidaat gebruikmaken van een eigen laptop en mobiel (BYOD, bring your own device)
• Een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau is vereist
• Aantoonbare werkervaring met het initiëren, ontwikkelen en borgen van beleid op het gebied van Participatie is vereist
• Aantoonbare werkervaring binnen een gemeente is vereist

Wensen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het initiëren, ontwikkelen en borgen van beleid op het gebied van Participatie
• Aantoonbare werkervaring met beleidsdossiers Participatiewet/SUWI
• Aantoonbare werkervaring met het adviseren en aandragen van beleidsvoorstellen bij bestuurders
• Aantoonbare werkervaring met accounthouderschap in een gemeentelijke context
• Aantoonbare kennis van de sociale kaart van Zaanstreek Waterland

Competenties

• Lef
• Verbinding
• Vertrouwen
• Nieuwsgierigheid
• Analyseren
• Stressbestendigheid
• Resultaatgerichtheid
• Probleemoplossend vermogen
• Samenwerken