< Naar alle vacatures

Contractmanager

Gemeente 's-Hertogenbosch

's-Hertogenbosch
24 UUR
1 jun. 2025
Reageer voor 6 mei
Gemeente 's-Hertogenbosch Logo

Functieomschrijving

Als Contractmanager applicaties bij de afdeling Sector Informatie Management (SIM SO-SB) ben jij de spil in het beheer van onze softwarecontracten voor de sectoren Stadsontwikkeling en Stadsbeheer. Je zorgt ervoor dat alle contracten voldoen aan de gestelde eisen en dat de samenwerking met onze leveranciers soepel verloopt. Je werkt nauw samen met collega's van onze afdeling en de verschillende afdelingen binnen de sectoren om ervoor te zorgen dat onze softwarecontracten optimaal bijdragen aan onze dienstverlening. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het initiëren en bijdragen aan overleggen met leveranciers en het signaleren van eventuele knelpunten in de contracten. Jouw analytische en communicatieve vaardigheden stellen je in staat om effectief om te gaan met contractuele vraagstukken en stakeholders.

Kandidaatomschrijving

De kandidaat die wij zoeken heeft: Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van IT, bedrijfskunde, rechten of een vergelijkbare studie. Minimaal 3 jaar ervaring in contractmanagement, bij voorkeur binnen de publieke sector. Ervaring met softwarecontracten en kennis van relevante wet- en regelgeving. Competenties zoals analytisch vermogen, communicatieve vaardigheden, financieel bewustzijn, proactiviteit en nauwkeurigheid zijn essentieel voor deze rol.

Eisen

  • Vereist opleidingsniveau: Afgeronde HBO-opleiding in de richting van IT, bedrijfskunde of rechten.
  • Vereiste werkervaring: 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie.

Wensen

  • Gewenst opleidingsniveau: Een afgeronde hbo of wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van IT, bedrijfskunde, rechten of een vergelijkbare studie.
  • Gewenste werkervaring: 5 jaar ervaring in contractmanagement, bij voorkeur binnen de publieke sector of in een vergelijkbare omgeving.
  • Gewenste competenties: Proactiviteit - Je neemt het initiatief om problemen te identificeren, de juiste mensen te betrekken en op te lossen. Je anticipeert op toekomstige behoeften en uitdagingen.
Deze opdracht is niet meer beschikbaar

De vacature die u heeft gekozen is verlopen.