Opdracht
Als jurist Veiligheid en Handhaving adviseer je burgemeester en bestuurlijke collega’s over openbare veiligheid, handhaving en bijzondere wetten.
Je stelt bestuurlijke besluiten op, zoals waarschuwingen, last onder dwangsom of bestuursdwang, en bereidt ingrijpende maatregelen voor.
Je beoordeelt bestuurlijke rapportages van de politie en bepaalt passende maatregelen, bijvoorbeeld na drugsvondsten of overlastsituaties.
Je fungeert als aanspreekpunt voor juridische vragen van collega’s en ondersteunt bij dossiers rond ligplaatsen, voorwerpen op straat, langdurig geparkeerde voertuigen en noodbevelen.
Je behandelt bezwaar- en beroepsprocedures, vertegenwoordigt de gemeente bij rechtbanken en de Raad van State, beoordeelt meldingen van inwoners en draagt bij aan aanpak van ondermijning.
Je zorgt bovendien dat gemeentelijke regelgeving en beleid (zoals de APV) actueel en toepasbaar blijven en past waar nodig instrumenten als de Bibob-toets toe.
Vereist profiel
- Afgeronde juridische opleiding (WO/HBO rechten) met aantoonbare kennis van bestuursrecht en bijzondere wetten.
- Ervaring met handhaving, openbare orde of gemeentelijke juridische dossiers en met het opstellen van bestuurlijke besluiten.
- Sterke adviesvaardigheden richting bestuur en bestuurders, met heldere schriftelijke en mondelinge communicatie.
- Ervaring met behandeling van bezwaar- en beroepsprocedures en vertegenwoordiging bij rechtbanken of bestuursrechters is een pré.
- Kennis van en ervaring met aanpak van ondermijning en instrumenten zoals Bibob; politiek-bestuurlijk sensitiviteit.
- Analytisch, besluitvaardig, nauwkeurig in juridische beoordeling en in staat om prioriteiten te stellen bij dossiers met directe impact.
- Beschikbaarheid voor werkzaamheden in Hasselt / Zwartewaterland (Overijssel) en bereidheid tot samenwerking binnen gemeentelijke teams.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in de richting van rechten.
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het correct opstellen van schriftelijke juridische stukken.
- De inschrijver verklaart onvoorwaardelijk akkoord te gaan met een detavast-constructie waarbij de door hem ingezette kandidaat, indien de opdrachtgever dit wenst, na afloop van 6 maanden kosteloos in dienst treedt bij de opdrachtgever.
Wensen
- Aantoonbare werkervaring als jurist handhaving en/of veiligheid bij een gemeente.
- Aantoonbare werkervaring met behandelen van bezwaar- en beroepsprocedures.
- Aantoonbare werkervaring met advisering aan bestuur, management en inwoners.
- Aantoonbare werkervaring en/of stage-ervaring bij de politie.
- Aantoonbare werkervaring met ontwikkeling en implementatie van handhavingsbeleid rondom de wegsleepregeling.
- Aantoonbare werkervaring met het behandelen en beoordelen van Woo-verzoeken.
Competenties
- Zorgvuldigheid.
- Is schriftelijk en verbaal sterk.
- Kan juridische problematiek vertalen naar begrijpelijke taal.
- Is organisatiesensitief.
- Kan uiteenlopende perspectieven innemen.
- Kan een stap terug doen en zaken beoordelen door de ogen van anderen.
- Doet moeite om de standpunten van anderen te begrijpen.