Medewerker Bezwaar en Beroep

Opdrachtomschrijving

De gemeente Hilversum zoekt een ervaren Medewerker Bezwaar en Beroep voor de afdeling Juridische Zaken en het sociaal domein. Je behandelt bezwaar- en beroepschriften tegen besluiten op grond van onder meer de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015, de Jeugdwet, de Participatiewet en de Wet gemeentelijke schuldhulpverlening. Daarbij handel je dossiers zelfstandig af van ontvangst tot beslissing en bewaak je de wettelijke termijnen.

Je analyseert bezwaarschriften en de bijbehorende stukken, stelt inhoudelijke bezwaarschriftbesluiten op en zoekt waar mogelijk in een vroeg stadium naar een informele en oplossingsgerichte regeling. Je weegt daarbij het algemeen belang zorgvuldig af tegen het belang van de bezwaarmaker. Ook bereid je hoorzittingen, beroepszaken en hoger beroep voor en vertegenwoordig je het college. In je werk onderhoud je contact met inwoners, gemachtigden, collega’s en externe partijen.

Je werkt nauw samen met collega’s binnen Juridische Zaken en het sociaal domein. Daarnaast rapporteer je over voortgang en knelpunten aan het management en lever je tijdig input voor beleids- en procesverbeteringen. Je documenteert dossiers zorgvuldig in het zaaksysteem en zorgt voor juridisch onderbouwde en praktisch uitvoerbare adviezen. Het beoogde resultaat is een efficiënte, tijdige en juridisch verantwoorde afhandeling van bezwaar- en beroepszaken, met aandacht voor het voorkomen van herhaling en een professionele vertegenwoordiging van het college tijdens hoorzittingen.

Gevraagd profiel

Je bent een ervaren juridisch professional die zelfstandig bezwaar- en beroepszaken binnen het sociaal domein kan behandelen. Je werkt nauwkeurig, houdt overzicht over meerdere dossiers en weet juridische analyse te vertalen naar duidelijke besluiten en uitvoerbare adviezen.

Je hebt een oplossingsgerichte en zorgvuldige werkwijze. In contacten met inwoners, gemachtigden, collega’s en externe partijen communiceer je professioneel en gericht op een passende afhandeling. Je kunt het college overtuigend vertegenwoordigen tijdens hoorzittingen en werkt constructief samen met Juridische Zaken, het sociaal domein en het management.

Eisen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als adviseur en/of medewerker bezwaar en beroep
• Uurtarief maximaal € 95,00 exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer en parkeerkosten
• Op deze opdracht is het principe 'Bring Your Own Device' van toepassing. De kandidaat maakt bij de uitvoering van de opdracht gebruik van eigen IT-middelen (laptop, telefoon en bijbehorende accessoires)

Wensen

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met bezwaar en beroep binnen een gemeente
• Aantoonbare werkervaring met bezwaar- en beroepszaken op grond van zowel de Wmo 2015 als de Jeugdwet
• Aantoonbare werkervaring met bezwaar- en beroepszaken op grond van de Participatiewet en/of Wet gemeentelijke schuldhulpverlening
• Aantoonbare ervaring met het vertegenwoordigen van een college bij hoorzittingen, rechtbank en/of hoger beroep
• Aantoonbare kennis en werkervaring in de afgelopen 6 jaar met de volgende wet- en regelgeving: Wet maatschappelijke ondersteuning 2015; Jeugdwet; Participatiewet; Wet gemeentelijke schuldhulpverlening

Competenties

• Analytisch vermogen
• Communicatie
• Oordeelsvorming
• Klantgerichtheid
• Nauwkeurigheid
• Oplossingsgerichtheid
• Zelfstandig
• Samenwerken