Medewerker Bouwloket

Samenvatting

De gemeente Doetinchem is op zoek naar een medewerker voor het team Vergunningen, Toezicht en Belastingen. Deze rol omvat het informeren van klanten over bouwgerelateerde vraagstukken en het beoordelen van bouwvoorstellen. Belangrijke taken zijn onder andere het uitleggen van bestemmingsplan regels en het behandelen van aanvragen voor omgevingsvergunningen. De functie vereist een betrokken en oplossingsgerichte houding. Opleiding en ervaring in een relevante richting zijn een pré, en werkzaamheden vergen goede communicatieve vaardigheden en juridische kennis.

Vereist Profiel

• Relevante opleidingsachtergrond in bouwkunde, milieuwetenschappen of een vergelijkbaar vakgebied.
• Aantoonbare ervaring met vergunningverlening en bouwregelgeving.
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Zelfstandig kunnen werken onder toezicht en leiding van de gemeente.
• Probleemoplossend vermogen en een proactieve houding in klantcontact.

Eisen

• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
• Een aantoonbare afgeronde mbo 4 opleiding';
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als medewerker bouwloket of direct vergelijkbaar binnnen een gemeente;
• De kandidaat is 2 dagen fysiek aanwezig op kantoor bij de gemeente Doetinchem;
• Beschikbaar voor 20 tot 24 uur, gedurende gehele opdracht inclusief mogelijke verlengingen.

Wensen

• Een aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding (20 punten);
• Aantoonbare werkervaring en kennis van de Omgevingswet (30 punten);
• Aantoonbare werkervaring met het toetsen van vergunningen aan de hand van de omgevingswet (20 punten);
• Minimaal 5 jaar werkervaring in de afgelopen 7 jaar als medewerker bouwloket of directvergelijkbaar binnnen een gemeente (30 punten). Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, met een focus op dienstverlening
• Een teamgerichte instelling en een integrale benadering van vraagstukken
• Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling enschriftelijk)
• Klantgericht
• Luisteren
• Resultatgericht werken
• Samenwerken
• Assertiviteit
• Oplossingsgericht
• Stresbestendig