Medior Projectleider gebiedsontwikkeling (20/7/

Projectleider Gebiedsontwikkeling (medior, 24-32 uur)

Korte beschrijving

Als medior projectleider Gebiedsontwikkeling werk je aan het versnellen van de woningbouw binnen gemeente Velsen, met aandacht voor duurzaamheid, leefomgeving en kwaliteit.

Je draagt verantwoordelijkheid voor meerdere (woningbouw)projecten, van planvorming tot oplevering, en zorgt voor resultaatgerichte uitvoering.

Je adviseert bij pilotprojecten en realiseert inzet van rijks- en provinciale regelingen om projecten te versnellen en financiering te optimaliseren.

Je werkt in het team Regie & Ontwikkeling binnen het domein Fysieke Leefomgeving en draagt bij aan programmatische opgaven zoals energietransitie en invoering van de Omgevingswet.

Je ontwikkelt en verbetert projectmatige en opgavegerichte werkwijzen binnen de organisatie en onderhoudt actief contacten met interne en externe stakeholders.

Belangrijkste taken

• Leiden en coördineren van kleinere en grotere gebieds- en woningbouwprojecten.
• Zorgen voor vergunningstrajecten, planvorming, aanbesteding en realisatieprocessen.
• Adviseren over en benutten van financiële regelingen en subsidies van rijk en provincie.
• Samenwerken met collega’s, bewoners, marktpartijen en (keten)partners om draagvlak en uitvoering te realiseren.
• Verbeteren van projectmatig werken en bijdragen aan beleidskaders voor de fysieke leefomgeving.

Vereist profiel

Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding richting stedelijke vernieuwing, planologie, (gebieds)ontwikkeling, civiele techniek, vastgoed of vergelijkbaar.

Minimaal enkele jaren ervaring als project- of procesleider in gebiedsontwikkeling of woningbouwtrajecten; ervaring binnen een gemeente of publieke omgeving is een pré.

Je hebt aantoonbare kennis van ruimtelijke procedures, de Omgevingswet, vergunningstrajecten en relevante (fiscale/financiële) regelingen op rijks- en provincieniveau.

Sterke beheersing van projectmanagementvaardigheden: plannen, organiseren, contracteren, stakeholdermanagement en risicoanalyse; je werkt resultaatgericht en kunt meerdere projecten tegelijk aansturen.

Communicatief vaardig en verbindend: je creëert draagvlak bij inwoners, collega’s en externe partijen, voelt je thuis in een politiek-bestuurlijke omgeving en werkt goed in multidisciplinaire teams.

Beschikbaarheid 24–32 uur per week; proactieve, flexibele houding en bereidheid tot veldwerk en locatiebezoeken.

Eisen

• WAT BRENG JE MEE?
• Je bent sterk in het voeren van onderhandelingen, het aansturen van multidisciplinaire teams en je durft de leiding te pakken om het projectresultaat te bereiken. Je krijgt er energie van om met verschillende stakeholders (van inwoners, corpoaties, ontwikkelaars tot aan wethouders en raadsleden) te schakelen en ervoor te zorgen dat iedereen aangehaakt blijft. Daarbij kun je strategisch handelen en ben je proactief en verbindend; standvastig en tegelijkertijd flexibel genoeg om verschillende belangen samen te brengen. En verder:
• ·Je hebt een relevante opleiding op HBO+/WO-niveau en je hebt aantoonbaar ervaring met gebiedsontwikkeling binnen de gemeentelijke overheid;
• ·Je hebt aantoonbare kennis van projectmatig werken, project- en contractmanagement;
• ·Je bent ondernemend, proactief, en resultaatgericht en bent zowel tactisch als strategisch sterk;
• ·Je beschikt over een sterk analytisch vermogen en bent een stevige gesprekspartner met uitstekende adviesvaardigheden;
• ·Je bent bestuurlijk sensitief en planning & control zijn bij jou in goede handen.