Ondersteunend Wijkteammedewerker -Wijkbeheer

Opdrachtomschrijving

Voor de gemeente ’s-Hertogenbosch werk je als Ondersteunend Wijkteammedewerker aan een schone, nette en aantrekkelijke binnenstad. Je bent actief in de openbare ruimte en ziet direct het resultaat van je werk. Samen met je collega’s zorg je ervoor dat bewoners, ondernemers en bezoekers kunnen genieten van een verzorgde omgeving.

Je werkt in een team van zes à zeven collega’s. Aan het begin van iedere dienst bespreek je samen de werkzaamheden en verdeling. Vervolgens gaat het team in kleinere samenwerkingen aan de slag in verschillende straten. Je richt je in eerste instantie vooral op het vegen en opruimen van afval met een bezem of op het werken met een bladblazer. Je werkt onder meer in drukke winkelstraten en andere delen van de binnenstad waar extra aandacht nodig is.

Je krijgt de tijd om de werkzaamheden, routes en werkwijze goed te leren kennen. Tijdens je eerste periode is er extra begeleiding en waar nodig werk je samen met een ervaren collega. Het beoogde resultaat is dat de binnenstad zichtbaar schoon en verzorgd blijft en dat je samen met het wijkteam bijdraagt aan een prettige openbare ruimte.

Gevraagd profiel

Je bent een praktisch ingestelde professional die graag buiten werkt en veel loopt. Je vindt het prettig om samen te werken, komt afspraken na en bent op tijd aanwezig. Voor deze opdracht ben je beschikbaar op zaterdagavond en zondagochtend. Je beheerst de Nederlandse en/of Engelse taal voldoende om met collega’s samen te werken en eenvoudige instructies te begrijpen.

Ervaring in een vergelijkbare functie is niet nodig. Ervaring met schoonmaak, reiniging, onderhoud of beheer van de openbare ruimte is wel een pré. De gemeente zoekt vooral iemand die gemotiveerd is, graag praktisch bezig is en zich onder begeleiding de werkzaamheden eigen wil maken.

Eisen

• Je bent beschikbaar op zaterdagavond en zondagochtend
• Je beheerst de Nederlandse en/of Engelse taal voldoende om met collega’s samen te werken en eenvoudige instructies te begrijpen
• De kandidaat mag niet bij meerdere aanvragen tegelijkertijd worden aangeboden
• De kandidaat mag pas starten nadat de pre-employmentscreening is afgerond
• De kandidaat beschikt bij de intake en op de startdatum van het contract over een geldig paspoort of een geldige identiteitskaart die ter controle kan worden overlegd

Wensen

• Ervaring met schoonmaak, reiniging, onderhoud of beheer van de openbare ruimte is een pré