Programma Manager -Gestelse Buurt

Opdrachtomschrijving

Als Programmamanager Gestelse Buurt werk je voor de gemeente ’s-Hertogenbosch en maak je deel uit van het programmateam en kernteam van gebiedsgericht werken. De gemeente wil deze manier van werken verder ontwikkelen. Binnen de pilot ‘Gestelse buurt werkt!’ werken bewoners, gemeente, politie, BrabantWonen en Farent samen aan de uitvoering van de Buurtvisie ‘De Gestelse buurt Werkt!’, die geldt voor de periode 2020–2030.

Je geeft richting aan het gebiedsprogramma en vertaalt gemeentelijke ambities naar concrete acties en projecten. Daarbij verbind je fysieke en sociale vraagstukken rond onder meer wonen, leefbaarheid, veiligheid, mobiliteit, welzijn en duurzaamheid. Je brengt partners bij elkaar, voorkomt versnippering tussen afdelingen en bewaakt de voortgang, risico’s, middelen en maatschappelijke effecten.

Eind 2026 wordt de aanpak verbreed naar gebied Zuid, met onder meer Zuid I, Bazeldonk, Bedrijventerrein Zuid, De Meerendonk en bedrijventerrein Pettelaarpark. Je breidt het programmateam uit met nieuwe partners en vertegenwoordigers en neemt samen met de afdeling ROS het initiatief voor een gebiedsvisie. Op basis daarvan zorg je voor een uitvoeringsprogramma waarin alle partners hun rol pakken.

Daarnaast verbind je de aanpak met andere gemeentelijke initiatieven en de twee andere focusgebieden. Je deelt inzichten en lessen over proces en samenwerking, begeleidt veranderprocessen binnen de organisatie en adviseert bestuur, directie en management over voortgang en ontwikkelingen. Ook bereid je de bestuurlijke steungroep voor en stuur je bij wanneer resultaten achterblijven.

Gevraagd profiel

Je bent een ervaren programmamanager die complexe maatschappelijke programma’s kan sturen in een omgeving met meerdere organisaties en belangen. Je werkt verbindend en resultaatgericht, ook zonder formele hiërarchische positie, en weet gezamenlijk eigenaarschap te creëren bij medewerkers, bewoners en samenwerkingspartners.

Je hebt een afgeronde WO-opleiding en ervaring met gebiedsgericht werken in ’s-Hertogenbosch. Daarbij ken je de wijken, netwerken, partners en bestuurlijke verhoudingen in de stad. Je hebt ruime ervaring met participatie en bewonersbetrokkenheid, verandertrajecten binnen gemeentelijke organisaties en het integraal verbinden van sociale en fysieke opgaven. Je bent zichtbaar en toegankelijk in de wijk en beschikt over een politieke antenne en omgevingssensitiviteit.

Eisen

• De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met complexe maatschappelijke programma's waarbij meerdere organisaties en belangen samenkomen
• De kandidaat heeft ruime ervaring met participatie en bewonersbetrokkenheid in een gemeente van 100.000 of meer inwoners, waarbij inwoners daadwerkelijk invloed krijgen op plannen en uitvoering
• De kandidaat heeft een afgeronde WO-opleiding
• De kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met gebiedsgericht werken in 's-Hertogenbosch, inclusief kennis van de wijken, netwerken, partners en bestuurlijke verhoudingen
• De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (paspoort of identiteitskaart) dat zowel bij de intake als op de startdatum van het contract geldig is en ter controle kan worden overlegd
• De kandidaat mag pas starten nadat de pre-employmentscreening is afgerond

Wensen

• Ervaring met verandertrajecten in gemeentelijke organisaties, bij voorkeur bij 100.000+ gemeenten