Projectleider Digitale Informatievoorziening Sociaal Domein
Gemeente Tiel
Projectleider Digitale Informatievoorziening Sociaal Domein — Samenvatting
Als Projectleider ben je verantwoordelijk voor de (door)ontwikkeling van de digitale informatievoorziening binnen het sociaal domein van Gemeente Tiel.
Je leidt het project voor de vernieuwing van de gemeentelijke website, bewaakt planning, voortgang en resultaat en zorgt voor inhoudelijke en technische actualisaties.
Je werkt nauw samen met interne teams, externe partners en de leverancier en draagt zorg voor bestuurlijke en ambtelijke afstemming.
Je bewaakt kwaliteit, actualiteit en digitale toegankelijkheid van alle informatie en adviseert over de communicatiestrategie en campagne voor de vernieuwde site.
De opdracht is 12–16 uur per week voor circa 6 maanden en biedt de kans om maatschappelijk relevante verbetering te realiseren binnen een betrokken team.
Vereist profiel
- Minimaal hbo werk- en denkniveau.
- Aantoonbare ervaring als projectleider, bij voorkeur op digitaal of communicatief terrein.
- Affiniteit met communicatie en ervaring met contentprocessen en publicatieactiviteiten.
- Kennis van het sociaal domein, webrichtlijnen en digitale toegankelijkheid (WCAG).
- Minimaal 2 jaar werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie of vergelijkbare publieke omgeving.
- Gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en de bijbehorende dynamiek.
- Hands-on mentaliteit, sterke regievoering, stakeholdermanagement en samenwerkingsvaardigheden.
- Strategisch denken gecombineerd met praktische uitvoering en resultaatgerichtheid.
Eisen
- Minimaal hbo werk- en denkniveau.
- Ervaring als projectleider op digitaal of communicatief terrein.
- Affiniteit met communicatie en ervaring met contentprocessen.
- Kennis van het sociaal domein, webrichtlijnen en digitale toegankelijkheid.
- Minimaal 2 jaar ervaring binnen een gemeentelijke organisatie.
- Gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en bijbehorende dynamiek.
Wensen
- Tijdens het verificatiegesprek worden de volgende punten getoetst: o De ervaringen die je meebrengt o Het enthousiasme, flexibiliteit en de prioritering die je kan stellen o Of je zelfstandig kan werken en een aanpakker bent;