Projectleider kennisplein programma AI in de Zorg

Opdrachtomschrijving

Voor het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) werk je binnen de directie Informatiebeleid/CIO aan het programma Realisatie AI in de zorg. Dit programma richt zich op een veilige, betrouwbare en effectieve inzet van AI in het zorgveld, onder meer om de administratieve werkdruk te verlichten. Binnen de programmalijn Landelijke Ondersteuningsstructuur wordt het Kennisplein ontwikkeld.

Als projectleider geef je vorm aan de eerste fase van het Kennisplein: een praktische vindplaats voor kennis en materialen. Je werkt vanuit een Lean Startup-aanpak: snel ontwikkelen, testen, leren en verbeteren. Daarbij stem je af met projectleiders binnen de programma’s en met betrokken koepelorganisaties. De primaire doelgroep in deze fase bestaat uit de consortia die de doorbraakprojecten uitvoeren.

Je definieert de minimale functionaliteiten en technische vereisten voor de eerste fase en houdt daarbij rekening met de latere inzet voor een helpdesk, thematische expertteams en een community. Ook bepaal je welke bestaande bronnen en onderwerpen geschikt zijn voor een eerste MVP, ontwerp je een werkend prototype en lever je een advies op voor vervolgontwikkeling, beheer en governance vanaf 2027. Dit advies omvat onder meer een roadmap voor ontwikkeling, monitoring, evaluatie en doorontwikkeling.

Gevraagd profiel

Je bent een ondernemende projectleider en adviseur op WO-niveau met aantoonbare kennis van de zorgsector en minimaal drie jaar ervaring met het ontwerpen van kennisplatformen. Je hebt ervaring met een agile- of MVP-aanpak, prototyping en gebruikerstesten en kunt gebruikersbehoeften vertalen naar functionele en technische eisen.

Je schakelt gemakkelijk tussen inhoudelijke, juridische en technische partijen en werkt effectief samen met koepels en andere stelselpartijen. Je combineert strategisch denkvermogen met een praktische, analytische en resultaatgerichte werkwijze. Je kunt plannen, bestuurlijke stukken en adviezen helder opstellen, sessies faciliteren en eigenaarschap nemen voor voortgang, besluitvorming en borging van resultaten.

Eisen

• Kandidaat beschikt aantoonbaar over WO werk- en denkniveau, toetsbaar in CV en motivatie (blijkend uit afgeronde opleiding en/of minimaal 1 jaar werkervaring op WO-niveau)
• Kandidaat beschikt over aantoonbare kennis in de zorgsector
• Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal 3 jaar werkervaring met het ontwerpen van kennisplatformen

Wensen

• Mate waarin de kandidaat kennis heeft van kennisplatformen
• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met projecten in de zorg en/of overheid
• Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek)
• Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever

Competenties

• Requirementsanalyse en het vertalen van gebruikersbehoeften naar functionele en technische eisen
• Strategisch denkvermogen: roadmap, governance- en beheermodellen en businesscases kunnen opstellen
• Communicatieve en adviesvaardigheden, met het vermogen om te schakelen tussen inhoudelijke, juridische en technische partijen
• Stakeholder- en ketensamenwerking: netwerkvaardigheid, consensusvorming, onderhandelen, inrichten van governance en besluitvorming met koepels en stelselpartijen
• Analytisch en resultaatgericht: overzicht behouden en prioriteren
• Communicatieve en redactionele vaardigheden: helder schrijven van plannen, verzorgen van bestuurlijke stukken, presenteren en faciliteren van sessies
• Leiderschap en resultaatgerichtheid: eigenaarschap, besluitvaardigheid, voortgangsbewaking, kwaliteitsborging en het borgen van resultaten in de lijn