Samenvatting
Als Projectleider Migratie binnen het team Sociaal Beleid van de gemeente Dinkelland ben je integraal verantwoordelijk voor de aansturing van de migratieopgave.
Je rapporteert aan en werkt onder toezicht van de Manager Sociaal en stemt intensief af met gemeentelijke beleidsadviseurs en de verantwoordelijke wethouder.
Je boekt snel zichtbare successen in complexe, politiek-bestuurlijke omgevingen door mensgericht te werken met een expliciete zakelijke inslag.
Wekelijks neem je deel aan het bestuurlijk migratieoverleg met het gehele college en fungeer je als verbindende schakel tussen bestuurlijke en ambtelijke lagen.
De rol vraagt zowel strategisch en analytisch inzicht als een hands-on mentaliteit om concrete, organisatiebrede resultaten te realiseren.
Opdracht
Leid de integrale migratieopgave: stel prioriteiten, ontwikkel aanpakken, verbind stakeholders en realiseer doelstellingen gericht op duurzame en bestuurlijk gedragen oplossingen.
Vereist profiel
- Ruime en doorleefde ervaring in ambtelijke, bestuurlijke en politieke processen.
- Sterk strategisch en analytisch denkvermogen; je doorziet complexe vraagstukken en formuleert doordachte adviezen.
- Bewezen resultaten in maatschappelijk complexe processen en ervaring met het realiseren van veranderopgaven.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden; je opereert gemakkelijk in verschillende gremia en richting diverse stakeholders.
- Snel vertrouwen opbouwen bij gesprekspartners; overtuigend, resultaatgericht en verbindend van aard.
- Combinatie van denker en doener: hands-on mentaliteit met scherp gevoel voor bestuurlijke verhoudingen.
- Ervaring in samenwerking met beleidsadviseurs, wethouders en deelname aan bestuurlijke overleggen is vereist.
Locatie & Werkgever
Gemeente Dinkelland (Tubbergen), Overijssel — in samenwerking met Tubbergen & Noaberkracht.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo-niveau.
- Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring als manager binnen de overheid.
- Uurtarief maximaal €140,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer, werk-werkverkeer en parkeerkosten.
- Beschikbaar per 17 augustus 2026, voor minimaal 24 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen.
Wensen
- Aantoonbare werkervaring in politieke richting opgedaan bij een gemeente.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider.
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met migratie.
- Persoonlijke motivatie van maximaal 400 woorden waarin wordt ingegaan op geschiktheid voor de opdracht en motivatie voor deze opdracht.
- De kandidaat maakt bij de uitvoering van de opdracht gebruik van eigen IT-middelen (laptop, telefoon en bijbehorende accessoires).
Competenties
- Aanpassingsvermogen.
- Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling).
- Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk).
- Klantgericht.
- Delegeren.
- Luisteren.
- Doorzettingsvermogen.
- Tactisch gedrag.
- Motiveren.
- Resultaatgericht werken.
- Samenwerken.
- Overtuigen.
- Assertiviteit.
- Besluitvaardigheid.
- Organiseren.
- Kritisch.
- Analyserend vermogen.
- Plannen en organiseren.