Senior Business Consultant - Portfoliomanagement

Opdrachtomschrijving

Je leidt het veranderportfolio van GrootVerbruik & Netten binnen Enexis en draagt direct bij aan de energietransitie.

Je stelt roadmapprioriteiten op voor korte, middellange en lange termijn (kwartaal tot 2–5 jaar) in samenwerking met productmanagers.

Je monitort en rapporteert kwalitatieve en kwantitatieve voortgang, stuurt bij op waarde en budget en informeert relevante stakeholders.

Je maakt keten-overstijgende afhankelijkheden inzichtelijk, bepaalt benodigde capabilities en optimaliseert portfolio-processen binnen GV&N en op Enexis-niveau.

Je coacht collega's, deelt kennis en versnelt digitalisering en innovatie (AI, VR/AR, robotics) om de keten wendbaarder en slimmer te maken.

Vereist profiel

Senior profiel met aantoonbare ervaring in portfoliomanagement binnen complexe, technisch-infrastructurele of energieomgevingen; je bent een proactieve coach en verbinder.

• HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in bedrijfskunde, techniek, (project)management of vergelijkbaar.
• Meerdere jaren ervaring in portfolio- of programmamanagement, bij voorkeur binnen netbeheer, energie of grote infrastructuurorganisaties.
• Sterke stakeholdermanagement- en verandervaardigheden: je kunt prioriteren, beïnvloeden en besluitvorming ondersteunen.
• Ervaring met roadmapontwikkeling, business case-analyse, budgetbewaking en rapportages over waardecreatie.
• Coachende rol en ervaring met kennisoverdracht; je bouwt capaciteit binnen teams en draagt de ketenvisie uit.
• Affiniteit met digitalisering en moderne technieken; inzicht in IT-applicatielandschappen en ketenintegratie.
• Goede beheersing van Nederlands en bereidheid te werken vanuit Den Bosch met flexibele thuiswerkmogelijkheden.

Eisen

• Minimaal 2-3 jaar aantoonbare ervaring als portfolioconsultant of portfoliomanager binnen een grote complexe organisatie, met aantoonbare ervaring in het vertalen van een strategie naar executie in de operatie.
• Je schakelt binnen oplossingsrichtingen en werkvormen, hebt analytisch probleem-oplossend vermogen, het vermogen om complexe materie snel eigen te maken, bent proactief en denkt vernieuwend.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en in staat om informatie duidelijk over te brengen naar verschillende stakeholders, van (senior) management tot consultants, developers en medewerkers in de lijnorganisatie.
• Kennis van en ervaring met portfoliomanagement, procesmanagement, projectmatig werken en procesontwerpmethodieken: denk aan Prince II, MoP, Lean, SAFe en Scrum/Agile werken.

Wensen

• Een technische achtergrond is daarbij een pré maar geen must, een ander perspectief meebrengen is juist soms nodig.
• Ervaring in de energiesector of vergelijkbare sectoren (bijvoorbeeld doordat je al ervaring hebt in de energiesector of vergelijkbare sectoren).

Competenties

• Je blinkt uit in structuur en scherpte aanbrengen, keuzes maken, verbinden, overtuigen en draagvlak creëren.
• Met jouw doelgerichte aanpak en verfrissende blik breng je onze hele organisatie in beweging.
• Je kunt afstand tot de materie nemen en vanuit de Enexis visie en in het organisatiebelang handelen.
• In staat om goed in te schatten wat een verandering betekent voor onze organisatie, processen en systemen.
• Samenwerken in een collegiale sfeer met product managers/-owners, senior consultants, andere business consultants en collega's vanuit Enexis Digital (ICT).