Senior SAP Functional Consultant

Opdrachtomschrijving

Als Senior SAP Functional Consultant bij Stedin Groep in Rotterdam Blaak zorg je ervoor dat SAP effectief wordt ingezet om bedrijfsprocessen te optimaliseren. Je analyseert behoeften binnen jouw domein, vertaalt deze naar functionele oplossingen en adviseert over de optimale inrichting van SAP-modules. Daarbij combineer je je expertise van SAP-modules met kennis van de bedrijfsprocessen van Stedin.

Je werkt aan het analyseren, ontwerpen, configureren, implementeren en integreren van oplossingen. Ook houd je je bezig met gegevensmigratie, geef je training aan gebruikers en lever je operationele ondersteuning door incidenten te behandelen en werkinstructies te verzorgen en te borgen. Je haalt de vraag achter gebruikersbehoeften op en gebruikt deze inzichten om samen met het team user stories op te stellen.

In deze opdracht werk je samen met SAP Technical Consultants en met business stakeholders, zoals business owners, key users en eindgebruikers. Je draagt bij aan procesverbeteringen, systeemconfiguraties en de toevoeging van nieuwe functionaliteit. Complexere vraagstukken rond integraties en architectuur breng je tot een goed einde. Ook adviseer je midden- en hoger management en spar je proactief met Product Owners, RTE's en Solution Architecten. Je schakelt de Tech Lead in wanneer dat nodig is en ondersteunt de ontwikkeling van collega's door kennis over te dragen en junioren en medioren te begeleiden.

Gevraagd profiel

Je bent een senior SAP Functional Consultant met minimaal vijf jaar ervaring in een SAFe-omgeving. Je bent thuis in meerdere SAP-disciplines en hebt kennis van en ervaring met S4HANA en de modules PM, PS, SD en MM. Ook heb je ervaring met Service Management als proces, SAP best practices, Fiori apps, Work Zone en API management. Ervaring met EPPM is een pré.

Je begrijpt hoe SAP-oplossingen aansluiten op bedrijfsprocessen en toekomstige ontwikkelingen binnen Stedin. Je bent nieuwsgierig naar nieuwe mogelijkheden en naar het migreren van oude applicaties naar SAP-modules wanneer dat beter past. Daarnaast kun je de business overtuigen van veranderingen, werk je volgens DevOps en ben je vaardig in het begeleiden en trainen van collega's en gebruikers.

Eisen

• - Akkoord procedure en (broker) voorwaarden Voor brokervoorwaarden: https://www.stedin.net/werken-bij/werkgebied-inhuur - Tariefindexatie is niet toegestaan - Tarieven dienen all-in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan - Na één kalenderjaar kan de kandidaat eventueel kosteloos worden overgenomen door Stedin - Indien er sprake is van een deta-vastconstructie dien je de salarisindicatie van de kandidaat te vermelden en eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring
• Kandidaat heeft minimaal een aantoonbare afgeronde HBO opleiding
• Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als SAP Functional Consultant in een SAFe omgeving
• Kandidaat is in het bezit van de volgende kennis/ervaring: - Kennis en ervaring met S4HANA en specifiek modules PM, PS, SD, MM, Service Management als proces
• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring/systeemkennis van: - Kennis en ervaring in het implementeren van SAP best practices - Kennis en ervaring met Fiori apps en workzone - Ervaring met API management
• Deze aanvraag is NIET geschikt voor de inzet van zzp'ers. Leverancier verklaart hierbij dat de aangeboden professional: • is opgenomen in de loonadministratie van Leverancier of een derde partij; • in loondienst is bij een Leverancier die de juiste certificering heeft voor het uitlenen van personeel; • is verzekerd voor werknemersverzekeringen; • geen directeur-grootaandeelhouder (DGA) van de B.V. is waar het contract mee afgesloten wordt of van hiermee participerende ondernemingen; • netto-loon uitbetaald krijgt, waarover de wettelijk voorgeschreven loonheffingen, loonbelasting en premies voor volks- en werknemersverzekeringen zijn ingehouden en afgedragen aan de Belastingdienst door de Leverancier of derde partij;
• Graag marktconform aanbieden. Tarieven dienen all in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan
• Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
• Via welke inleen-constructie wordt de kandidaat aangemeld?
• Als je een kandidaat aanmeld voor de deta-vastconstructie dien je onderstaande gegevens van de kandidaat in het CV en/of opmerkingenveld te vermelden. Let op: staan deze gegevens niet in het CV en/of opmerkingenveld vermeld, wordt de kandidaat afgewezen. - salarisindicatie - eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden - akkoordverklaring kosteloze overname na één kalenderjaar - het privé e-mailadres van de kandidaat m.b.t. de aanvraag v.h. online assessment - referenties (naam, functie en contactgegevens referent)

Wensen

• Kennis en ervaring met EPPM
• Via welke broker dient de opdracht te lopen in het geval van gunning?
• De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever. - Goed kunnen plannen - Verantwoordelijkheidsgevoel - Flexibele instelling - Goede communicatieve vaardigheden - Resultaatgericht - Proactief - Luistervaardig
• Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin? Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen.

Competenties

• Goed kunnen plannen
• Verantwoordelijkheidsgevoel
• Flexibele instelling
• Goede communicatieve vaardigheden
• Resultaatgericht
• Proactief
• Luistervaardig