Sociaal wijkteamlid Jeugd 32-36 uur

Wat ga je doen?

Als sociaal wijkteamlid jeugd ben je regisseur, organisator en contactpersoon voor ondersteuningsvragen van kinderen, jeugdigen en gezinnen.
Je maakt brede vraagverheldering met als uitgangspunt: zo licht als mogelijk, zo zwaar als nodig.
Je voert keukentafelgesprekken, stelt leefzorgplannen op en zorgt dat alle betrokken partijen één gezamenlijk plan en doelstelling hebben.
Je handelt Veilig-Thuismeldingen af, draagt (mede)verantwoordelijkheid voor veiligheidsplannen en legt casuïstiek voor aan de Beschermtafel waar nodig.
Je bent het aanspreekpunt voor vindplaatsen (scholen, consultatiebureaus, huisartsen), schakelt snel naar maatwerk en draait bereikbare diensten voor crisismeldingen.

Vereist profiel

• Aantoonbare kennis van en ervaring met de Jeugdwet en jeugd(veld)hulpverlening.
• Sterk coachend vermogen: je kunt kennis en expertise toegankelijk overdragen en collega’s ondersteunen bij vakinhoudelijke ontwikkeling.
• Ervaring als regisseur en in het opstellen en bijsturen van leefzorg- en veiligheidsplannen.
• Goede communicatieve vaardigheden, netwerker: samenwerken met scholen, consultatiebureaus, huisartsen en andere verwijzers.
• Ervaring met crisis- en bereikbaarheidstaken; stressbestendig en besluitvaardig.
• Vaardig in het stimuleren van eigen kracht van kinderen, jeugdigen en hun netwerk.
• Teamspeler met een proactieve, oplossingsgerichte en professionele houding.
• Beschikbaarheid: 32–36 uur per week; woonachtig of bereid te werken in/regio Venlo.

Waar kom je te werken?

Je werkt in Team Sociale Wijkteams Venlo: een hecht, daadkrachtig team dat inwoners ondersteunt bij zelfstandig en waardevol leven. We kijken verder dan de vraag, werken samen met lokale vindplaatsen en zoeken voortdurend naar slimme en betere oplossingen.

Eisen

• Wat neem je mee?
• Een afgeronde relevante Hbo-opleiding op het gebied van jeugdzorg en welzijn, maatschappelijke dienstverlening;
• Ervaring opgedaan als wijkteamlid/gezinscoach binnen een gemeente.
• Kennis van wet- en regelgeving op het gebied van jeugd en aanverwante wetgeving;
• Kennis en ervaring op het gebied van gezinsproblematiek, psychische aandoeningen, psychiatrische problematiek, LVB-problematiek;
• SKJ geregistreerd.
• Onze ideale kandidaat heeft naast de gevraagde kennis in het sociale domein ook digitale vaardigheden.
• Onmisbare competenties voor deze functie zijn:
• Klantgerichtheid, Je weet de wensen en behoeften van de inwoner te onderzoeken en hiernaar handelen, zonder het eigen zakelijk belang te kort te doen.
• Probleemanalyse, Problemen signaleren, belangrijke informatie herkennen, relevante gegevens zoeken en hiertussen verbanden weten leggen. Je bent in staat mogelijke oorzaken van problemen overzien.
• Samenwerken, Jij werkt op een effectieve wijze mee aan een gezamenlijk resultaat en draagt bij aan het samenwerkingsproces en de harmonie binnen het team.
• Flexibel gedrag, Het veranderen van gedragsstijl en/of invalshoek om een gesteld doel te bereiken.