Software ontwikkelaar - IHP

Beschrijving

Het project EUI PULSE TWIN wordt uitgevoerd door het Politie Innovatielab (iLab) namens de Nederlandse politie in samenwerking met de Gemeente Heerlen; looptijd 3 jaar, start 01-okt-2025.

De ingehuurde medewerker wordt onderdeel van het 7-koppige PULSE TWIN projectteam en neemt de rol van data scientist / software developer op zich voor het Innovatielab.

De hoofdtaak is het effectief omzetten van innovatieve, datagedreven ideeën naar functionele en schaalbare softwareproducten en prototypes met opleververplichting.

Werkzaamheden omvatten ontwikkelen, testen, valideren en optimaliseren van software en data-analyses, met sterke focus op gebruikerservaring, veiligheid en operationele efficiëntie.

Het iLab werkt in een dynamische, co-creatieve lab-omgeving binnen de Brightlands-community en brengt samenwerking met bedrijven, universiteiten en onderzoeksinstituten (o.a. BISS, CAROU, TNO).

Vereist profiel

• HBO/WO-werk- en denkniveau in Data Science, Computer Science, Software Engineering of vergelijkbaar.
• Minimaal 3–5 jaar ervaring als data scientist en/of softwareontwikkelaar, bij voorkeur in projecten met publieke of veiligheidsgevoelige context.
• Sterke programmeervaardigheden in Python (incl. data- & ML-library's: pandas, scikit-learn, TensorFlow/PyTorch) en ervaring met production-grade softwareontwikkeling (API’s, microservices).
• Ervaring met natural language processing (NLP), RPA of spraakgestuurde oplossingen is een pré; aantoonbare ervaring met prototyping en validatie van ML-oplossingen.
• Bekendheid met CI/CD, versiebeheer (Git), containerisatie (Docker, Kubernetes) en cloudplatforms (AWS/Azure/GCP) voor schaalbare deployments.
• Ervaring met data engineering: ETL, dataops, datakwaliteit en het opzetten van reproduceerbare data-analyses en pipelines.
• Pragmatische Scrum/Agile mindset; ervaring met werken in sprints, backlog refinement, en het leveren van concrete sprintresultaten.
• Sterke communicatieve en samenwerkingsvaardigheden; ervaring met co-creatie, het begeleiden van collega-developers en stagiaires en het werken met eindgebruikers en UX-specialisten.
• Bewustzijn van privacy- en security-eisen bij omgang met politiedata; bereidheid tot eventuele veiligheidschecks en werken binnen vertrouwelijke kaders.
• Vloeiend Nederlands en goede beheersing van Engels; woon- of werkregio Heerlen/Limburg is gewenst of bereidheid tot locatiewerk daar.
• Resultaatgericht: aantoonbare trackrecord van opgeleverde softwareproducten en meetbare verbeteringen in operationele efficiëntie.

Eisen

• De kandidaat is HBO/WO opgeleid.
• De kandidaat heeft in de afgelopen 6 jaar minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in Python of NodeJS.
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met (No-)SQL-databases zoals mongoDB en Postgres.
• De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met Azure.
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met CI/CD.
• Voor deze opdracht is een screening type BO+ van toepassing.

Wensen

• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring in HTML, CSS en Javascript en heeft ervaring met een frontend framework waaronder in ieder geval VueJs of Angular of React.
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring in een innovatie-omgeving met prototyping en het ontwikkelen van MVP's.
• De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als software- of solution architect.
• De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van XR-applicaties (VR/AR/MR).
• De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met native app en/of PWA-ontwikkeling met bijv. Flutter, Kotlin, Cordova, Capacitor, React Native of soortgelijke technologieën.
• De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met kubernetes.
• De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met toegepaste data science (Ai) zoals Computervision, Speech-to-Text en Tekst-to-Speech.
• De kandidaat heeft als ontwikkelaar aantoonbare werkervaring met prompt engineering of Retrieval Augmented Generation (RAG.

Competenties

• Heeft uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Heeft sterk analytisch vermogen en probleemoplossende vaardigheden.
• Begint uit zichzelf, wacht niet af, draagt uit eigen beweging ideeën en voorstellen aan en neemt het voortouw bij acties of projecten.
• Bekijkt vraagstukken vanuit verschillende invalshoeken. Komt tot originele, oorspronkelijke en vernieuwing ideeën of oplossingen voor problemen die met de functie verband houden.
• Is alert op nieuwe informatie. Maakt zich actief meester van nieuwe kennis en past deze effectief toe voor de eigen functie.
• Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijke taal mondeling duidelijk.