Specialist Learning & Communicatie
RET
Vacature: Specialist Learning & Communicatie (HASTUS) — 24 uur p/w
Belangrijk: Deze opdracht is uitsluitend beschikbaar op detacheringsbasis. ZZP is niet toegestaan; zzp’ers kunnen via ons gedetacheerd worden — neem contact op voor de mogelijkheden.
Tijdelijke functie voor 12 maanden met optie op verlenging (maximale opdrachtduur niet langer dan 2 jaar). Start z.s.m., uiterlijk 24-08-2026.
Je werkt binnen programma Roos (Exploitatie) aan de invoering van HASTUS, een nieuw planningssysteem met impact op planners, leidinggevenden en rijdend personeel.
De rol is uitvoerend en praktijkgericht: ontwikkelen en uitvoeren van e-learning, instructievideo’s, intranetcontent, presentaties en ondersteuning op de werkvloer; aansturen van externe partijen waar nodig.
24 uur per week; minimaal 2 dagen per week op locatie (dinsdag verplicht). Maximaal tarief: €75,- all-in. Gesprekken op locatie Laan op Zuid: 11-08 en 12-08.
Vereist profiel
Wij zoeken een hands-on specialist met ervaring in communicatie en learning binnen verander- en implementatietrajecten, die complexe informatie vertaalt naar heldere leermiddelen en communicatiemiddelen en die sterk is in samenwerken met stakeholders op verschillende niveaus.
- Aantoonbare ervaring met communicatie en/of learning in verandertrajecten en implementaties (pré: ervaring met IT-implementaties).
- Ervaring met e-learningtools, bijv. Articulate Storyline of Rise, en met visuele ontwerptools zoals Canva of vergelijkbaar.
- Zelfstandig kunnen ontwikkelen van content (video’s, e-learning, handleidingen) en coördineren van externe leveranciers.
- Vaardigheid om complexe informatie te vertalen naar begrijpelijke uitleg voor verschillende doelgroepen; creatief in conceptontwikkeling.
- Sterk in schriftelijke en mondelinge communicatie, organisatorisch en resultaatgericht; gevoel voor organisatiesensitiviteit.
- Ervaring met Train-de-Trainer trajecten en ondersteuning bij livegang is een pré.
- Beschikbaar voor minimaal 2 dagen per week op locatie (dinsdag verplicht) en bereid om op detacheringsbasis te werken.
- Selectie op basis van cv en motivatiebrief; maak in je motivatie duidelijk hoe je relevante ervaring in verander- en implementatietrajecten aantoonbaar is.