Alleen uit te voeren via omzetverloning

Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Beschrijving

Als strategisch omgevingsmanager binnen het programma Bruggen en Kademuren (BPK) werk je aan vervanging, renovatie en veiligheidsmaatregelen om Amsterdam veilig, bereikbaar en leefbaar te houden.

Je werkt binnen BOO (Bestuur, Omgeving en Ondersteuning) en onderhoudt nauwe samenwerking met communicatie rondom alles wat de relatie tussen programma en omgeving raakt.

Je werkt gebiedsgericht, bewaakt de omgevingsblik over meerdere projecten, bepaalt de omgevingsstrategie en zorgt dat projecten goed landen in de stad.

Je bouwt sterke relaties met stakeholders (zoals erfgoedorganisaties, hulpdiensten, bewoners en bedrijven), signaleert belangen en gevoeligheden en tackelt issues vroegtijdig.

Je bent vroeg betrokken bij programmering en planvorming, voorkomt escalaties door tijdig bestuurlijke en maatschappelijke ruimte te creëren en draagt bij aan professionalisering van omgevingsmanagement binnen het programma.

Daarnaast agendeer je strategische omgevingsvraagstukken, stem je af met communicatie over strategie en timing, en draag je bij aan kennisdeling en cultuurontwikkeling binnen het BOO-team.

Gevraagd profiel

Afgeronde relevante HBO/WO-opleiding (bijv. stedelijke planning, bestuurskunde, civiele techniek, erfgoed of vergelijkbaar).
Aantoonbare ervaring met omgevingsmanagement in stedelijke infrastructuur- of bouwprojecten; je denkt strategisch en gebiedsgericht.
Sterke bestuurlijke sensitiviteit en ervaring in samenwerking met gemeentelijke stakeholders en bestuurlijke organen.
Ervaring met risico- en belangenanalyse, het formuleren van omgevingsstrategieën en het vroegtijdig signaleren en mitigeren van escalatierisico’s.
Uitstekende communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk) en ervaring in afstemming met communicatiecollega’s.
Sterke stakeholdermanagementvaardigheden: bouwen en onderhouden van relaties met erfgoedorganisaties, hulpdiensten, bewoners en lokale partners.
Proactieve, diplomatieke en besluitvaardige houding; georganiseerd en in staat om samenhang tussen projecten te bewaken.
Bereidheid om gebiedsgericht te werken, samen te werken binnen het BOO-team en bij te dragen aan kennisdeling en professionalisering.

Organisatie: Gemeente Amsterdam — Programma Bruggen en Kademuren (BPK); Functie: Strategisch omgevingsmanager; SPATIAL.

Eisen

Relevante ervaring met omgevingsmanagement, opgedaan vanuit verschillende rollen.
Aantoonbare ervaring met projecten waarbij meerdere partijen tegelijk betrokken waren (bijvoorbeeld bewoners, ondernemers, gemeentelijke afdelingen, externe partners).

Wensen

Ervaring met het bemiddelen tussen verschillende belangen en het voorkomen van conflicten.
Ervaring met het verbinden van verschillende disciplines of thema’s binnen projecten.

Competenties

Omgevingsbewustzijn: Laat blijken goed geïnformeerd te zijn over vakinhoudelijke, organisatorische, maatschappelijke en politieke ontwikkelingen en benut deze effectief.
Samenwerken: Levert een constructieve bijdrage aan een gezamenlijk resultaat en de relaties binnen het team.
Relatiebeheer: Bouwt persoonlijke relaties op met klanten en andere contactpersonen, onderhoudt en benut ze.
Initiatief: Onderneemt zelfstandig actie, signaleert kansen en zet deze om in verbeterings- en vernieuwingsacties.
Resultaatgerichtheid: Neemt concrete doelen als uitgangspunt en houdt hieraan vast totdat het doel is bereikt.
Overtuigingskracht: Oefent invloed uit op mensen en situaties, gericht op acceptatie en het overwinnen van weerstanden.