Teamleider Juridische Zaken

Beschrijving

Als verbindende leidinggevende geef je sturing aan het team Juridische Zaken en draag je bij aan een toekomstbestendige juridische dienstverlening voor de vier opdrachtgevers.

Je begeleidt veranderingen op koers, structuur en werkprocessen en zorgt dat het team effectief opereert binnen bestuurlijke gevoeligheid en uiteenlopende belangen.

Een hoofdopgave is het harmoniseren van Woo-verzoeken en de klachtenregeling, met focus op coördinatie, termijnafbewaking en juridische kwaliteit.

Je bewaakt resultaten, kwaliteit, planning en voortgang en fungeert als sparringpartner voor management en de organisatie bij juridische en procesmatige vraagstukken.

Je bent zichtbaar, benaderbaar en ondersteunt je team in professionele ontwikkeling, eigenaarschap en uniforme werkwijzen, met aandacht voor uitvoerbaarheid en bestuurlijke context.

Vereist profiel

• Aantoonbare leidinggevende ervaring in een juridische context, bij voorkeur binnen de publieke sector of gemeenten (Uithoorn, Ouder-Amstel, Diemen).
• Afgeronde wo- of hbo-opleiding in rechten of gelijkwaardige juridische werkervaring.
• Diepgaande kennis en ervaring met Woo-procedures en klachtenafhandeling, inclusief proces- en kwaliteitsverbetering.
• Sterke coördinatie- en projectvaardigheden: termijnafbewaking, harmonisatie van werkwijzen en implementatie van verbeteringen.
• Vaardig in stakeholdermanagement en bestuurlijke sensitiviteit; je schakelt gemakkelijk tussen strategie en uitvoering.
• Bewezen coachende stijl en teamontwikkelingsvaardigheden: stimuleren van eigenaarschap, maatwerk en uniforme werkwijzen.
• Resultaatgericht, besluitvaardig en communicatief sterk, met oog voor juridische zorgvuldigheid en praktische uitvoerbaarheid.

Eisen

• Wie ben jij?
• Als teamleider breng jij richting, rust en structuur. Je verbindt mensen, bewaakt voortgang en stuurt op resultaat zonder de mens uit het oog te verliezen. Jij weet wat er nodig is om een team optimaal te laten functioneren, juist in een omgeving die in beweging is. Je bent de schakel tussen bestuur, management en uitvoering en weet wat er nodig is om juridische dienstverlening van hoge kwaliteit te leveren.
• Je geeft helder leiding aan het team en zorgt dat samenwerking, kwaliteit en voortgang goed worden georganiseerd. Je bent zichtbaar, benaderbaar en biedt coaching waar nodig. Tegelijkertijd kun je stevig staan: je schakelt makkelijk tussen belangen, gaat adequaat om met weerstand en blijft koersvast bij besluiten. Je signaleert verbeterkansen, analyseert werkwijzen en werkt gericht aan verdere professionalisering van het team en de dienstverlening.
• Wat maakt jou van meerwaarde?
• • Minimaal HBO werk- en denkniveau
• • Ruime ervaring als leidinggevende in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen een gemeentelijke of bestuurlijke omgeving
• • Aantoonbare affiniteit met juridische dienstverlening en teamontwikkeling
• • Ervaring met procesverbetering, kwaliteitsbewaking en het aanbrengen van structuur in een team in ontwikkeling
• • Kennis van of affiniteit met de Wet open overheid (Woo) en klachtenafhandeling/-regelingen
• • Vermogen om goed te bewegen in een complexe bestuurlijke omgeving met verschillende belangen
• • Ervaring in het versterken van samenwerking en het verbeteren van dienstverlening richting interne en externe opdrachtgevers