< Naar alle vacatures

Werken bij CuraMare

CuraMare Logo

Wat is CuraMare?

CuraMare is een organisatie die zich richt op het bieden van zorg en ondersteuning in de regio's waar zij actief is. Met een focus op persoonlijke en kwalitatief hoogwaardige zorg, streeft CuraMare ernaar om de levenskwaliteit van cliënten te verbeteren. De organisatie biedt een breed scala aan diensten, variërend van thuiszorg tot ziekenhuiszorg, en heeft een sterke reputatie opgebouwd in de zorgsector. CuraMare is niet alleen een zorgverlener, maar ook een werkgever voor veel professionals in de gezondheidszorg, en biedt verschillende mogelijkheden voor bachelor- en HBO-opgeleiden binnen hun organisatie.

CuraMare en zzp opdrachten

In de huidige zorgsector is er een toenemende vraag naar flexibiliteit en maatwerk. CuraMare speelt hierop in door zzp opdrachten aan te bieden voor zorgprofessionals die als zelfstandige zonder personeel (zzp'er) willen werken. Deze opdrachten geven zorgverleners de kans om hun expertise in te zetten op een manier die aansluit bij hun persoonlijke situatie en voorkeuren. Voor veel zorgprofessionals is het werken als zzp'er aantrekkelijk vanwege de grote vrijheid en de mogelijkheid om werk en privé beter te combineren. CuraMare biedt zzp opdrachten aan in verschillende zorgdisciplines, inclusief verpleegkunde, fysiotherapie, en ergotherapie. Deze opdrachten kunnen variëren van kortdurende interim posities tot langerlopende projecten, afhankelijk van de behoeften van de organisatie en de cliënten. Hierdoor zijn er volop mogelijkheden voor zorgprofessionals om hun vaardigheden te ontwikkelen en ervaring op te doen in diverse zorgomgevingen.

Opdrachten bij de overheid

Een belangrijk aspect van het werk van CuraMare zijn de opdrachten die zij uitvoert voor de overheid. Deze opdrachten zijn gericht op het verbeteren van de zorgverlening in diverse gemeentes en regio's. De samenwerking met de overheid stelt CuraMare in staat om een belangrijke rol te spelen in het ontwikkelen en implementeren van zorgprojecten die bijdragen aan de volksgezondheid en sociale welzijn. Voor professionals met een bachelor- of masteropleiding zijn er vaak mogelijkheden om betrokken te raken bij dergelijke overheidsopdrachten. Dit kan bijvoorbeeld in de vorm van projectmanagement, beleidsadvies of uitvoering van zorgprogramma's. Medewerkers van CuraMare die werkzaam zijn aan deze projecten hebben meestal de kans om hun invloed te vergroten en een directe impact te hebben op de zorg in hun gemeenschap.

Interim werk bij CuraMare

Interim werk is een andere belangrijke kans die CuraMare biedt aan zorgprofessionals. Vaak is er behoefte aan tijdelijke ondersteuning, bijvoorbeeld door ziekte, verlof of een piek in de zorgvraag. Interim medewerkers kunnen variëren van verpleegkundigen tot maatschappelijke werkers, afhankelijk van de behoefte. CuraMare is altijd op zoek naar gemotiveerde interim medewerkers die tijdelijk de organisatie kunnen versterken. Dit kan een uitstekende kans zijn voor recente afgestudeerden om relevante ervaring op te doen, of voor ervaren professionals die hun carrière willen diversifiëren. Interim werk kan ook helpen bij het opbouwen van een netwerk in de zorgsector, wat essentieel kan zijn voor toekomstige carrièremogelijkheden.

DAS en CuraMare

DAS (Dienstverlenende Assistentie en Support) is een belangrijk onderdeel van het ondersteunende werk binnen CuraMare. Het biedt een platform waar zorgprofessionals hulp kunnen krijgen bij hun administratieve taken. Dit is vooral nuttig voor zzp'ers en interim medewerkers die zich willen concentreren op de zorg zelf zonder zich zorgen te maken over de administratieve rompslomp die daarmee gepaard gaat. Met de ondersteuning van DAS kan CuraMare de administratieve lasten verlichten, waardoor zorgprofessionals meer tijd en energie kunnen besteden aan de patiëntenzorg. Dit sluit aan bij de missie van CuraMare om kwalitatieve zorg te bieden en de werkdruk voor zorgverleners te verlagen. Kortom, CuraMare biedt een scala aan mogelijkheden voor zorgprofessionals, van zzp opdrachten tot interim werk en samenwerking met de overheid. Met de ondersteuning van platforms zoals DAS, kunnen zorgverleners zich volledig richten op hun belangrijkste taak: het leveren van de best mogelijke zorg aan hun cliënten. Dit maakt CuraMare een aantrekkelijke werkgever voor zowel ervaren zorgprofessionals als voor mensen die net hun diploma hebben behaald en op zoek zijn naar een betekenisvolle carrière in de zorg.
CuraMare Logo

Wat is CuraMare?

CuraMare is een organisatie die zich richt op het bieden van zorg en ondersteuning in de regio's waar zij actief is. Met een focus op persoonlijke en kwalitatief hoogwaardige zorg, streeft CuraMare ernaar om de levenskwaliteit van cliënten te verbeteren. De organisatie biedt een breed scala aan diensten, variërend van thuiszorg tot ziekenhuiszorg, en heeft een sterke reputatie opgebouwd in de zorgsector. CuraMare is niet alleen een zorgverlener, maar ook een werkgever voor veel professionals in de gezondheidszorg, en biedt verschillende mogelijkheden voor bachelor- en HBO-opgeleiden binnen hun organisatie.

CuraMare en zzp opdrachten

In de huidige zorgsector is er een toenemende vraag naar flexibiliteit en maatwerk. CuraMare speelt hierop in door zzp opdrachten aan te bieden voor zorgprofessionals die als zelfstandige zonder personeel (zzp'er) willen werken. Deze opdrachten geven zorgverleners de kans om hun expertise in te zetten op een manier die aansluit bij hun persoonlijke situatie en voorkeuren. Voor veel zorgprofessionals is het werken als zzp'er aantrekkelijk vanwege de grote vrijheid en de mogelijkheid om werk en privé beter te combineren. CuraMare biedt zzp opdrachten aan in verschillende zorgdisciplines, inclusief verpleegkunde, fysiotherapie, en ergotherapie. Deze opdrachten kunnen variëren van kortdurende interim posities tot langerlopende projecten, afhankelijk van de behoeften van de organisatie en de cliënten. Hierdoor zijn er volop mogelijkheden voor zorgprofessionals om hun vaardigheden te ontwikkelen en ervaring op te doen in diverse zorgomgevingen.

Opdrachten bij de overheid

Een belangrijk aspect van het werk van CuraMare zijn de opdrachten die zij uitvoert voor de overheid. Deze opdrachten zijn gericht op het verbeteren van de zorgverlening in diverse gemeentes en regio's. De samenwerking met de overheid stelt CuraMare in staat om een belangrijke rol te spelen in het ontwikkelen en implementeren van zorgprojecten die bijdragen aan de volksgezondheid en sociale welzijn. Voor professionals met een bachelor- of masteropleiding zijn er vaak mogelijkheden om betrokken te raken bij dergelijke overheidsopdrachten. Dit kan bijvoorbeeld in de vorm van projectmanagement, beleidsadvies of uitvoering van zorgprogramma's. Medewerkers van CuraMare die werkzaam zijn aan deze projecten hebben meestal de kans om hun invloed te vergroten en een directe impact te hebben op de zorg in hun gemeenschap.

Interim werk bij CuraMare

Interim werk is een andere belangrijke kans die CuraMare biedt aan zorgprofessionals. Vaak is er behoefte aan tijdelijke ondersteuning, bijvoorbeeld door ziekte, verlof of een piek in de zorgvraag. Interim medewerkers kunnen variëren van verpleegkundigen tot maatschappelijke werkers, afhankelijk van de behoefte. CuraMare is altijd op zoek naar gemotiveerde interim medewerkers die tijdelijk de organisatie kunnen versterken. Dit kan een uitstekende kans zijn voor recente afgestudeerden om relevante ervaring op te doen, of voor ervaren professionals die hun carrière willen diversifiëren. Interim werk kan ook helpen bij het opbouwen van een netwerk in de zorgsector, wat essentieel kan zijn voor toekomstige carrièremogelijkheden.

DAS en CuraMare

DAS (Dienstverlenende Assistentie en Support) is een belangrijk onderdeel van het ondersteunende werk binnen CuraMare. Het biedt een platform waar zorgprofessionals hulp kunnen krijgen bij hun administratieve taken. Dit is vooral nuttig voor zzp'ers en interim medewerkers die zich willen concentreren op de zorg zelf zonder zich zorgen te maken over de administratieve rompslomp die daarmee gepaard gaat. Met de ondersteuning van DAS kan CuraMare de administratieve lasten verlichten, waardoor zorgprofessionals meer tijd en energie kunnen besteden aan de patiëntenzorg. Dit sluit aan bij de missie van CuraMare om kwalitatieve zorg te bieden en de werkdruk voor zorgverleners te verlagen. Kortom, CuraMare biedt een scala aan mogelijkheden voor zorgprofessionals, van zzp opdrachten tot interim werk en samenwerking met de overheid. Met de ondersteuning van platforms zoals DAS, kunnen zorgverleners zich volledig richten op hun belangrijkste taak: het leveren van de best mogelijke zorg aan hun cliënten. Dit maakt CuraMare een aantrekkelijke werkgever voor zowel ervaren zorgprofessionals als voor mensen die net hun diploma hebben behaald en op zoek zijn naar een betekenisvolle carrière in de zorg.
CuraMare Logo
Doktersassistente op basis van detachering flexibel 16-28 uur
CuraMare
CuraMare
Dirksland
28 uur
1 jul. 2026
onbekend
Ook voor ZZP
CuraMare Logo
SEH verpleegkundige
CuraMare
CuraMare
Dirksland
32 uur
4 jun. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
CuraMare Logo
Medewerker hartkatheterisatie op basis van detachering
CuraMare
CuraMare
Dirksland
16 uur
4 jun. 2026
onbekend
Ook voor ZZP
CuraMare Logo
CSA Medewerker
CuraMare
CuraMare
Van Weel-Bethesda Ziekenhuis, Dirksland
28 uur
4 jun. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Logo CuraMare
Dirksland
onbekend
28 uur
1 jul. 2026
Reageer
Deadline: 10 jul. 2026
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Vacature: Doktersassistente – Van Weel Bethesda (Dirksland, CuraMare)

Voor het Van Weel Bethesda zoeken wij met spoed een doktersassistente voor ondersteuning tijdens de zomerperiode.

De functie is op basis van detachering en biedt flexibele inzet van 16–28 uur per week.

Werkplek: Dirksland, onder de organisatie CuraMare; tijdelijke en directe inzet gewenst.

Je levert gastvrije en zorgvuldige ondersteuning aan artsen en patiënten in een huisartsen-/poliklinische setting.

Start: zo spoedig mogelijk; ideale match voor wie beschikbaar en flexibel is in de zomermaanden.

Vereist profiel

  • Afgeronde opleiding tot doktersassistente of aantoonbare relevante werkervaring in een vergelijkbare functie.
  • Ervaring met triage, praktijkadministratie en het ondersteunen van medische consulten is gewenst.
  • Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands, klantvriendelijk en professioneel in contact met patiënten.
  • Flexibel inzetbaar binnen 16–28 uur per week; bereidheid om tijdens de zomerperiode extra uren te draaien.
  • Zelfstandig, stressbestendig en nauwkeurig met een proactieve houding.
  • Affiniteit met werken binnen een detachering/uitzendconstructie; korte beschikbaarheidsaanpassing mogelijk.
  • In het bezit van een VOG is een pré; bereidheid tot het overleggen van referenties of relevante certificaten.

Eisen

  • Wij zijn met spoed op zoek naar een doktersassistente.
  • Beschikbaarheid op basis van detachering.
  • Flexibele inzetbaarheid tussen 16 en 28 uur.
  • Ondersteuning tijdens de zomerperiode voor de functie doktersassistente.

Reageer

De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht