Opleidingsniveau
Afgeronde universitaire opleiding als registeraccountant
Salarisindicatie in loondienst
€45000 - €80000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€60000 - €100000 per jaar
Doorgroeimogelijkheden
Finance manager, CFO
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, communicatieve vaardigheden, proactieve houding, klantgerichtheid, teamplayer
Gerelateerde functies
Controller, financieel analist, belastingadviseur
Functiebeschrijving
De accountant is verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van organisaties bij hun financiële administratie en verslaglegging. Deze functie omvat het ontwikkelen van normenkaders en het opstellen van financiële rapportages die voldoen aan geldende regelgeving, zoals ISAE 3402 en VIC. De accountant heeft een sleutelrol binnen de organisatie, waarbij hij of zij niet alleen de cijfers beheert maar ook strategische inzichten biedt aan het management. Door middel van audits en analyses helpt de accountant bedrijven en overheidsinstellingen bij het optimaliseren van hun financiële processen en het kostprijscalculatiemodel, veelal op basis van de methodiek van activity based costing.
Salarisindicatie
Het salaris van een accountant kan sterk variëren afhankelijk van de sector en de specifieke verantwoordelijkheden. Gemiddeld ligt het jaarsalaris in Nederland voor een accountant tussen de €45.000 en €80.000. Wanneer accountants zzp opdrachten aannemen of interim werk verrichten, kunnen hun tarieven hoger uitvallen, wat hen de kans biedt om flexibel te werken en mogelijk aantrekkelijkere tarieven te hanteren. Over het algemeen worden accountants bij de overheid en in publieke instellingen iets lager betaald in vergelijking met de private sector, maar de jobzekerheid en arbeidsvoorwaarden zijn daar vaak beter.
Typische taken
Een accountant voert diverse taken uit, waaronder het opstellen en controleren van jaarrekeningen, het voeren van administraties, en het adviseren over fiscale kwesties. In de context van opdrachten bij de overheid kan de accountant verantwoordelijk zijn voor het opstellen van beleidsrapportages en het participeren in projecten waarbij financiële verantwoording moet worden afgelegd. Daarnaast houdt de accountant zich bezig met het beoordelen van financiële processen en het implementeren van verbeteringen, waarbij de focus ligt op transparantie en betrouwbaarheid. Het is cruciaal dat de accountant voortdurend op de hoogte is van veranderingen in wet- en regelgeving, zodat hij of zij goed kan anticiperen op de impact hiervan op de organisatie.
Opleiding en specialisatie
Om een specialist op het gebied van accountancy te worden, is een universitaire opleiding tot registeraccountant doorgaans vereist. Dit geeft een brede basis van kennis over financiële verslaglegging, auditprocessen en fiscale wetgeving. Naast de formele opleiding zijn er ook gespecialiseerde cursussen en certificaten beschikbaar, die accountants kunnen helpen hun vaardigheden te verdiepen. Er zijn mogelijkheden voor verdere specialisaties, zoals belastingadvies of financieel management, wat de kansen op de arbeidsmarkt vergroot. Bovendien kunnen accountants profiteren van een breed scala aan zzp opdrachten en interim werk, wat hun netwerk en ervaring verder uitbreidt. Door de constante ontwikkeling in wetgeving en technologie is het van belang voor een accountant om continu bij te scholen en aan professionele ontwikkeling te werken, zodat ze de best mogelijke service kunnen bieden aan hun klanten in diverse sectoren, inclusief opdrachten overheid.
Opleidingsniveau
Afgeronde universitaire opleiding als registeraccountant
Salarisindicatie in loondienst
€45000 - €80000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€60000 - €100000 per jaar
Doorgroeimogelijkheden
Finance manager, CFO
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, communicatieve vaardigheden, proactieve houding, klantgerichtheid, teamplayer
Gerelateerde functies
Controller, financieel analist, belastingadviseur
Functiebeschrijving
De accountant is verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van organisaties bij hun financiële administratie en verslaglegging. Deze functie omvat het ontwikkelen van normenkaders en het opstellen van financiële rapportages die voldoen aan geldende regelgeving, zoals ISAE 3402 en VIC. De accountant heeft een sleutelrol binnen de organisatie, waarbij hij of zij niet alleen de cijfers beheert maar ook strategische inzichten biedt aan het management. Door middel van audits en analyses helpt de accountant bedrijven en overheidsinstellingen bij het optimaliseren van hun financiële processen en het kostprijscalculatiemodel, veelal op basis van de methodiek van activity based costing.
Salarisindicatie
Het salaris van een accountant kan sterk variëren afhankelijk van de sector en de specifieke verantwoordelijkheden. Gemiddeld ligt het jaarsalaris in Nederland voor een accountant tussen de €45.000 en €80.000. Wanneer accountants zzp opdrachten aannemen of interim werk verrichten, kunnen hun tarieven hoger uitvallen, wat hen de kans biedt om flexibel te werken en mogelijk aantrekkelijkere tarieven te hanteren. Over het algemeen worden accountants bij de overheid en in publieke instellingen iets lager betaald in vergelijking met de private sector, maar de jobzekerheid en arbeidsvoorwaarden zijn daar vaak beter.
Typische taken
Een accountant voert diverse taken uit, waaronder het opstellen en controleren van jaarrekeningen, het voeren van administraties, en het adviseren over fiscale kwesties. In de context van opdrachten bij de overheid kan de accountant verantwoordelijk zijn voor het opstellen van beleidsrapportages en het participeren in projecten waarbij financiële verantwoording moet worden afgelegd. Daarnaast houdt de accountant zich bezig met het beoordelen van financiële processen en het implementeren van verbeteringen, waarbij de focus ligt op transparantie en betrouwbaarheid. Het is cruciaal dat de accountant voortdurend op de hoogte is van veranderingen in wet- en regelgeving, zodat hij of zij goed kan anticiperen op de impact hiervan op de organisatie.
Opleiding en specialisatie
Om een specialist op het gebied van accountancy te worden, is een universitaire opleiding tot registeraccountant doorgaans vereist. Dit geeft een brede basis van kennis over financiële verslaglegging, auditprocessen en fiscale wetgeving. Naast de formele opleiding zijn er ook gespecialiseerde cursussen en certificaten beschikbaar, die accountants kunnen helpen hun vaardigheden te verdiepen. Er zijn mogelijkheden voor verdere specialisaties, zoals belastingadvies of financieel management, wat de kansen op de arbeidsmarkt vergroot. Bovendien kunnen accountants profiteren van een breed scala aan zzp opdrachten en interim werk, wat hun netwerk en ervaring verder uitbreidt. Door de constante ontwikkeling in wetgeving en technologie is het van belang voor een accountant om continu bij te scholen en aan professionele ontwikkeling te werken, zodat ze de best mogelijke service kunnen bieden aan hun klanten in diverse sectoren, inclusief opdrachten overheid.
Opdracht
Voor de verdere fine‑tuning van bestaande normenkaders ten behoeve van ISAE 3402 en de Verbijzonderde Interne Controle (VIC) zoeken wij een ervaren accountant.
De werkzaamheden omvatten het beoordelen en aanpassen van control frameworks en het implementeren van verbeteringen binnen de assurance-opzet.
Daarnaast wordt van de kandidaat verwacht dat hij/zij kennis heeft van de methodiek van activity based costing en kan bijdragen aan aanpassingen van het bestaande kostprijscalculatiemodel.
Een mogelijke inwerkperiode vindt op kantoor plaats; daarna bestaat in onderling overleg de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken met afgesproken kantoordagen.
Opdrachtgever: Zuid‑Holland Belastingsamenwerking Gouwe‑Rijnland —functie: Accountant (Finance).
Vereist profiel
- Gekwalificeerde accountant (RA/AA) of aantoonbaar gelijkwaardige ervaring in assurance-opdrachten.
- Ruime en aantoonbare ervaring met ISAE 3402 en Verbijzonderde Interne Controle (VIC).
- Diepgaande kennis van activity based costing en ervaring met kostprijscalculatiemodellen.
- Analytisch sterk, nauwkeurig en praktisch ingesteld bij het doorvoeren van aanpassingen in modellen en processen.
- Goede communicatieve vaardigheden, teamspeler maar ook zelfstandig inzetbaar; bereidheid tot kantoorwerk tijdens inwerkperiode en afgesproken kantoordagen daarna.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; ervaring binnen publieke of samenwerkingsorganisaties is een pré.
Eisen
- De kandidaat beschikt over een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in accountancy, controlling, finance of audit.
- De kandidaat is registeraccountant (RA) of accountant-administratieconsulent (AA) en staat ingeschreven in het accountantsregister.
- De kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het uitvoeren of coördineren van Verbijzonderde Interne Controle (VIC) binnen een overheidsorganisatie of semipublieke organisatie.
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen, beoordelen en/of doorontwikkelen van normenkaders voor interne beheersing en/of assurance.
- Maximum uurtarief € 140,- inclusief reiskosten woon-werkverkeer en fee Flextender / exclusief btw.
- Per 8 juli 2026 tot en met 31 december 2026 beschikbaar voor 10 tot 12 uur per week.
- De kandidaat voegt een persoonlijke motivatie toe (maximaal 1 A4-pagina), geschreven door de kandidaat, en uploadt deze samen met het cv als één document.
Wensen
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar op het gebied van accountancy.
- Aantoonbare werkervaring op het gebied van het opstellen van een normenkader in het kader van ISAE en VIC voor lagere overheden, in het bijzonder op het gebied van lokale heffingen.
- Aantoonbare werkervaring met het opzetten van een kostprijscalculatiemodel op basis van de methodiek van activity based costing.
Competenties
- Is communicatief vaardig en kan zich zowel mondeling als schriftelijk uitstekend uitdrukken.
- Kan als volwaardig gesprekspartner fungeren op alle niveaus, zowel met medewerkers, MT-leden, ambtenaren, controllers van deelnemers als bestuursleden.
- Denkt klantgericht.
- Brengt zijn standpunt overtuigend over.
- Is resultaatgericht.
- Is stressbestendig.
- Is een teamspeler.
- Is proactief en flexibel.
- Heeft goede analytische vaardigheden.