Alleen via omzetverloning
Opleidingsniveau
HBO denk- en werkniveau
Salarisindicatie in loondienst
€ 3.500 - € 6.500
Indicatie uurtarief bij ZZP
€ 4.500 - € 8.000
Doorgroeimogelijkheden
Technical Lead, Architect, Senior Backend Developer, Manager Software Development
Competenties & vaardigheden
Java, API ontwikkeling, Agile methoden, Cloudtechnologie, Databasebeheer
Gerelateerde functies
Software Engineer, Full Stack Developer, DevOps Engineer, Technical Architect
Functieomschrijving
Een backend developer is verantwoordelijk voor het ontwerp, de ontwikkeling en het onderhoud van de serverzijde van applicaties. Deze functie omvat het schrijven van API's, het beheren van databases en het waarborgen van een veilige, betrouwbare en efficiënte werking van de software. De backend developer werkt vaak nauw samen met frontend developers om te zorgen voor een naadloze integratie van de client-side met de server-side van de applicatie. Het is belangrijk dat men vertrouwd is met Agile methodologieën en dat men zich actief inzet voor het verbeteren van ontwikkelprocessen.
Naast technische vaardigheden, is het van cruciaal belang dat een backend developer effectief kan communiceren en samenwerken binnen een team. Een diepgaande kennis van programma- en relationele databases evenals cloudtechnologieën is vereist. Bij het werken met opdrachten, zoals zzp opdrachten of opdrachten overheid, is het ook belangrijk dat men zich kan aanpassen aan de specifieke eisen en verwachtingen van de opdrachtgever. Interim werk kan ook een mogelijkheid zijn voor ervaren developers die op zoek zijn naar variatie in hun projecten.
Wat betreft het salaris ontvangt een backend developer een aantrekkelijk compensatiepakket. Afhankelijk van de ervaring en de locatie ligt het salaris voor een backend developer doorgaans tussen de € 3.500 en € 6.500 per maand. Freelancers of zzp'ers in deze rol kunnen nog hogere tarieven vragen, vooral bij opdrachten in de overheid of specialistische sectoren. Het is ook belangrijk op te merken dat de tarieven voor interim werk kunnen variëren op basis van de duur van een project en de complexiteit van de vereiste taken.
Om een specialist te worden in backend development is voortdurende educatie en ervaring essentieel. Het volgen van cursussen in specifieke technologieën zoals Java EE, Angular, Spring en Hibernate kan erg nuttig zijn. Daarnaast zijn het opdoen van praktische ervaring door middel van zzp opdrachten of interim werk cruciaal. Het werken aan verschillende projecten in verschillende omgevingen helpt niet alleen bij het ontwikkelen van technische vaardigheden, maar ook bij het opbouwen van een netwerk van contacten binnen de industrie.
Opleidingsniveau
HBO denk- en werkniveau
Salarisindicatie in loondienst
€ 3.500 - € 6.500
Indicatie uurtarief bij ZZP
€ 4.500 - € 8.000
Doorgroeimogelijkheden
Technical Lead, Architect, Senior Backend Developer, Manager Software Development
Competenties & vaardigheden
Java, API ontwikkeling, Agile methoden, Cloudtechnologie, Databasebeheer
Gerelateerde functies
Software Engineer, Full Stack Developer, DevOps Engineer, Technical Architect
Functieomschrijving
Een backend developer is verantwoordelijk voor het ontwerp, de ontwikkeling en het onderhoud van de serverzijde van applicaties. Deze functie omvat het schrijven van API's, het beheren van databases en het waarborgen van een veilige, betrouwbare en efficiënte werking van de software. De backend developer werkt vaak nauw samen met frontend developers om te zorgen voor een naadloze integratie van de client-side met de server-side van de applicatie. Het is belangrijk dat men vertrouwd is met Agile methodologieën en dat men zich actief inzet voor het verbeteren van ontwikkelprocessen.
Naast technische vaardigheden, is het van cruciaal belang dat een backend developer effectief kan communiceren en samenwerken binnen een team. Een diepgaande kennis van programma- en relationele databases evenals cloudtechnologieën is vereist. Bij het werken met opdrachten, zoals zzp opdrachten of opdrachten overheid, is het ook belangrijk dat men zich kan aanpassen aan de specifieke eisen en verwachtingen van de opdrachtgever. Interim werk kan ook een mogelijkheid zijn voor ervaren developers die op zoek zijn naar variatie in hun projecten.
Wat betreft het salaris ontvangt een backend developer een aantrekkelijk compensatiepakket. Afhankelijk van de ervaring en de locatie ligt het salaris voor een backend developer doorgaans tussen de € 3.500 en € 6.500 per maand. Freelancers of zzp'ers in deze rol kunnen nog hogere tarieven vragen, vooral bij opdrachten in de overheid of specialistische sectoren. Het is ook belangrijk op te merken dat de tarieven voor interim werk kunnen variëren op basis van de duur van een project en de complexiteit van de vereiste taken.
Om een specialist te worden in backend development is voortdurende educatie en ervaring essentieel. Het volgen van cursussen in specifieke technologieën zoals Java EE, Angular, Spring en Hibernate kan erg nuttig zijn. Daarnaast zijn het opdoen van praktische ervaring door middel van zzp opdrachten of interim werk cruciaal. Het werken aan verschillende projecten in verschillende omgevingen helpt niet alleen bij het ontwikkelen van technische vaardigheden, maar ook bij het opbouwen van een netwerk van contacten binnen de industrie.
Opdrachtomschrijving
Voor de Nationale Politie werk je als Backend Developer aan BVID, de Basisvoorziening Identiteitsvaststelling. Dit systeem vormt de basis achter de identificatiezuilen van de politie en wordt gebruikt om persoonsgegevens van verdachten en vreemdelingen te registreren en te verifiëren aan de hand van documenten, vingerafdrukken, foto's en handtekeningen. Ook maakt BVID inzichtelijk of iemand al bij de politie of een ketenpartner bekend is.
De opdracht staat in het teken van het versnellen van de migratie naar een nieuwere versie van de BVID-software. De volledige oplossing wordt herbouwd op basis van een moderne architectuur met domain-driven design, clean architecture en event-driven principes, in combinatie met .NET 10 en containerization. Deze vernieuwing moet de basis bieden voor uitbreidingen die nodig zijn om de komende jaren te voldoen aan verschillende Europese verordeningen.
Je werkt binnen een cluster met drie multidisciplinaire DevOps-teams. De teams bestaan uit interne en externe medewerkers en IT- en businessvertegenwoordiging. Zij werken nauw samen vanuit een gedeelde product backlog. De product owner beheert en prioriteert deze backlog, waarna de teams hun eigen sprint backlog beheren. De werkzaamheden vinden hybride plaats vanuit Odijk, gedurende 36 uur per week en voor een periode van 24 maanden.
Je draagt bij aan het sneller realiseren van de migratie en daarmee aan een toekomstvaste BVID-oplossing voor zowel de strafrecht- als de vreemdelingenketen.
Gevraagd profiel
Je bent een Backend Developer op hbo-niveau of beschikt over aantoonbaar werk- en denkniveau dat daaraan gelijkgesteld is. Je voelt je thuis in een complexe omgeving waarin softwareontwikkeling, ketensamenwerking en een omvangrijk migratietraject samenkomen.
Je werkt graag in een multidisciplinair DevOps-team en beweegt je gemakkelijk binnen een Agile werkomgeving. Daarbij stem je je werkzaamheden af met andere teams en neem je deel aan teamoverstijgende rituelen, zoals de kwartaalplanning. Je kunt werken vanuit een duidelijke architectuurvisie en bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de BVID-software.
Eisen
- In de afgelopen 7 jaar, minimaal 5 jaar werkervaring met / in: Agile werken
- In de afgelopen 7 jaar, minimaal 5 jaar werkervaring met / in: Build-in quality en shift-left principes
- In de afgelopen 7 jaar, minimaal 5 jaar werkervaring met / in: Scrum Framework
- In de afgelopen 7 jaar, minimaal 5 jaar werkervaring met / in: DevOps visie en mindset
- In de afgelopen 7 jaar, minimaal 5 jaar werkervaring met / in: Samenwerken in een context met aanpalende disciplines zoals bijvoorbeeld Functioneel Beheerders, Infra-specialisten, Adviseurs Informatiemanagement
- In de afgelopen 7 jaar, minimaal 5 jaar werkervaring met / in: Ownership op producten en van daaruit een pro-actieve en betrokken instelling en adviserende houding richting de Product Owner
- NET Development (.NET 6/8/10)
- Softwaredesign en architectuurprincipes: DDD, clean architecture, event-driven, microservices
- REST API's (bouwen en onderhouden)
- Entity Framework / Migrations / MSSQL
- Containerization van applicaties met Docker
- Ervaring met hosting op containerplatformen, zoals OpenShift (Kubernetes)
- Onderhouden en verbeteren van CI/CD pipelines (bij voorkeur op basis van GitLab)
- Kennis van logging en monitoring, bij voorkeur Elastic/Kibana
Wensen
- Messaging-technieken, bijvoorbeeld RabbitMQ op basis van MassTransit
- Testautomatisering op basis van de testpyramide (unittests, integratietest, apitests)
- Agile/Scrum/SAFe
- Security-minded: dataintegriteit en bekende kwetsbaarheden (CVE's)
Competenties
- Coachen en kennisdeling
- Klantgerichtheid
- Maatschappelijk bewustzijn
- Oriëntatie
- Netwerkvaardigheid
- Organisatiesensitiviteit
- Organisatievermogen
- Overtuigingskracht
- Systeemdenken