Opleidingsniveau
HBO Communicatie, Media of Design
Salarisindicatie in loondienst
€3000 - €4500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€3000 - €4500 per maand
Doorgroeimogelijkheden
Senior communicatieadviseur, Hoofd communicatie, Strategisch communicatiemanager
Competenties & vaardigheden
Creatief, Communicatief, Organisatorisch, Vaardig in Adobe en Canva
Gerelateerde functies
Contentmanager, Social media specialist, Marketingmanager, Communicatiemedewerker
Beschrijving van de functie
De functie van een communicatieadviseur met een focus op contentcreatie en duurzaamheid is essentieel in de moderne communicatiewereld. Deze professional is verantwoordelijk voor het ontwikkelen en inzetten van effectieve communicatiestrategieën die bijdragen aan het zichtbaar maken van duurzame initiatieven en projecten binnen een organisatie of gemeente. Dit kan variëren van het creëren van aantrekkelijke social media-inhoud tot het ontwerpen van campagnes die het publiek betrekken bij belangrijke duurzame thema’s. De communicatieadviseur dient creatief en innovatief te zijn, met een sterke kennis van visuele communicatie en de juiste tools om boodschappen effectief over te brengen.
Typisch salaris
Het salaris voor een communicatieadviseur kan variëren op basis van ervaring, locatie en de specifieke sector waarin men werkt. In het geval van opdrachten bij de overheid of zzp opdrachten kunnen de tarieven voor interim werk fluctueren, maar doorgaans ligt het salaris tussen de €3.000 en €4.500 per maand afhankelijk van de verantwoordelijkheden en de complexiteit van de opdrachten. Bij het werken voor interim opdrachtgevers, zoals overheidsinstellingen, is het gebruikelijk dat salarissen in dat bereik gedeclareerd worden, afhankelijk van de marktomstandigheden en specialisatie binnen de duurzame sector.
Veelvoorkomende functietaken
Deze rol omvat een breed scala aan taken. Een communicatieadviseur werkt nauw samen met verschillende teams om communicatieplannen te ontwikkelen, van concept tot uitvoering. Dit betekent vaak het creëren van content voor sociale media, het ontwerpen van visuele uitingen met behulp van tools zoals Adobe en Canva, en het analyseren van de effectiviteit van campagnes. Daarnaast participeert de adviseur in strategische vergaderingen om ervoor te zorgen dat de communicatiedoelen in lijn zijn met de bredere duurzame initiatieven. Bij overheidsopdrachten is er een extra laag van verantwoordelijkheden, waarbij men moet voldoen aan bepaalde richtlijnen en regelgeving wat de communicatie betreft, vooral in de context van duurzaamheidsprojecten die van het grootste belang zijn voor maatschappelijke impact.
Hoe word je specialist in deze functie
Om een specialist te worden in de rol van communicatieadviseur, is een combinatie van opleiding, ervaring en constante bijscholing noodzakelijk. Vaak wordt een hbo-opleiding in communicatie, media of design aanbevolen om een stevige basis te leggen. Verdere ervaring in vergelijkbare rollen, met een focus op duurzame projecten, biedt een concurrentievoordeel in deze competitieve markt. Het bijhouden van trends in de communicatie- en duurzaamheidssector is cruciaal, evenals het opdoen van praktijkervaring door het aannemen van interim werk en zzp opdrachten. Daarnaast kunnen aanvullende cursussen en certificeringen op het gebied van digitale communicatie en duurzaamheid helpen om je expertise verder te verdiepen en je voor te bereiden op toekomstige functies binnen het vakgebied.
Opleidingsniveau
HBO Communicatie, Media of Design
Salarisindicatie in loondienst
€3000 - €4500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€3000 - €4500 per maand
Doorgroeimogelijkheden
Senior communicatieadviseur, Hoofd communicatie, Strategisch communicatiemanager
Competenties & vaardigheden
Creatief, Communicatief, Organisatorisch, Vaardig in Adobe en Canva
Gerelateerde functies
Contentmanager, Social media specialist, Marketingmanager, Communicatiemedewerker
Beschrijving van de functie
De functie van een communicatieadviseur met een focus op contentcreatie en duurzaamheid is essentieel in de moderne communicatiewereld. Deze professional is verantwoordelijk voor het ontwikkelen en inzetten van effectieve communicatiestrategieën die bijdragen aan het zichtbaar maken van duurzame initiatieven en projecten binnen een organisatie of gemeente. Dit kan variëren van het creëren van aantrekkelijke social media-inhoud tot het ontwerpen van campagnes die het publiek betrekken bij belangrijke duurzame thema’s. De communicatieadviseur dient creatief en innovatief te zijn, met een sterke kennis van visuele communicatie en de juiste tools om boodschappen effectief over te brengen.
Typisch salaris
Het salaris voor een communicatieadviseur kan variëren op basis van ervaring, locatie en de specifieke sector waarin men werkt. In het geval van opdrachten bij de overheid of zzp opdrachten kunnen de tarieven voor interim werk fluctueren, maar doorgaans ligt het salaris tussen de €3.000 en €4.500 per maand afhankelijk van de verantwoordelijkheden en de complexiteit van de opdrachten. Bij het werken voor interim opdrachtgevers, zoals overheidsinstellingen, is het gebruikelijk dat salarissen in dat bereik gedeclareerd worden, afhankelijk van de marktomstandigheden en specialisatie binnen de duurzame sector.
Veelvoorkomende functietaken
Deze rol omvat een breed scala aan taken. Een communicatieadviseur werkt nauw samen met verschillende teams om communicatieplannen te ontwikkelen, van concept tot uitvoering. Dit betekent vaak het creëren van content voor sociale media, het ontwerpen van visuele uitingen met behulp van tools zoals Adobe en Canva, en het analyseren van de effectiviteit van campagnes. Daarnaast participeert de adviseur in strategische vergaderingen om ervoor te zorgen dat de communicatiedoelen in lijn zijn met de bredere duurzame initiatieven. Bij overheidsopdrachten is er een extra laag van verantwoordelijkheden, waarbij men moet voldoen aan bepaalde richtlijnen en regelgeving wat de communicatie betreft, vooral in de context van duurzaamheidsprojecten die van het grootste belang zijn voor maatschappelijke impact.
Hoe word je specialist in deze functie
Om een specialist te worden in de rol van communicatieadviseur, is een combinatie van opleiding, ervaring en constante bijscholing noodzakelijk. Vaak wordt een hbo-opleiding in communicatie, media of design aanbevolen om een stevige basis te leggen. Verdere ervaring in vergelijkbare rollen, met een focus op duurzame projecten, biedt een concurrentievoordeel in deze competitieve markt. Het bijhouden van trends in de communicatie- en duurzaamheidssector is cruciaal, evenals het opdoen van praktijkervaring door het aannemen van interim werk en zzp opdrachten. Daarnaast kunnen aanvullende cursussen en certificeringen op het gebied van digitale communicatie en duurzaamheid helpen om je expertise verder te verdiepen en je voor te bereiden op toekomstige functies binnen het vakgebied.
Beschrijving
Hoogheemraadschap van Delfland zoekt een ervaren communicatieadviseur voor de afdeling Communicatie en Servicepunt.
Je brengt interne en externe communicatie, projectcommunicatie en bewustwordingscampagnes onder de aandacht, met nadruk op communicatie richting medewerkers over organisatieontwikkelingen.
Je vertaalt complexe en gevoelige informatie naar begrijpelijke, tijdige en samenhangende boodschappen voor medewerkers en leidinggevenden, met oog voor timing, toon en vertrouwelijkheid.
Samen met een senior communicatieadviseur werk je aan personeelscommunicatie; externe communicatie en afstemming met stakeholders kunnen onderdeel van de opdracht zijn.
De afdeling is verantwoordelijk voor alle interne en externe communicatie; werken met opdrachtnemers en het bewaken van kwaliteitsproducten behoort ook tot het takenpakket. Locatie: Phoenixstraat 32, 2611 AL Delft.
Vereist profiel
- Aantoonbare ervaring als communicatieadviseur, bij voorkeur met ervaring binnen de waterketen (pré).
- Sterke schrijf- en redactionele vaardigheden; kan complexe en gevoelige informatie helder en doelgroepgericht vertalen.
- Ervaring met opstellen en uitvoeren van communicatieplannen en samenwerken met beleidsadviseurs, collega’s en externe stakeholders.
- Vaardig in tactisch en operationeel advies, inclusief het zelfstandig aansturen en bewaken van opdrachtnemers en hun producten.
- Ervaring met on- en offline publicatie van content en waar nodig ondersteuning bij persvragen.
- Organisatorisch sterk, proactief, en in staat om timing, toon en vertrouwelijkheid goed af te wegen.
- Beschikbaarheid om voorafgaand aan de opdracht een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen (eenmalig declareerbaar).
Eisen
- • HBO werk- en denkniveau • minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het opstellen en uitvoeren van communicatie- en projectcommunicatieplannen binnen een complexe publieke of maatschappelijke organisatie. • minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het begeleiden van veranderprocessen en het verbinden van uiteenlopende interne en externe stakeholders. • minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het ontwikkelen, realiseren en coördineren van communicatiemiddelen en communicatiecampagnes via online en offline kanalen. • De kandidaat betreft geen ZZP’er
Wensen
- Aantoonbare werkervaring binnen de waterketen
- Aantoonbare werkervaring met communicatie binnen verandertrajecten
- Aantoonbare werkervaring met online- en socialmediastrategie en -beheer
- Prijs- kwaliteitverhouding
- 2 Prijs De Inschrijver met het laagste uurtarief krijgt het maximaal aantal punten. Alle overige Inschrijvers worden gerelateerd aan de Offerte met de laagste prijs. Prijs weegt voor
- 1 Methodiek Gunning vindt plaats aan de Inschrijver die voldoet aan de in de Offerteaanvraag voor de specifieke Opdracht gestelde eisen èn de Inschrijving met de beste prijs/kwaliteitverhouding heeft ingediend. Delfland beoordeelt in drie (3) stappen: Stap 1: Is de Offerte compleet en voldoet de Offerte aan gestelde eisen De Offerte moet volledig voldoen aan de gestelde eisen zoals vermeld in deze Offerteaanvraag en de onvoorwaardelijke acceptatie van de conceptovereenkomsten en de AWVODI-
- Stap 2: Beoordeling Offerte op basis van gunningcriteria Delfland checkt van de drie (3) hoogst scorende Offertes of de in het systeem ingevulde gegevens (eisen en wensen) inhoudelijk matchen met de inhoud van het CV. Indien blijkt dat de aangeboden kandidaat en/of de Inschrijver niet aan de eisen voldoet, wordt de offerte terzijde gelegd. Per eis kan er een korte toelichting worden gegeven waaruit blijkt dat de kandidaat voldoet aan de gestelde eis. De nummer vier (4) uit de ranking wordt dan meegenomen in de beoordeling. Indien blijkt dat het door Mercell aantal toebedeelde punten op de gunningcriteria naar het oordeel van de beoordelingscommissie op basis van het CV anders behoren te zijn, wordt het aantal toebedeelde punten aangepast op de onderdelen waar de mismatch werd vastgesteld. Alsdan wordt een nieuwe ranking gemaakt. Zodra de ranking opnieuw gecheckt en akkoord bevonden is, krijgen alle Inschrijvers bericht over hun voorlopige status: uitgenodigd voor een matchgesprek of niet uitgenodigd. In deze fase doet Delfland geen verdere/nadere mededelingen. De drie (3) Inschrijvers die na de check, mogelijke nieuwe ranking en opnieuw check het hoogste scoren worden uitgenodigd voor een matchgesprek. De gesprekken vinden plaats op de datum zoals gemeld in de planning in paragraaf 1.5. Stap 3: Matchgesprekken Derde en laatste onderdeel van het beoordelingsproces is een matchgesprek met de door Inschrijver voorgestelde kandidaat van ongeveer
Competenties
- • Resultaatgerichtheid (3)
- Organiserend vermogen (5)
- Samenwerkingsvermogen (10)
- Oplossingsgerichtheid (13)